Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen
Kein Logo hinterlegt

LS 
telcom 
AG
Bewertung

Lichtenau und weitere

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen
Arbeitgeber bewerten
Mehrfachbewertung

LS telcom geht schweren Zeiten entgegen

2,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei LS telcom in Lichtenau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeitsatmosphäre
Nette hilfsbereite Kollegen

Work-Life-Balance

Außer das notgedrungen durch Corona Home Office erlaubt wird nicht viel
Vor Corona war arbeiten von zu Hause verpönt

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut in den meisten Geschäftsfeldern

Vorgesetztenverhalten

Außerdem dem Vorstand hat keiner was zu sagen
Die Vorgesetzten schauen meist nur nach eigenem Vorteil

Kommunikation

So gut wie keine ehrliche Information
Vorstand versteckt sich hinter AG Richtlinien

Gleichberechtigung

Kann ich nicht viel dazu sagen

Interessante Aufgaben

Super interessantes Gebiet
In Europa fast einzigartig

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie AndräBereichsleiterin Recruiting, Retention & Development

Lieber Kollege / liebe Kollegin,

vielen Dank für Ihr Feedback. Wir schätzen es, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns teilen und es freut uns zu lesen, dass Sie die Arbeitsatmosphäre, die Work-Life-Balance, den Kollegenzusammenhalt und das Aufgabengebiet positiv bewerten.

In Bezug auf Kommunikation und Vorgesetztenverhalten möchten wir darauf hinweisen, dass wir stets bestrebt sind, eine offene und transparente Kommunikationskultur zu pflegen, was auch durch unsere flache Organisationsstruktur wiedergespiegelt wird. Sollten Sie konkrete Anliegen oder Vorschläge haben, wie wir uns verbessern können, zögern Sie bitte nicht, uns diese mitzuteilen.

Bezüglich des Home-Office (Work-Life-Balance) möchten wir betonen, dass obwohl die Einführung durch COVID-19 beschleunigt wurde, wir die positiven Aspekte erkannt haben und daher an einer sehr flexiblen Regelung festhalten. Uns ist es selbstverständlich ein Anliegen, dass unsere Mitarbeitenden Arbeit und Privates in Einklang bringen können. Dies spiegelt auch unser flexibles Gleitzeitmodell wieder, das bereits lange vor der Pandemie existierte.

Zu den weiteren Kriterien, die Sie mit weniger als 3 Sternen bewertet haben, möchten wir um konkretes Feedback bitten, sodass wir ggf. Maßnahmen ergreifen können.

Beste Grüße
People & Organisation

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.