Katastrophe
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei LichtBlick SE in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Macht aus dem Unternehmen wieder etwas was für die Kunden und die Mitarbeiter wirklich Sinn macht.
Arbeitsatmosphäre
Miserabel
Kommunikation
Gibt es nicht
Kollegenzusammenhalt
Alte Kollegen sehr gut. Neue kommen nicht an
Work-Life-Balance
Was woolen die alles von mir?
Vorgesetztenverhalten
Mobbing! Viele Mitarbeiter wurden und werden rausgeekelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die wollen Sie los werden. Originalzitat eines Vorgesetzten: "Mitarbeiter über 50 taugen eher nichts"
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tun nur so. Eigentlich geht es den neuen Eigentümern nur um Kohle
Image
War einmal
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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