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Lindy-Elektronik GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Elektro / Elektronik
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Lindy-Elektronik GmbHLindy-Elektronik GmbHLindy-Elektronik GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

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  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (1)
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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Lindy-Elektronik GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,21 Mitarbeiter
4,90 Bewerber
0,00 Azubis
  • 19.März 2018 (Geändert am 03.Apr. 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Inzwischen Hire and Fire Mentalität. Bekannte und Freunde wurden eingestellt und von heute auf morgen entlassen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind gesteuert von der Geschäftsleitung.

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Abteilungen hält man teilweise zusammen.

Kommunikation

Geschäftsleitung predigt Kommunikation. Das war es dann schon.

Gleichberechtigung

Frauenpower ist willkommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden "entsorgt". Langdienende Mitarbeiter werden dekradiert.

Karriere / Weiterbildung

Mitarbeiter werden gefördert.

Gehalt / Sozialleistungen

Führungsebene, die sich der Geschäfstleitung "anpasst" hat große Chancen mehr Gehalt zu erlangen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplatz und Räume sind hervor zu heben. Wenn auch die Geschäftsführung so wäre, ja dann......

Work-Life-Balance

Weil man nicht mehr weiß, ob es den Mitarbeiter am nächsten Tag noch gibt, oder sogar Niederlassungen von heute auf morgen, soviel zur Kommunikation, geschlossen werden, arbeitet man mit einem flauen Gefühl im Magen.

Image

Ich selbst habe ein negatives Image der Firma, ehemals geschwärmt.

Pro

Arbeitsplatz

Contra

Heuschreckenmentalität

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Lindy-Elektronik GmbH
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 18.März 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Vorgelebt wird Kommunikation und Familie
Erlebt wird Firmenschießung und Entlassung.

Vorgesetztenverhalten

Klare Entscheidungen werden mitgeteilt, mit und ohne Mitarbeiterbefragung

Kommunikation

Erst wird die Firma geschlossen, dann wird mitgeteilt

Umgang mit älteren Kollegen

Mit der neuen Philosiphie der Geschäftsleitung werden ältere Mitarbeiter teilweise nicht mehr geschätzt

Karriere / Weiterbildung

Karriere wird nur den treuen Mitarbeiter versprochen, aber selbst diese erreichen es nicht.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplatz ist sehr gut ausgestattet

Work-Life-Balance

Am Anfang wird dies hervorgehoben, dananch Endstation.

Contra

Kommunikation wird als Top Punkt "gehandelt", aber nur einseitig gelebt.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Lindy-Elektronik GmbH
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 08.Juli 2016
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Es wurde nach Stärken, Schwächen und wie mich meine beste Freundin sieht gefragt.
  • Als erstes sollte ich mich kurz selbst darstellen. Detailliert auf Praktika, was ich dort gemacht habe wurde nicht eingegangen. Es wurde lediglich nachgefragt wieso ich in dieser bestimmten Stadt studiert habe, ebenso bei einem Praktikum.
  • Kann ich mir vorstellen in so einem kleinen Unternehmen zu arbeiten? Traue ich mir die Arbeit wirklich zu? Welches Gehalt? Wie hoch soll der variable Anteil sein?

Kommentar

Von der Bewerbung bis zum Gespräch vor Ort sind einige Wochen vergangen, mir wurde aber ehrlich mitgeteilt dass dies an Urlaub liegt. Das Gespräch fand zwischen mir, dem Marketingleiter und einer Personalerin statt. Es war sehr angenehm, ich habe mich dort sehr wohlgefühlt. Beide waren sehr ehrlich was die Position betrifft, beispielsweise dass es zu Überstunden kommen wird oder auch was den Aufgabeninhalt betrifft. Ich hätte die Stelle sehr gerne angetreten, habe aber im Gespräch selbst gemerkt dass jemand mit Erfahrung in diesem Bereich besser geeignet wäre. Die Absage kam dann auch im angegebenen Zeitraum. Anfahrtskosten wurden nicht erstattet.

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Lindy-Elektronik GmbH
  • Stadt
    Mannheim
  • Beworben für Position
    Online Marketing Manager
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    Absage

Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    100%
    Genügend (0)
    0%
    2,21
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,90
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Lindy-Elektronik GmbH
3,11
3 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Elektro / Elektronik)
3,27
44.339 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.611.000 Bewertungen