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Tolle Produkte, nette Kollegen, guter Spirit
In meinem Team wurde ich sofort herzlich aufgenommen. Ich wurde nicht als die Praktikantin, sondern wie eine Kollegin behandelt
Ich hatte während meines Praktikums viele verschiedene Projekte, die ich selbst mitorganisieren durfte und vor Ort live erleben konnte
Ich konnte zu jeder Zeit nachfragen, falls etwas unverständlich war. Auch wurden meine Ideen und Vorschläge sehr gut aufgenommen.
Viele junge Kollegen, Kaffeekultur ausgeprägt, tolle interne Events
Entscheidungsfreudigkeit könnte besser sein, viele Vorgesetzte darauf bedacht, sich nicht unbeliebt zu machen.
Fehlende Gleichberechtigung aus absolut kein Thema im Kosmetikkonzern!
Hier gibt es noch Verbesserungspotenzial. Leider wenig Stellen, die mit normaler Arbeitszeit (wenig Überstunden) und somit auch für ältere Kollegen mit weiteren Lebensprioritäten attraktiv sind.
Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu auf Basis von 1.324.000 Bewertungen
Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Handel / Konsum auf Basis von 57.693 Bewertungen
Ich wurde aktiv über Xing auf die Praktikumsstelle aufmerksam gemacht, wenige Tage später wurde ich zu einem erstenTelefoninterview eingeladen. Das Gespräch war sehr angenehm, aufschlussreich und insgesamt sehr professionell.
Ich wurde initiativ eingeladen, nachdem mein CV das Unternehmen durch Weitergabe erreichte. Das Gespräch fand zwischen mir und einer Leitungsfunktion im HR statt und es drehte sich nicht im eine konkrete Vakanz. Als lockeres Kennenlernen getarnt, entpuppte sich das Gespräch leider sehr schnell als Standard-Interview mit wenig persönlichem Drive und in Richtung "CV abklappern". In einem Gespräch zwischen zwei Männern auf Augenhöhe hätte ich mehr erwartet. Verstehe gar nicht, warum ich überhaupt eingeladen wurde, so lustlos wie das Gespräch geführt wurde. Die (Standard-)Absage folgte per Mail, richtig schlecht formuliert ("...Letztlich sind andere Kandidatenprofile den speziellen Anforderungen des zur Diskussion stehenden Tätigkeitsbereiches jedoch etwas näher gekommen.")
Blödsinn ist die Absage auch, da es sich um keine konkrete Position handelte. Zudem sollte man sich fragen, ob es guter Stil ist, nach einem persönlichen Kennenlernen derart unpersönlich abzusagen. Hat L'Oréal vielleicht nicht nötig. Leider wurden alle meine Vorurteile über das Unternehmen nur noch bestätigt. Bin froh, dass es nicht geklappt hat.
Kurz vor der Deadline beworben, direkt am Tag nach der Deadline die Einladung zum Assessment Center. Kosten wurden selbstverständlich übernommen. Die Atmosphäre war überraschend locker, es wurde sich geduzt und es gab spannende Aufgaben (Case Studies, Gruppendiskussionen zu aktuellen Themen, Präsentationen). Die Vorstellung fand anhand eines mitgebrachten Gegenstandes statt, man hatte 90 Sekunden dafür Zeit. Beim Mittagessen lockere Gespräche.
Direkt am nächsten Tag kam die Zusage - so einen schnellen Bewerbungsprozess habe ich noch nie erlebt! Von Bewerbung über Gespräch und Zusage genau 1 Woche.
Praktikantenarbeiten waren an der Tagesordnung. Ich durfte einmal zwei Tage mit einer Schere Dinge ausschneiden. Bewusst wurde keine Schneidemaschine zur Verfügung gestellt.
Azubis haben nicht viel zu sagen. Ältere Kollegen waren freundlich aber nur bedingt. Hier werden die Studenten bevorzugt.
Ausbildungsgehalt etwas unter dem Durchschnitt. Es wurde immer pünktlich gezahlt. Weihnachtsgeld inbegriffen.
Die entsprechende Zuständige für die Auszubildenen war nie erreichbar! Auf mein Zeugnis habe ich 1 JAHR gewartet!!! Und bis heute nichts von ihr gehört, ich musste mich schließlich an den Betriebsrat wenden. In der Zeit hagelte es ohne Ausbildungszeugnis natürlich Absagen!
Wäre der Druck nicht so hoch gewesen, hätten manche Aufgaben durchaus Spaß machen können. So aber nicht!
