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LINDY-Elektronik 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score17 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Key Account Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø95.200 €
Marketing Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø45.600 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LINDY-Elektronik
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
LINDY-Elektronik
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Als einer der weltweit führenden Anbieter für AV- und IT-Connectivity, vertreten mit 15 Vertriebs- und Service-Niederlassungen in nahezu 90 Ländern, ist Lindy professioneller Ansprech­partner und erste Wahl in Sachen Verbindungs­technologie. Gegründet im Jahr 1932 steht das Unternehmen seit nunmehr über neunzig Jahren für modernste Produkte, deren Weiter­entwicklung und Vermarktung seit jeher Kern und Antrieb unseres Handelns bilden. Mit unserer jahrzehnte­langen Erfahrung und einem umfassenden Produkt­portfolio zum Verbinden, Verteilen und Wandeln analoger wie digitaler Signale sowie zum Erweitern ihrer Übertragungs­distanzen loten wir die Grenzen des Machbaren ständig neu aus und ermöglichen unseren Kunden stets den Zugriff auf modernste Technologie am Puls der Zeit.

Connection Perfection.

Kennzahlen

Mitarbeiter250

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    89%89
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    78%78
  • ParkplatzParkplatz
    78%78
  • CoachingCoaching
    67%67
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • RabatteRabatte
    56%56
  • HomeofficeHomeoffice
    56%56
  • InternetnutzungInternetnutzung
    56%56
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    22%22
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11

Was LINDY-Elektronik GmbH über Benefits sagt

Persönliche Perspektive – Wir bieten Dir ein langfristiges, vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld mit viel Gestaltungs- und Entwicklungsraum, in einem innovativen und global tätigen Familienunternehmen

Unternehmenskultur – Flache Hierarchien, unkompliziertes Miteinander und eine ausgeprägte Feedbackkultur bis zur Geschäftsführung

Fachliche Weiterentwicklung – Onboarding mit Mentoring und eine auf Dich angepasste Qualifizierungsplanung

Flexible Arbeitszeiten – Flexible und planbare Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten (38,5h/Woche & 30 Tage Urlaub)

Unser Office – Moderne Arbeitsplätze, ein Arbeitsumfeld das auf Miteinander beruht & ein hauseigener Kinoraum mit regelmäßig stattfindenden Veranstaltungen

Rabatte – Du erhältst auf unser gesamtes Produktsortiment einen exklusiven Mitarbeiterrabatt

Teamspirit – Das Team wird bei uns großgeschrieben. Nimm an unseren vielseitigen Team- & Lunch-Events teil

We Care – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir aktive Pausen, wechselnde Vorträge und Gesundheit-Check-Ups

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Unsere Lindy Kultur weiterentwickeln bedeutet engagiert sein. Für ein kreatives und spannendes Umfeld mit flacher Hierarchie und großen Gestaltungsspielräumen. So haben alle Kollegen unseres Teams die Freiheit, ihr Wissen und Talent zu entfalten. Damit sind wir alle Teil der Entwicklung hin zu einer großen Zukunft.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei LINDY-Elektronik GmbH.

  • Du hast noch Fragen?

    Dein zuständiger Ansprechpartner ist Dennis Wildermuth - Specialist Human Resources:

    karriere@lindy.com

    LINDY-Elektronik GmbH | Markircher Str. 20-24 | 68229 Mannheim

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es gibt sehr viele zusätzliche Benefits, häufige tolle Events, Snacks, bewegte Pausen, uvm.
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Der Umgang im eigenen Team
Hier sollte versucht werden diesen zu erhalten
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Lindy ist super locker und modern. Das Gebäude ist hell und freundlich eingerichtet, man fühlt sich wirklich wohl. Man spürt als Mitarbeiter richtig, dass wir keine „Zahlen“ sind, sondern Menschen, auf die man achtet. Ich komme aus einer komplett anderen Branche, in der es meist nicht sehr locker zugeht und auch körperlich gearbeitet werden muss. Von daher bin ich einfach nur begeistert, wie angenehm arbeit sein kann! :) Und ich denke, dass lindy selbst dann ein angenehmer Arbeitgeber ist, wenn ...
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Flache Hierarchien und familiäre Atmosphäre, alle duzen sich, die HR-Abteilung hat immer ein offenes Ohr für die Belange der Kollegen, Gesundheitsangebote und Feedbackkultur
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Innovatives und zukunftsorientiertes Denken
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die angesprochen work life Balance und die Bezahlung.
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Ich bin nun erst seit ein paar Monaten bei Lindy angestellt, aber außer ein, zwei internen Problemchen fällt mir nichts negatives ein was ich sagen könnte.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Gehälter an den Markt anpassen und auf eine gute work Life Balance der Mitarbeiter bauen
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Verbesserungen werden bereits stetig vorangetrieben.
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Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte besser sein, das ist allerdings schon bekannt und auch in Arbeit.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von LINDY-Elektronik ist Arbeitsbedingungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Das gesamte Bürogebäude ist top modern und sehr einladend, die einzelnen Arbeitsplätze sind gut ausgestattet und die Büros schön und ansprechend eingerichtet, sodass man sich beim Arbeiten wirklich wohlfühlen kann.
5
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Gute technische Ausstattung, angemessene Arbeitslast.
4
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Neues modernes Gebäude
3
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Modern gestaltete Arbeitsplätze, mehrere Monitore pro Arbeitsplatz, höhenverstellbare Schreibtische möglich, Klimaanlage vorhanden, Homeoffice auch für viele möglich.
5
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Es wird getan was möglich ist, um diese angenehm zu gestalten. Es gibt zb Gesundheitsangebote, Rabatte im Fitnessstudio, verstellbare Tische und Stühle. Das Gleitzeit-Modell macht die Arbeit natürlich ebenfalls angenehmer. Vorschriften zur Kleidung gibt es fast keine, somit habe ich nicht das Gefühl mich „verkleiden“ zu müssen. Das war eine meiner Sorgen als ich vom Einzelhandel in den Großhandel gewechselt bin. Außerdem gibt es Weihnachtsfeier und Sommerfeier und sogar ein Weihnachtsgeschenk, was uns alle wirklich gefreut hat :)
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von LINDY-Elektronik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Bezahlung ist unter dem Durchschnitt
1
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Unterdurchschnittliche Bezahlung.
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Weiterbildungsangebote vorhanden. Aufstiegsmöglichkeiten begrenzt.
3
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Viele Mitarbeiter sind über die Jahre zu Führungskräften aufgestiegen, genereller Qualifizierungsbedarf wird erkannt und Weiterbildung gefördert.
5
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Wird angeboten
3
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Regelmäßige Schulungen werden angeboten.
5
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Es gibt natürlich keine Möglichkeiten wie in einem Konzern. Aber Lindy ist sehr bemüht, jeden Mitarbeiter zu motivieren und zu fördern, wenn es von beiden Seiten stimmt. Viele Mitarbeiter haben zB eigene Abteilungen hochgezogen, andere wieder haben eine Weiterbildung bezahlt bekommen. Wenn man möchte, dann gibt lindy einem die Chance!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • LINDY-Elektronik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet LINDY-Elektronik besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden LINDY-Elektronik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei LINDY-Elektronik als eher modern.
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