25 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
25 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Leonardo Hotels Vorstellungsgespräche
Leonardo
Hotels
kununu Score: 2,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Rückmeldung auf Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2014 bei Leonardo Royal Munich in München beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Auch nach über 4 Wochen gab es keinerlei Reaktion außer einer automatisch generierten Eingangsbestätitung. Das spricht definitiv nicht für eine gute Personalabteilung. Eine Absage sollte man als Bewerber zumindest erwarten können.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Freundlich und erlich
Bewerber/inHat sich 2018 bei Leonardo Hotels in Mannheim als Spezialist beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Schneller und wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei Leonardo Hotels beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Diese Firma sucht Gratis-Mitarbeiter
Bewerber/inHat sich 2018 bei Leonardo Hotels in Berlin beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Der Bewerbungsprozess war sehr professionell und alle Beteiligten haben sich sehr bemüht und waren sehr freundlich.
Bewerber/inHat sich 2017 bei Leonardo Hotels Frankfurt in Frankfurt am Main als Convention Sales Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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