Schneller und qualitativer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Regionalgesellschaft Bernburg in Leipzig als Filialleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Beim Schnuppertag mit anpacken lassen, wäre super für Bewerber, die nicht aus dem Handel kommen.
Bewerbungsfragen
- Stärken und Schwächen wurden nicht direkt gefragt sondern durch gezielte Fragen versteckt gestellt.
- Gründe für den Wechsel, Ziele, Vorstellung über den Posten
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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