147 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
105 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 32 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Guter Arbeitgeber - Positive Erfahrung mit Arbeitnehmerüberlassung
4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich PR / Kommunikation bei Lorenz Personal GmbH & Co. KG in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene, transparente Kommunikation. Echte Übernahmechancen bei Entleihfirma. Transparente Gehaltsstruktur.
Verbesserungsvorschläge
Prozesse moderner gestalten und digitalisieren. (Reisekostenabrechnung, Urlaubs- und Gleitzeitanträge)
Arbeitsatmosphäre
Am Anfang war ich skeptisch, ob die Arbeit über Arbeitnehmerüberlassung das Richtige ist. Aber meine anfänglichen Vorbehalte haben sich nicht bewahrheitet. Lorenz Personal bietet ein angenehmes Miteinander, offene Kommunikation und grundsätzlich eine gute Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Urlaubs- und Gleitzeitanträge wurden problemlos genehmigt. Work-Life-Balance bei Entleihfirma war mit einer offiziellen 35 Stunden Woche plus einigen Überstunden im Rahmen. Überstunden wurden alle erfasst und durch Freizeit oder zu Ende des Beschäftigungsverhältnisses finanziell abgegolten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Lorenz druckt noch sehr viel aus. Hier könnte sicherlich einiges digitalisiert und entsprechend umweltfreundlicher gestaltet werden.
Karriere/Weiterbildung
Entleihfirma hat mich übernommen. Insofern hat der Einstieg über Zeitarbeit bei mir gut funktioniert.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Ansprechpartnerin bei Lorenz war freundlich und sehr gut erreichbar. Zusammenarbeit hat wunderbar funktioniert.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen kann ich nur bei Entleihfirma bewerten. Equipment wurde von der Firma zur Verfügung gestellt. Homeoffice möglich. Kein Diensthandy für externe Mitarbeiter. Das ist in bestimmten Funktionen nicht optimal. Laute Großraumbüros mit wenig Atmosphäre sind verbesserungswürdig.
Kommunikation
Transparente und offene Kommunikation mit Ansprechpartnern bei Lorenz Personal. Gute Erreichbarkeit. Alle Fragen wurden stets zeitnah beantwortet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war an Tarifvertrag orientiert, ist aber ausbaufähig, gerade in Relation zu dem Gehalt interner Mitarbeiter. Das Gehalt hängt aber sicher auch stark von den Aufgaben und Anforderungen an die Tätigkeit ab. Bei meiner Stelle war ein Hochschulstudium erforderlich und das Gehalt ist kontinuierlich gestiegen. Gegen Ende hat es auch ein gutes Niveau erreicht. Weihnachts- und Urlaubsgeld ist sehr wenig. Das habe ich auch nicht erhalten, da ich nicht direkt zum 1.1. eingestellt wurde. Aber es gibt ja auch einige Zeitarbeitsfirmen die gar keine Sonderzahlungen anbieten.
Guter, regionaler Arbeitgeber mit kurzen Entscheidungswegen und viel Potenzial
4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Lorenz Projekte GmbH & Co. KG in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Es herrscht kein Erfolgsdruck wie bei anderen Unternehmen der Branche. Wer sich im Unternehmen einbringt und einen Beitrag zum Gesamterfolg leistet, wird gefördert und geschätzt.
Image
Die "Zeitarbeit" hat leider noch immer einen schlechten Ruf. Das Unternehmen Lorenz hat in den letzten Jahren sehr zur Verbesserung dieses Image beigetragen.
Work-Life-Balance
Die Geschäftsführung versucht auf jede persönliche Lebenssituation einzugehen und eine individuelle Work-Life-Balance zu unterstützen. Flexible Arbeitszeiten sind in Absprache mit dem Team kein Problem. Das HomeOffice-Angebot könnte etwas flexibler gestaltet werden.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen unterstützt bei Weiter- und Fortbildungen. Karriereschritte im Unternehmen werden, soweit möglich, gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Sozialleistungen sind gut: es gibt Zuschüsse zu den Fahrtkosten und individuelle Unterstützungsoptionen. Das Gehalt ist für die Branche zwar im oberen Durchschnitt, jedoch besteht hier noch Verbesserungspotential.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das soziale Bewusstsein des Unternehmens ist groß. Auf Umweltthemen könnte mehr geachtet werden, z.B. weniger Papierverschwendung. Es hat sich aber auch schon einiges getan.
Kollegenzusammenhalt
Gegenseitige Unterstützung schafft gegenseitiges Vertrauen und Wertschätzung. Der Kollegenzusammenhalt hängt also von jedem persönlich ab. Zu meiner Zeit war der Kollegenzusammenhalt immer freundschaftlich und motivierend.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Abteilungen haben eine gut gemischte Altersstruktur, die besonders im Erfahrungsaustausch sehr wichtig ist und den Unternehmenserfolg vorantreibt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind modern ausgestattet und fehlendes Equipment kann bei Bedarf organisiert werden. Vor allem die offenen Räumlichkeiten fördern den Austausch sehr.
Kommunikation
Die Kommunikation hat sich in der Corona Zeit stark verbessert. Die Geschäftsführung informiert die Teams einmal wöchentlich über alle relevanten Neuigkeiten. Bei persönlichen Anliegen stehen die Türen der Geschäftsführung offen.
Gleichberechtigung
Lorenz steht ganz besonders für Gleichberechtigung. Es gibt sowohl weibliche, männlich als auch Teilzeit-Führungskräfte.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben haben mir immer viel Spaß gemacht. Kolleg/innen wurde auch schon angeboten intern zu wechseln, falls die derzeitige Tätigkeit nicht mehr passt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lorenz Technik GmbH & Co.KG in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die positive und inhaltliche Betreuung und Bewertung, sowie die offene Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphär ist entspannt und abgeklärt
Image
Auch ausserhalb wird über die Firma sehr positiv gesprochen, was nur bestätigt werden kann
Work-Life-Balance
Der Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit war immer und zu jederzeit durch feste Arbeitszeiten und geplante Urlaube gegeben
Kollegenzusammenhalt
Es gab immer das Gefühl für Verständnis und Hilfe
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang ist anständig und sozial.
Vorgesetztenverhalten
Es wurde immer freundlich und zuvorkommend kommuniziert. Man wurde immer mit einbezogen
Arbeitsbedingungen
Beste Arbeitsbedienung, immer auf dem neuesten Stand.
Kommunikation
Die Kommumikation war immer und allzeit auf allen Medienkanälen möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind Tariflich angepasst
Gleichberechtigung
HIer verspürt man absolute Gleichberechtigung aller Beteiligten
Interessante Aufgaben
Die Vermittler selber haben wenig Einfluß auf die Aufgaben, sind aber sehr bemüht und kontrollieren die Aufgabenstellungen der Firmen die Zeitarbeiter mieten.
Hallo und Guten Tag, vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine kununu-Bewertung genommen haben.
Perspektiven, Qualifikation und Förderung waren Lorenz Personal schon immer ein großes Anliegen. In der aktuellen Arbeitsmarktlage und dem Fach- und Führungskräftemangel haben wir diese Themen allerdings noch hartnäckiger in den Fokus gerückt (z. B. mit unserer Teilnahme am Qualifizierungsverbund). Insofern, herzlichen Dank für diese "Flanke" und die Top-Bewertung!
Schön, dass wir Sie für unser Team gewinnen konnten!
Herzliche Grüße #wirsindlz
Sehr empfehlenswerter und fairer Arbeitgeber
4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LorenzMesse - ein Geschäftsbereich der Lorenz Projekte GmbH & Co. KG in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jederzeit gesprächsbereit, ob für Perspektiven, Kritik oder Verbesserungsideen.
Hallo und Guten Tag, herzlichen Dank, dass Sie sich Zeit für eine kununu-Bewertung genommen haben.
Zudem fällt Ihre Bewertung sehr positive aus, was uns mega freut. Wir können aber auch herauslesen, dass wir an der einen oder anderen Stelle noch besser werden können. Daran wollen wir gerne anknüpfen, danke für dieses wertvolle Feedback!
Herzliche Grüße und eine schöne Adventszeit! #wirsindlz
Gaze Lorenz Technik Team ist sehr freundlich und Hilfsbereich.
5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Lorenz Technik GmbH & Co.KG in Nürnberg gearbeitet.
Hallo und Guten Tag, herzlichen Dank, dass Sie sich Zeit für eine kununu-Bewertung genommen haben.
Diese 5 Sterne (Wow!) freuen uns natürlich ganz besonders - und wir sagen herzlichen Dank dafür und für Ihr Vertrauen in uns. Positive Bewertungen sind uns immer auch Motivation dafür, jedes Mal aufs Neue unser Bestes zu geben.
Wir wünschen Ihnen alles Gute!
Herzliche Grüße Ihr #teamlorenz
Super
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Lorenz Projekte GmbH & Co. KG in Nürnberg gearbeitet.
Hallo und Guten Tag, vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine kununu-Bewertung genommen haben.
Über diese super Bewertung und Ihre Empfehlung freuen wir uns natürlich ganz besonders - und wir sagen herzlichen Dank dafür und für Ihr Vertrauen in uns. Positive Bewertungen sind uns immer auch Schubkraft dafür, weiterhin unser Bestes zu geben.
Herzliche Grüße #wirsindlz
Vielfältige und professionelle Ausbildung
4,7
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Lorenz Personal GmbH & Co. KG in Nürnberg absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ehrliches und offenes Arbeitsklima, sehr professioneller Umgang untereinander. Viele Möglichkeiten in der Ausbildung selbst, z.B. Verkürzung, Unterstützung bei Prüfungsvorbereitung, Umsetzung der Theorie in die Praxis durch Orientierung an der Berufsschule. Vor allem der direkte Ansprechpartner ist gut, damit hat man eine klare Anlaufstelle. Gute Verkehrsanbindung für die Öffis durch direkte Lage am weißen Turm.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt im Betrieb duale Studenten, als Azubi oder Student wird man ernst genommen. Gemeinsame Pausen sind mit die einzigen Aktivitäten, da könnte man noch mehr machen.
Karrierechancen
Nach der Ausbildung kann man übernommen werden, mit den entsprechenden Karriereaussichten in der Personaldienstleistung. Auch Weiterbildungen / Studium wird gefördert und anerkannt.
Arbeitszeiten
Man hat ein Gleitzeitkonto, man könnte aber noch etwas flexibler werden. Grundsätzlich sind es 40 Wochenstunden in der Ausbildung. Die Wochenenden sind frei, außer man ist (evtl.) auf einem Messeeinsatz.
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung ist sehr gut, es gibt andere Dienstleister die wesentlich schlechter bezahlen. Gehalt ist fix, zusätzliche Zahlungen wie Urlaubsgeld sind vorhanden aber keine Prämien, was aus meiner Sicht in der Ausbildung ein Vorteil ist.
Die Ausbilder
Ein konkreter Ansprechpartner, der immer für Fragen und Anregungen offen ist und zu allen Themen ein offenes Ohr hat. Auch private Angelegenheiten werden respektiert und finden Gehör, viel Verständnis und Unterstützung, egal bei welchem Anliegen.
Spaßfaktor
Die Ausbildung macht sehr viel Freude, da man hier als Mensch angesehen wird und nicht als reine Arbeitskraft.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Tätigkeiten sind sehr vielfältig, von Kundenkontakt bis direkt zum Bewerber. Es bleibt genug Zeit zum lernen. Auslandsaufenthalte die von der Schule ermöglicht werden, werden bei guten Noten unterstützt. Die Büroeinrichtung ist modern und bequem, es gibt keine Großraumbüros sondern eine professionelle Atmosphäre im Rahmen von Einzel- bis maximal Doppelbüros.
Variation
Stand heute werden alle Abteilungen durchlaufen, damit vielfältige Einblicke möglich sind.
Respekt
Der Umgang mit Kollegen ist sehr freundlich und professionell. Probleme werden direkt angesprochen. Auch die Ausbilderin steht immer mit Rat und Tat zur Seite.
Hallo und Guten Tag, herzlichen Dank, dass Sie sich Zeit für eine kununu-Bewertung genommen haben.
Wir freuen uns zudem mega, dass Sie viele lobende Aspekte erwähnen und uns als Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb über alle Bereiche hinweg positiv bewerten.
Das nehmen wir super gerne mit, motiviert in neue Herausforderungen zu starten - und als Schubkraft, weiterhin unser Bestes zu geben.