Lemförder 

Logistik 

GmbH

Gehalt

mehr geht immer

Lt. Arbeitsvertrag für 160 Std. monatl. Eine bestimmte Summe. Beim Berufskraftfahrer fallen üblicherweise viel mehr Stunden an. Diese wurden hier wie in vielen anderen Speditionen nicht bezahlt.
Eine Gehaltserhöhung wurde mit den persönlichen Zuschläge verrechnet, so daß diese Gehaltserhöhung +- 0 war.

Das Gehalt ist enttäuschend und steht in keinem Verhältnis zum hohen Stress und der Arbeitsbelastung. Trotz hoher Arbeitsbelastung und zusätzlichem Einsatz ist die Vergütung nicht annähernd angemessen. Anstatt fair zu bezahlen oder besondere Leistungen zu honorieren, herrscht hier eine absurde Ungerechtigkeit: Mitarbeiter, die sich wenig einbringen und eher die Zeit absitzen, verdienen teilweise sogar mehr als jene, die überdurchschnittlich viel leisten.
Als zusätzlichen „Vorteil“ wird lediglich Hansefit angeboten – eine nette Geste, die jedoch das gravierende Missverhältnis zwischen Arbeitsaufwand und Bezahlung nicht ansatzweise ausgleichen kann….

Gehalt ist lächerlich, mit 3 Schicht nichtmal 2000€ netto im Monat

Die Branche ist allgemein schlecht bezahlt, aber da geht noch ein bisschen mehr.

Erst wird einem die Zusatzversicherung gestrichen, die versprochene Shoppingkarte gibt es gar nicht erst (es sei denn, es wurde irgendwann mal schriftlich festgehalten), dann wird einem als Dank auch noch die freiwillige Zulage mit Tariflichen Lohnerhöhungen verrechnet. Die Motivation der Mitarbeiter geht gänzlich verloren.