Jetzt wieder sehr gut
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Lage, gute Bezahlung, familiärer Umgang, Kantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Echt schlecht finde ich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Die Wertschätzung gegenüber der Tagesarbeit, ist sie auch noch so einfach, sollte vom Unternehmen höher sein. Weihnachtsempfang sollte so gelegt werden, dass auch Kollegen daran teilnehmen können, die im Jahresendegeschäft mit Arbeit zugeschüttet werden.
Arbeitsatmosphäre
Das vergangene Jahr ist wirklich gut gelaufen und das wirkt sich natürlich auf die Stimmung aus. Die Atmosphäre ist derzeit sehr gut. Wir können wieder ruhiger arbeiten, da die Rahmenbedingungen wieder stimmen. Die letzten Monate hat sich echt viel verbessert. Großes Lob!
Kommunikation
Ich bin der Meinung der Alltag ist eher überfrachtet von Informationen und Kommunikation. Die wichtigen Informationen fließen gut. Weniger ist mehr.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist wirklich gut in der Abteilung. Im Bereich könnte er noch verbessert werden, dazu muss sich aber jeder an die eigene Nase fassen.
Work-Life-Balance
Ich empfinde die Work-Life-Balance als gut. Telearbeit ist mittlerweile akzeptiert und kann flexibel eingesetzt werden. Grundsätzlich muss man sich natürlich nach dem Arbeitsaufkommen richten, aber Flexibilität ist möglich.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist gut. Es wird sich den Anliegen angenommen und aus den Fehlern der Vergangenheit scheint man gelernt zu haben.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeit ist auf Masse ausgelegt. Es geht einfach darum viele Vorgänge wegzubekommen. Da bleibt Abwechslung auf der Strecke.
Gleichberechtigung
gut
Umgang mit älteren Kollegen
Viele langjährige und ältere Personen. Der Umgang ist gut.
Arbeitsbedingungen
Die neuen Räumlichkeiten sind schön aber einfach viel zu laut. Es passt nicht zu unserer Arbeit.
Gehalt/Sozialleistungen
gut
Image
gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir freuen uns sehr über dein ausführliches und konstruktives Feedback, denn nur so können wir uns als Arbeitgeber weiter verbessern.
Gerne würde ich zunächst auf die Punkte Kommunikation und Räumlichkeiten eingehen: die Wahrnehmung ist vor allem bei diesen beiden Themen sehr subjektiv und wir versuchen so gut es geht allen Wünschen gerecht zu werden. Deswegen bitten wir dich um Verständnis, wenn es dir mal zu viel oder zu laut wird.
Die Themen Wertschätzung und Abwechslung sind uns natürlich sehr wichtig! Komm' deswegen gerne auf uns zu - dann finden wir gemeinsam mit dir und deiner Führungskraft eine Lösung!
Auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit! :)