Logiline 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass Logiline versucht, Arbeitnehmer:innen abzuholen, sei es per dauerhaftem Homeoffice Arbeitsplatz, sei es um die Kinderbetreuung oder andere private Umstände in den Arbeitsalltag einzubauen. Mit konkreter Absprache ist vieles möglich.

Arbeitsatmosphäre

Positive Arbeitsatmosphäre, es gibt räumlich verteilte Teams (deutschlandweit)

Karriere/Weiterbildung

Es werden jährlich kleine Weiterbildungen angeboten, wer eine nebenberufliche Fortbildung anstrebt, kann auf Unterstützung vom Arbeitgeber hoffen. Eine Fortbildung ist jedoch nicht immer mit sofortigen Aufstiegschancen verbunden, wenn die organisationsstrukturellen Umstände es nicht hergeben.

Gehalt/Benefits

Ein 'üppiges' Bruttogehalt im Marktvergleich mit anderen Mitbewerbern gibt es nicht, aber es gibt ein angemessenes, realistisches und gutes Bruttogehalt. Alles in realistisch- fairem Rahmen. Sozialleistungen wie Beteiligungen am Krippen- oder Kiga-Beitrag, Kaffee/Wasser frei Haus im Büro, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, "Ticket Plus Karte". Das Gehalt kommt jeden Monat pünktlich! Mitarbeiter:innen werden am Unternehmenserfolg beteiligt, sofern der Jahresabschluss entsprechend positiv ausfällt.

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt - derzeit ca. 50 Logiliner, von denen einige 10, 15 oder sogar 20 Jahre im Boot sind.

Arbeitsbedingungen

Vollzeit gibt es hier in einer 40h-Woche. Homeofficemöglichkeiten sowie auch Teilzeitarbeitmöglichkeiten.

Kommunikation

Ständiger Austausch, sei es persönlich oder telefonisch/digital oder per Mail. Regelmäßig wöchentliche Meetings. Kalender der Vorgesetzten jederzeit einsehbar, um z.B. das direkte Gespräch zu suchen.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben in einem Unternehmen würden wohl völlig unterschiedlich bewertet. Aber hier gibt es keine gleichförmig wiederkehrende Arbeit wie am Fließband, das macht es in jedem Falle interessant und abwechslungsreich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Da ich für dieses Unternehmen tätig bin, werden diese Punkte von mir direkt weiter gegeben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da ich für dieses Unternehmen tätig bin, werden diese Punkte von mir direkt weiter gegeben.

Verbesserungsvorschläge

Da ich für dieses Unternehmen tätig bin, werden diese Punkte von mir direkt weiter gegeben.

Arbeitsatmosphäre

Vieles ist eine Einstellungssache, für mich ist es wie in einer Familie, es gibt gute und schlechte Tage, ABER es wird immer versucht auf alle einzugehen.

Work-Life-Balance

Persönlich sehe ich hier immer den Ausgleich, es gibt Phasen, da macht man mehr und es gibt Phasen da macht man deutlich weniger, unterm Strich gleicht es sich aus und durch das Vertrauen, welches einem entgegengebracht wird, stört es auch nicht wenn früher Feierabend gemacht wird oder länger Pause, etc.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich denke hier gibt es noch potential

Karriere/Weiterbildung

Sofern man danach fragt wird es auch ermöglicht.

Kollegenzusammenhalt

Alle in einem Team ziehen an einem Strang und versuchen das best Mögliche raus zu holen und das zumeist auch wenn es in einem Team zu reibereien kommt

Vorgesetztenverhalten

Situationsbedingt, haben aber grundsätzlich ein offenes Ohr für alles und versuchen auch im Privaten Bereich zu helfen, sofern sie gefragt werden. das Team steht oft an erster Stelle.

Arbeitsbedingungen

Es ist grade im Sommer sehr warm...

Kommunikation

Jeder hat ein offenes Ohr für jeden, hin und wieder (aber ich denke das ist auch über all so) muss man darauf achten, was und wie viel man sagt. Die Kommunikation im Ganzen ist aber gut.

Gehalt/Benefits

Wer Wert auf ein TOP-Manager-Gehalt legt und dafür nur eine Nummer in der Personalakte ist, der ist bei Logiline falsch.

Gleichberechtigung