Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Leister Technologies Deutschland die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
19 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
gezwungenes Miteinander in vielen Abteilungen! Sobald man versucht näheren Kontakt aufzubauen, wird nachgefragt wieso man mit anderen Abteilungen zu tun hat. (Obwohl man Lösungsorientiert arbeiten wollte)
Fehl am Platze.. Es gibt die Mitarbeiterbesprechung, wo aber nur einer redet. Leider werden andere Meinungen nie akzeptiert, sehr schade!
Mit manchen Kollegen hat man gerne zusammen gearbeitet, durfte aber nicht wirklich.. Im eigenen Team gab es oft Unstimmigkeiten!
Viele Überstunden!!! Im Home Office wird öfter angerufen, da kein Vertrauen zum Mitarbeiter vorhanden.
Mitarbeiter sind müssen nur Anweisungen befolgen