Dynamisches Unternehmen mit tollem Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Dynamik und den Veränderungs- und Verbesserungswillen durch alle Bereiche. Das man das mitgestalten kann. Die Flexibilität, das Reisen und die Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Es kann auch mal rauchen, aber grundsätzlich ist hier ein kollegialer und offener Austausch. Es gibt immer wieder Teamevents, die den Zusammenhalt und die Zusammenarbeit fördern.
Das Büro ist erst neu überarbeitet worden, mit modernem Konzept. Man bucht sich flexibel seinen Arbeitsplatz. Es gibt keinen Kram, da alles immer komplett leer geräumt wird, wenn man man geht.
Image
Wir haben noch etwas das Image von nur Busreisen mit älteren Menschen. Aber es gibt schon sehr viel Jüngere auch, die mit uns abenteuerliche und anspruchsvolle Reisen unternehmen.
Das wird die Aufgabe sein, das Image zu ändern.
Work-Life-Balance
Man darf im Homeoffice arbeiten. Gerade für Kollegen, die etwas weiter weg wohnen ist das von Vorteil. Zwei Tage sollte man sich im Office aufhalten. Es gibt ein Stempelsystem. Das Arbeitsaufkommen schwankt stark, je nachdem was gerade ansteht. Man kann hier seine Zeit sehr flexibel einteilen. Außer die Kollegen am Buchungstelefon, die immer von 9 bis 18 Uhr verfügbar sein sollten.
Ich genieße diese Flexibilität, dass man eher sinnvoll nach Bedarf arbeitet und dann auch mehr und dafür dann auch geplant mal eher Feierabend machen kann. Das Motto: So lange Du Deinen Bereich im Griff hast und alles läuft - ist man in seiner Zeiteinteilung frei.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann man hier eher nicht so machen.
Firmeninterne Software wird ganz gut geschult.
Bei anderen Themen müsste man glaube ich hartnäckig dran bleiben.
Gehalt/Benefits
Wer sich im Tourismus aufhält wird immer mit einem etwas niedrigeren Gehalt rechnen müssen als in anderen Branchen, wie z.B. der Industrie.
Aber dafür kann man auch Reisen mitmachen als Begleiter und das ist ein sehr schöner Ausgleich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein Solardach, einen Bienenstock, papierloses Büro-- es wird versucht hier viel zu tun.
Job-Rad wäre schön.
Umweltbewusst sind wir im Bereich unserer Busreisen. Und das ist das meiste.
Da wir auch Kreuzfahrten und Flugreisen verkaufen, kann man uns wohl eher nicht als Umweltunternehmen darstellen.
Als Mitarbeiter kann ich an verschiedenen Sozialleistungen teilhaben, wie Benefit-Programme, Sportprogramme, zusätzliche Altersvorsorge etc.
Das ist wirklich gut und auch zeitgemäß.
Kollegenzusammenhalt
Aktuell arbeiten hier 90 Kolleginnen und Kollegen, dabei ist der Frauenanteil sehr viel größer. Ich finde den Zusammenhalt sehr viel besser als in anderen Unternehmen, die ich kennenlernen durfte.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist im Alter eher gemischt. Und es ist eigentlich ganz klar, dass jüngere sich evtl. schneller in neue Techniken und Themen einarbeiten können als Ältere - die dafür aber Erfahrung mitbringen.
Manchmal kommt es vor, dass sich diese Jüngeren etwas herablassend gegenüber ihren Älteren Kollegen verhalten. Vielleicht fällt es ihnen schwer, sich vorzustellen, dass sie auch mal älter werden.
Vorgesetztenverhalten
Auch das hat sich im letzten halben Jahr in meiner Wahrnehmung stark verbessert. Es gibt zwei Geschäftsführer und einen Geschäftsleiter. Es gibt jährliche Feedbackgespräche. Aber man kann auch dazwischen bei einem Anliegen zu Wort kommen. Alle sind per Du. Es wird schon etwas von jedem gefordert, aber immer mit Begründung und dem Ziel besser zu werden. Das ist also nachvollziehbar und auch gut so.
Arbeitsbedingungen
Helle, moderne Büros, klimatisiert, manchmal ein Leitner-Mittagsessen, Kaffee und Obst frei, Leitner-Kleidung in vielen Varianten von Shirts, Hoodies, Jacken, Rucksäcke--- und vieles mehr
Kommunikation
Das hat sich stark verbessert. Es gibt regelmäßige Meetings zum abteilungsübergreifenden Austausch, offene Daten mit allen wichtigen Infos, die für Jeden zugänglich sind. Man kann alles erfragen. Ich erlebe hier durchweg sehr engagierte Kollegen, die evtl. nicht immer der gleichen Meinung sind, aber immer mit Argumenten an einer guten, sachlichen Lösung interessiert sind.
Gleichberechtigung
So im alltäglichen Arbeiten ist das ganz ausgewogen.
Wenn man aber bedenkt, dass hier ein sehr großer Frauenanteil ist, aber die Führungspositionen nur mit Männern besetzt sind, muss ich hier leider einen Stern abziehen.
Interessante Aufgaben
Tourismus ist vergleichsweise eines der schönsten Themen, die ich mir vorstellen kann. Meine Aufgabe finde ich interessant und ich kann hier auch Dinge weiterentwickeln. Das gibt Freiraum und Motivation sich wirklich einzubringen. Das erlebe ich hier schon bei vielen Kollegen, die sich sehr engagieren.