Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Logicalis 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

190 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 93%
Score-Details

190 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Job mit Perspektive

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Logicalis (Verschmelzung mit Inforsacom Logicalis GmbH) in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Große Flexibilität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt immer Punkte die verbessert werdne können. Das ist aberr jammern auf hohen Niveau.

Verbesserungsvorschläge

Bei Karriere / Weiterbildung gibt es noch Luft nach oben. Der eingeschlagene Weg ist aber grundsätzlich gut.

Arbeitsatmosphäre

jeder trägt zu einer guten Atmosphäre bei.

Vorgesetztenverhalten

Immer von den Personen abhängig. Wie überall ist nicht jeder Fehlerfrei.

Interessante Aufgaben

IT ist immer spannend und interessant


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Stella Malsy, Chief People Officer @Logicalis
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis

Lieber Kollege/Kollegin,
Danke dir für die prima Bewertung und dein positives Feedback.
Wenn du konkrete Verbesserungsideen hast, kannst du die gerne anonym über unsere 2-wöchentliche Peakon Feedbacksurvey übermitteln oder du meldest dich direkt bei deinem People Manager oder beim Team von PEOPLE MATTERs. Wir haben immer offene Ohren für Input, wie wir Dinge verbessern können :-)

Liebe Grüße
Stella

Mehrfachbewertung

Klasse Arbeitgeber, treibt innovativen Themen, hier ist man nicht nur eine Personalnummer!

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Logicalis in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freiheit die Themen zu entwickeln und das Vertrauen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts, sehr zufrieden.

Verbesserungsvorschläge

Betriebliche Altervorsorge einführen

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre bei der Logicalis ist super! Alle Mitarbeiter aggieren auf Augenhöhe miteinander!

Image

In der IT-Branche haben wir aus meiner Sicht aktuell ein sehr gutes Image, es spricht sich rum, dass wir innovative Themen treiben und viel für unsere Mitarbeiter tun.

Work-Life-Balance

Work-Life ist ein großes Thema, generell wird auch aus dem Management darauf geachtet, dass man es nicht übertreibt mit den Überstunden. Die Überstunden werden in der Regel durch die Mitarbeiter zeitnah abgebaut.

Karriere/Weiterbildung

Technische Weiterbildung durch Zertifizierungen sowie Linkedin Learning gegeben! High Potential Programme für Führungskräfte sowie die, die es werden wollen!

Gehalt/Benefits

Gehalt absolut Marktgerecht, wenn nicht etwas darüber! Benefit Portale sowie Nettolohnoptimierung sind gegeben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung sowie elektrifizierung der Dienstwagenflotte

Kollegenzusammenhalt

Hat natürlich ein wenig gelitten unter Covid und dem ganzen Homeoffice Thema. Wir haben sehr tolle Büros wo wir vor der Pandemie auch einen tollen Zusammenhalt hatten und sicherlich noch haben. Ich bin guter Dinge, dass mit einem Return2Office Konzept wir wieder den "alten" Spirit aufleben lassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich gehöre zum jüngeren Semester, habe aber einige Kollegen im Team welche erfahrener sind, wir leben hier ganz klar von der Mischung aus Erfahrung und jungen Hunger auf neue Themen.

Vorgesetztenverhalten

Alles auf Augenhöhe, generell das gesamte Leadership Team in Deutschland.

Arbeitsbedingungen

Offices sind bis auf Neu-Isenburg 1.OG sehr modern, das IT-Equiptment ist Marktstandard.

Kommunikation

Bei dem Thema Kommunikation gibt es meiner Meinung nach bei jedem Unternehmen Luft nach oben, aber generell ist man bei der Logicalis gut informiert und kann diese Informationen auch an seine Teams weiter tragen.

Gleichberechtigung

Aus meiner Sicht absolut gegeben!

Interessante Aufgaben

Wir treiben die neuen und innovativen Themen in einem Me2 Geschäft, dass macht Spaß und lässt viel Raum für Weiterentwicklung!

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Stella Malsy, Chief People Officer @Logicalis
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis

Vielen Dank für dein umfassendes Feedback, liebe Kollegin / Kollege. Und das du es mit der Community teilst.
Wow, kein Contra ;-) ...wenn dir mal was einfällt, dann melde dich gerne bei mir!
Übrigens, wir haben eine BAV, ebenso wie NLO - bitte wende dich für mehr Infos an das PEOPLE MATTERs Team.

Liebe Grüße
Stella

Alles Gut ? Alles Gut !

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Logicalis in Neu-Isenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Zusammenhalt, die vielen Möglichkeiten, und die Personalabteilung "People Matters" ist wirklich für das Team und Mitarbeiter da und verwaltet nicht nur das Personal.
Auch viele kleine Überraschungen die einem das Leben versüßen waren super.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ganz ehrlich - nix. Klar gibt es immer Kleinigkeiten, aber so richtig schlecht war hier nix.

Verbesserungsvorschläge

Macht weiter so, klar kann man sich immer verbessern - aber das erkennt Ihr oft selbst und arbeitet daran !

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegial und herzlich, Aufnahme trotz Start im April 2020 (Corona!) ohne Probleme auch wenn ALLE! im Homeoffice waren.
Man merkt recht schnell, dass generell eine gute Atmosphäre herrscht.

Image

Aus vielen Gesprächen vor meiner Zeit und auch nach meiner Zeit sehe ich das Image als sehr positiv in der Geschäftswelt.
Ein verlässlicher Partner, mit vielfältigen Lösungen.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance konnte man bei uns recht gut harmonisieren. Klar gab es mal Zeiten wo sehr viel los war, aber dafür wird darauf geachtet, dass sich das bald wieder einrenkt.

Karriere/Weiterbildung

Karriere kann ich schwer beurteilen, war nur relativ "kurz" bei Logicalis. Weiterbildungen sind immer möglich und werden auch pro-aktiv angeboten.

Gehalt/Benefits

Ganz ehrlich - Gehalt war im richtigen Rahmen und die Nebenleistungen waren auch gut.
Mehr geht natürlich immer, aber Logicalis ist auf jeden Fall nicht am unteren Ende der Gehaltsskalen...

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt war ziemlich gut, jeder war hilfsbereit und auch ehrlich. Die Kollegen die ich kennenlernen und mit denen ich zusammenarbeiten durfte waren top - fachlich wie auch menschlich.

Vorgesetztenverhalten

Meine direkten Vorgesetzten waren eigentlich klasse. Keine Micro-manager, sondern lassen dir den Spielraum und geben dir das Vertrauen dich selbst zu organisieren. Trotzdem immer ein offenes Ohr oder da, wenn man Sie brauchte.

Kommunikation

Offen und ehrlich, Kommunikation war immer da wenn Sie benötigt war.

Interessante Aufgaben

Typischerweise in meiner Tätigkeit als Solution Engineer gab es immer was neues zu entdecken, lernen und umzusetzen. Selten war ein Tag wie der andere und die breiten Aufgaben die es zu lösen galt waren vielfältig.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Stella Malsy, Chief People Officer @Logicalis
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis

Lieber Kollege/Kollegin,
vielen Dank für deine tolles Feedback und die klasse Bewertung.
Schön, dass du dich bei und wohl gefühlt hast - ein Start in Coronazeiten war ja keine Standardsituation.
Ich wünsche dir für deine Zukunft beruflich und privat alles Gute & viel Erfolg.
Liebe Grüße
Stella

Ein Arbeitgeber mit hohem Engagement aber schwacher Umsetzungskraft

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Logicalis (Verschmelzung mit Inforsacom Logicalis GmbH) in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Menschlichkeit und das Verständnis für die Umstände während der Pandemie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fähnchen im Winde. Versprechen viel und halten wenig. Sind dennoch stets bemüht uns bei Laune zu halten

Verbesserungsvorschläge

Karrierepläne erarbeiten, individuell mit jedem Mitarbeiter. Und Sprints festlegen, um das Ziel nicht aus den Augen zu verlieren.

Gehalt/Benefits

Gehalt top

Vorgesetztenverhalten

Wie gesagt, tolle Menschen, professionelle Vorgesetzte. Aber keine Karriereförderer. Dass ein Kollege befördert wurde, habe ich im Internet erfahren Stadt von meinem oder unserem Vorgesetzten

Kommunikation

Die Kommunikation wird auch vorbereitet und fingiert. Einstellung wurde mir eine Abteilungsleitung in Aussicht gestellt, welche im Verlaufe des ersten Zugehörigkeit Jahres als nicht mehr möglich bewertet wurde. Grund: Änderung der Organisationsstruktur


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Stella Malsy, Chief People Officer @Logicalis
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis

Lieber Kollege / Kollegin,
Danke für die sehr gute 4,5 Punkte in deiner Bewertung.
Zum Feedback bezüglich Karrierepläne:
Wir haben 2019 eine Personalentwicklungsabteilung gegründet, die Mitarbeiter/innen und Führungskräfte bei der PE unterstützt. Für jede/n Mitarbeiter/in besteht nun die Möglichkeit, eines individuellen Entwicklungsgespräches, in der Ist- und Ziel beleuchtet werden. Der Weg zum Ziel bedeutet immer auch eigenverantwortliches Lernen. Das kann nicht delegiert werden.
Wenn du Interesse an einem Entwicklungsgespräch hast, melde dich gerne bei PEOPLE MATTERs und deinem People Manager.
Viele Grüße
Stella

Wo geht der Weg hin?

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Logicalis Networks GmbH in Neu-Isenburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Change Management aktiv begleiten und nachhalten.

Arbeitsatmosphäre

In eigener Abteilung arbeiten funktioniert und macht Spaß, Anschluss an andere Abteilung ist eine Katastrophe. Teils Schnarchnasen und DNF (bin eigentlich nicht in den öffentlichen Dienst gegangen..)

Image

wir sind am Markt geschätzt und präsent

Work-Life-Balance

Von Anfang an für Home-Office ausgestattet (auch lange vor Corona). Flexible Arbeitszeiten ohne schlechtes Gewissen

Karriere/Weiterbildung

Entwicklungspfade wären schön. Shadowing wird nicht gelebt bei Einarbeitung

Gehalt/Benefits

Unterschiedliche Programme, sehr schön. Vertrauenshotline für private Themen, super!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit ist den Mitarbeitern fremd, das hat auch nichts mit Führung zu tun, sondern sollte von jedem einzelnen kommen (Weihnachtsaufmerksamkeiten müssen nicht immer nur Süßigkeiten sein...bitte einfach weglassen)

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird jung und alt eingestellt

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich und vertrauensvoller Umgang

Arbeitsbedingungen

Keine Belüftung, alte dell Dinger zum Arbeiten

Kommunikation

Inhaltslose Mitteilungen bei Mitarbeiterupdates (kann man sich schenken)

Gleichberechtigung

In HR werden nur Frauen eingestellt, dennoch sehr diverse Kolleg:Innen in allen anderen Abteilungen, fühle mich damit sehr wohl (weibliche Consultants, auch Vertriebskolleginnen, super!)

Interessante Aufgaben

Absolut zeitgemäßes Thema (IT). Abwechslungsreich und man hat das Gefühl die Kunden voran zu bringen


Kollegenzusammenhalt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Stella Malsy, Chief People Officer @Logicalis
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis

Lieber Kollege / liebe Kollegin,

Danke dir für dein positives und auch konstruktives Feedback.
Wir arbeiten kontinuierlich, an den Themen, die verbessert werden müssen. Kommunikation ist in jedem Unternehmen eine Herausforderung. Wenn du magst, melde dich doch mal bei mir bei welchem Format du dich gut abgeholt fühlen würdest.

Übrigens, wir hatten keinen einzigen männlichen Kandidaten für die offenen Stellen bei PEOPLE MATTERs. Wir sind nun sehr froh ein Team aus hochmotivierten und diversen Talenten zu haben - Diversität betrifft ja nicht nur das Geschlecht.

Viele Grüße
Stella

Perfekter Arbeitsgeber!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Logicalis in Offenbach am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entspannte Atmosphäre

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungswege etwas lang, bei einem größeren Unternehmen aber normal

Arbeitsatmosphäre

Perfekt

Image

Am Markt etabliert und anerkannt

Work-Life-Balance

Perfekt danke Homeoffice

Karriere/Weiterbildung

Vieles möglich

Gehalt/Benefits

Man kann sich nicht beschweren

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

jeder im Team hilft

Umgang mit älteren Kollegen

Einwandfrei

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei

Arbeitsbedingungen

IKdeal

Kommunikation

Einwandfrei

Gleichberechtigung

Absolut

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Stella Malsy, Chief People Officer @Logicalis
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis

Lieber Kollege/liebe Kollegin,
vielen Dank für dein positives Feedback und deine super Bewertung.
Es freut mich, dass du dich bei uns wohl fühlst - so soll es sein :-)

Sonnige Grüße
Stella

Die Logicalis hinkt ihren Ansprüchen hinterher

3,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Logicalis in Neu-Isenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausschließlich die Sachleistungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unaufrichtiges und unprofessionelles Vorgesetztenverhalten. Insbesondere ist hier aus meiner Sicht Finance und HR betroffen.

Verbesserungsvorschläge

Changeprozesse können nur vorangetrieben werden, wenn professionelle Führungskräfte diese verstehen und von der obersten bis zur untersten Führungsriege getragen werden. Aus meiner Sicht müssen von ziemlich weit oben einige Stellen professioneller besetzt werden.

Arbeitsatmosphäre

Die administrativen Bereiche die ich kenne werden sehr freundlich, aber absolut unprofessionell geführt.

Work-Life-Balance

Theoretisch hat man viele Möglichkeiten sich die Work-Life-Balance zu gestallten, doch das fällt einen aufgrund des teilweise unsinnig hohen Workloads auf die Füße.

Karriere/Weiterbildung

Wenn alles umgesetzt worden wäre, was angekündigt war- 5 Sterne.

Gehalt/Benefits

Gehalt und Sozialleistungen sind überdurchschnittlich gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eine vielzahl an unnachhaltigen Geschenken, schlechte Mülltrennung und unnötiger Papierverbrauch.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung war der Kollegenzusammenhalt relativ gut. Es gab viele Wechsel in kurzer Zeit.

Vorgesetztenverhalten

Die Führung ist "nett", aber nicht professionell. Insbesondere dann wenn es um die Rolle des Vorgesetzten und nicht die als Kumpel/ine geht, lässt das verhalten sehr zu wünschen übrig.

Arbeitsbedingungen

Die Büros in Neu Isenburg sind eine Katastrophe

Kommunikation

Viele "verborgene" Einstellungen, teilweise ohne Ausschreibung, so dass interne siche auf neue Stellen bewerben können.

Interessante Aufgaben

Es gibt sehr interessante Aufgaben. Doch die bekommt man in der Regel nur, wenn man zu einem elitären Greis von eingekauften Mitarbeitern gehört.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Stella Malsy, Chief People Officer @Logicalis
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis

Liebe/r ehemalige/r KollegIn,

danke für dein Feedback.

Schade, dass in deinem Kopf ein derartiges Bild von Logicalis entstanden ist, das sich nicht mit meiner Wahrnehmung und der vieler anderer Kolleginnen und Kollegen deckt.

Stichwort Nachhaltigkeit: Sicher hat das Thema viele Facetten. Aber hochwertige Sachgeschenken generell schlecht zu reden, die beispielsweise auch das mobile Arbeiten und Videotelefonate im Home Office vereinfachen, kann nicht der Weg sein.

An den sonst überwiegend positiven Kommentaren auf dieser Plattform sehen wir, dass wir Vieles richtig machen.

Und an den Dingen, die verbessert werden müssen, arbeiten wir kontinuierlich.

Unabhängig davon, viel Erfolg für deine Zukunft. Vielleicht findest du ja den für dich perfekten Arbeitgeber.

Viele Grüße
Stella

Viel Bewegung in die richtige Richtung.

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Logicalis GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Ausrichtung auf interessante Zukunftsthemen und den Zusammenhalt zwischen den Kollegen.

Verbesserungsvorschläge

eine klare Regelung und Erfassung von Nacht- und Wochenendarbeit im Consultingbereich mit entsprechenden Zuschlägen/Freizeitausgleich.

Karriere/Weiterbildung

Die Weiterbildungsangebote sind okay, beschränken sich aber zum Teil auf für die Firma notwendige fachliche Spezialisierungen und "Scheine".

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung ist angemessen, könnte in einigen Bereichen allerdings angehoben werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Standorte haben Spendenpatenschaften mit lokalen gemeinnützigen Organisationen, man könnte allerdings noch mehr machen.

Kollegenzusammenhalt

Gutes Teamgefühl und die Kollegen versuchen bei Problemen soweit es die eigene Zeit zulässt, zu unterstützen.

Umgang mit älteren Kollegen

Mir ist nichts negatives aufgefallen.

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleitung im Bereich Consulting NCS macht einen super Job und auf Zusagen der Manager ist Verlass.

Arbeitsbedingungen

In der Regel sind die Standorte gut ausgestattet und weisen gute Arbeitsbedingungen vor. Es gibt kostenlose Getränke, Kaffemaschinen und schön gestaltete Rückzugsorte für die Mittagspausen.

Kommunikation

Es wird eine offene und ehrliche Kommunikationspolitik gelebt.

Gleichberechtigung

Mir ist nichts negatives aufgefallen.

Interessante Aufgaben

Dies ist ein wenig von der Auftragslage/Nachfrage zu den jeweiligen Themenschwerpunkten innerhalb der Projekte abhängig. Die Themen waren manchmal sehr abwechslungsreich.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Modernes Unternehmen mit einem jungen Führungsteam und wachsendem Geschäftspotentential.

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Logicalis GmbH in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Home Office Regelung, moderne Arbeitsplätze mit allen Kommunikationstools für ein Ausgewogenes arbeiten im Büro, Unterwegs oder zu Hause. Nette Kollegen und offener Umgang miteinander.

Work-Life-Balance

schwierig in den Zeiten der Pandemie

Kollegenzusammenhalt

offener Umgang und Unterstützung.

Vorgesetztenverhalten

Wollen immer informiert sein, was einen Old Touch hat.

Kommunikation

Regelmässige Management Informationen und Abstimmungen im Team.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Stella Malsy, Chief People Officer @Logicalis
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis

Danke für dein positives Feedback, lieber Kollege/liebe Kollegin.
Es freut mich sehr, das du gerne bei Logicalis arbeitest.

Zum Thema Life-Work-Balance: kennst du schon unser EAP? Das haben wir implementiert um alle Logicalis Teammitglieder in allen Lebenslagen zu unterstützen. Infos findest du im Intranet/LINC.

Sonnige Grüße
Stella

wertvolle Erfahrungen gesammelt!

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Logicalis in Neu-Isenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr arbeitnehmerfreundlich. Flexibles Arbeiten. Events waren immer toll!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mir haben oft Prozesse gefehlt, vor allem zu den Schnittstellen.

Verbesserungsvorschläge

noch mehr effizientere Prozesse definieren, einführen und einhalten.

Arbeitsatmosphäre

Trotz Austauschrate im Team empfand ich es trotzdem als insgesamt angenehm. Die Arbeitsatmosphäre im Bereich Payroll war leider oftmals gekennzeichnet durch Stress wegen teilweise höherem Arbeitsaufkommen durch Projekte oder gewisse Peaks im Jahr (Gehaltsrunden, Bonuszahlungen, Jahreswechsel, Fiskaljahresende, Prüfungen etc.), sowie nicht vorhandener adäquaten Vertretung im Krankheits- oder Urlaubsfall. Durch Workday und neuen Payrolldienstleister hat sich das aber etwas verbessert/entspannt. Teilweise fehlten feste Prozesse oder zumindest die Einhaltung bereits vorhandener Prozesse.

Work-Life-Balance

Ich habe meinen Job zwar sehr gerne ausgeführt, allerdings bewerte ich die WLB als mittelmäßig, da Überstunden für mich regelmäßig nötig waren. Der Umgang mit den Überstunden war allerdings in meinem Fall positiv.

Karriere/Weiterbildung

ich durfte zahlreiche Weiterbildungen besuchen und auch insgesamt Weiterbildungen ermöglicht und untersützt. Das Unternehmen hat mein berufsbegleitendes Studium befüwortet und mich unterstützt.

Gehalt/Benefits

In meinem Fall war Luft nach oben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt an jedem Standort ein soziales Projekt.

Kollegenzusammenhalt

Im Team war der Zusammenhalt überwiegend sehr gut! Ich empfand vor allem die gemeinsamen Team-Events als etwas Besonderes und hilfreich für die Teamdynamik.

Umgang mit älteren Kollegen

Da es viele Mitarbeiter gab, die langjährig angestellt waren und die Fluktuationsrate gering war, gehe ich von einem positiven Umgang mit älteren Kollegen aus.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzte (CPO) war durchweg sehr freundlich und konstruktiv. Sie legte Wert auf Weiterbildung und Entwicklung, was ich als sehr positiv empfand! Meine Lernkurve war nach Eintritt steil.

Arbeitsbedingungen

Das Unternehmen ist bemüht, die Umgebung angenehm und moderner zu gestalten. Ich saß in einem Büro im ersten Stock und empfand die Einrichtung als unschön. Es werden mittlerweile nach und nach höhenverstellbare Schreibtische aufgebaut.

Kommunikation

Die Kommunikation empfand ich nicht immer als transparent genug. Infos erschienen mir manchmal unklar. Tägliche morgendliche Meetings im HR-Bereich waren gut und hilfreich um den Überblick im gesamten Team zu behalten. Kommunikation durch Geschäftsleitung und auch Krisenstab (während Pandemie) etc. war sehr gut. Insgesamt war die Kommunikationsform immer freundlich und die Du-Kultur finde ich sehr modern und positiv.

Gleichberechtigung

das Unternehemen legt viel Wert auf Gleichberechtigung.

Interessante Aufgaben

Payroll ist nicht immer aufregend und mit viel Administration verbunden. Rückblickend muss ich aber feststellen, dass ich trotzdem immer wieder interessante Aufgaben hatte. Meine gesammelten Erfahrungen sind noch heute hilfreich und wertvoll für mich.


Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Stella Malsy, Chief People Officer @Logicalis
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis

Liebe Kollegin,
vielen Dank für dein ausführliches und differenziertes und auch persönliches Feedback zu deiner People Experience.
Wir arbeiten kontinuierlich weiter an der Verbesserung der Dinge, die noch nicht so gut laufen.
Ich wünsche dir für deine weitere Karriere im neuen Job alles Gute und viel Erfolg und weiter eine steile Lernkurve :-)
Liebe Grüße
Stella

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.