809 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
662 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 70 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Arbeit der Abteilung Gesundheit und Soziales
Die Personalführung
Gesetzliche Teilzeitarbeitsregeln endlich respektieren
Hallo!
Vielen Dank, dass sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen.
Es tut uns leid, dass die Arbeit bei der LVM nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat und Sie u.a. mit der Personalführung unzufrieden waren, zumal viele unserer bisherigen Bewertungen eine andere Sichtweise widerspiegeln.
Ihr Feedback ist uns aber sehr wichtig und wir möchten Sie ausdrücklich ermutigen, uns mehr Details über Ihre Erfahrungen mitzuteilen. Dadurch können wir gezielt an den genannten Punkten arbeiten und sicherstellen, dass wir den Erwartungen unserer Mitarbeiter:innen gerecht werden.
Bitte zögern Sie nicht, uns diesbezüglich eine E-Mail an kununu@lvm.de zu senden.
Viele Grüße aus dem Personalteam der LVM!
Das flexibel Arbeiten und das man mit jedem auf einer Ebene ist.
Chance übernommen zu werden, weitere Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
Vielen herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit für die Bewertung genommen haben. Umso schöner ist es, dass sie so positiv ausfällt.
Es freut uns, dass Sie mit Ihrer Ausbildung zufrieden sind und die LVM weiterempfehlen.
Viele Grüße aus dem Personalteam der LVM!
Sehr entspannte Arbeitskultur. Nette Kollegen. „Das Drumherum“ stimmt einfach. Man fühlt sich bei der Arbeit wohl und wertgeschätzt.
Meine Führungskraft ist sehr am Wohl der Mitarbeitenden interessiert.
Gehaltspolitik (Siehe oben).
Man versucht zwanghaft IT und Sachbearbeiter gleich zu behandeln und ein Konzept für das gesamte Unternehmen zu entwickeln. Änderungen am Berufsumfeld dauern dadurch sehr lange und es funktioniert nur mäßig. Z.B. bei Homeoffice-Regelungen ist in der IT viel mehr Flexibilität möglich, die nicht vollständig ausgenutzt wird.
Weg von Qualifikationszeiten. Es gibt viele junge Kollegen, die technisch viel mehr Wissen als ältere Kollegen besitzen und dadurch deutlich effizienter arbeiten und die älteren Kollegen unterstützen müssen. Trotzdem verdienen die älteren Kollegen deutlich mehr. Das ist rein mit fachlicher Erfahrung der älteren Kollegen nicht zu rechtfertigen.
Aufstiegschancen eher gering. Führungspositionen werden allerdings priorisiert an bereits angestellte Mitarbeiter vergeben.
Wenn man in der Softwareentwicklung bleiben will und keine Führungsposition anstrebt unbefriedigend. Aufstiege in höhere Tarifstufen sind an feste Qualifikationszeiten geknüpft. Hierbei spielt erbrachte Leistung nur eine geringe Rolle. Man landet am Ende (mehr oder weniger) garantiert in der höchsten Stufe. Es braucht aber Zeit.
Bezahlung erfolgt nach PVT-Tarif. Für Softwareentwickler ok, könnte aber besser sein. Durch Tarifvertrag erhöht sich das Gehalt aber regelmäßig.
Aktueller Stand (März 2024)
- Einstiegsgehalt mit Bachelor in PVT V: 3500€ im Monat bei 38h-Woche
- mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld: 46500€ im Jahr
Sehr abhängig von dem jeweiligen Team und dessen Aufgabengebieten.
Bei Neuentwicklungen: Sehr spannend, aktuelle Technologien
Wartungsprojekte im Altsystem sind eher langweilig und starr.
Hallo!
Vielen Dank für Ihre Bewertung! Wir freuen uns, dass Sie sich die Zeit für eine detaillierte Rückmeldung genommen haben. Ihr Feedback ist für uns sehr wertvoll und hilft uns, uns kontinuierlich zu verbessern.
Es ist schön zu hören, dass Sie insgesamt mit der LVM als Arbeitgeber und in der IT zufrieden sind und uns weiterempfehlen würden.
Viele Grüße aus dem Personalteam der LVM!
Die Lage, moderne Büros, viele Kollegen, Möglichkeiten intern an verschiedenen Themen mitzuwirken
Kommunikation, niedrigere Eingruppierung, schlechtes Onboarding/Offboarding, Kluft zwischen älteren und jüngeren Mitarbeitern
Habe ich schon einige Male nach oben weiter gegegeben..
Es wird sehr viel auf den Gängen geplaudert, wodurch man von der Arbeit abgehalten wird. Dies empfindet die lvm als wichtig, jedoch stört es später auch, wenn man Überstunden macht um seine Aufgaben zu erledigen
An sich gut, jedoch haben einige Mitarbeiter doppelt so viele Aufgaben, obwohl gleicher Bereich. Dies betrifft vor allem die jüngeren Mitarbeiter.
Branchenüblich, jedoch sind die Eingruppierungen niedriger als es sein müsste
Nach außen hin super
Die LVM ist bemüht, sagen wir es mal so. An sich toller Umgang, was die Aufgabenverteilung dann aber angeht... Nun denn.
Mein Chef war der beste Chef, den ich je hatte. Dies ist natürlich von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich.
Geht oft hinten rum. Vieles wird zu Kollegen gesagt, aber nicht zu der betreffenden Person
Leider eine Kluft zwischen den älteren Mitarbeitern, die leider nicht das Wissen der jüngeren haben. Hier entstehen immer wieder Reibereien.
Hallo!
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu geben. Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Erfahrung bei uns nicht vollständig Ihren Erwartungen entsprach. Wir sind sehr daran interessiert, zu erfahren, wie wir unsere Prozesse u.a. im Bereich On-/Offboarding sowie bei der Gleichberechtigung verbessern können. Bitte zögern Sie nicht, uns Ihre Vorschläge per E-Mail an kununu@lvm.de zu senden.
Viele Grüße aus dem Personalteam der LVM!
Fair!
Alle sehr freundlich untereinander!
Wird trotz Arbeitspensum darauf geachtet!
Weiterbildung ist Pflicht und das finde ich super!
Könnte man noch verbessern..
Manche sind halt nicht teamfähig
Kommt immer auf den Mensch an...
Bei manchen Sachen noch ausbaufähig!
Vielfältig
Guten Tag!
Vielen Dank für die 4,5 Sterne und die Weiterempfehlung als Arbeitgeber. Es freut uns sehr, dass Sie bei der LVM zufrieden sind.
Viele Grüße aus dem Personalteam der LVM!
Ehrlich, loyal, Zusagen werden alle eingehalten, Wertschätzend, Menschenorientiert
Konkrete und individuelle Karrierepläne
Es wird viel Wert auf das Wohlergehen der Mitarbeitenden gelegt. Wertschätzung ist hier kein Fremdwort
Hervorragend und vor allem hält die LVM auch was sie verspricht
Eine gute Vereinbarkeit ist gegeben. Die Aufgaben sind interessant, aber auch zeitintensiv.
Gute Leute bekommen eine Chance zur Weiterentwicklung. Auch junge Leute haben die Chance früh Verantwortung zu übernehmen
super, aber mehr geht immer
Ich würde sagen der Nachhaltigste große Versicherer aus der Branche
Das Beste Team das ich je hatte!
Wertschätzung für das Geleistete
Top Typ!
tolle Ausstattung und individuelle Wahlmöglichkeiten
Wir werden frühzeitig in Prozesse eingebunden, Entscheidungen erläutert und Hintergründe erklärt
Viele Freiraum in der Gestaltung und der Herangehensweise an die Aufgaben
Hallo!
... und vielen herzlichen Dank für die "geile" Bewertung, um Ihre Worte zu verwenden.
Es freut uns, dass Sie zufrieden mit der LVM als Arbeitgeber sind und uns weiterempfehlen.
Viele Grüße aus dem Personalteam der LVM!
Das Betriebsklima bei der LVM hat mich sehr überzeugt.
Das gute Image der LVM hat sich im Rahmen meines Praktikums klar bestätigt
Für ein Praktikum ist es eine sehr faire Vergütung
Meine eigenen Ideen und Vorschläge wurden stets mit offenen Ohren angehört und berücksichtigt. Praktikanten werden hier als vollwertige Mitarbeiter betrachtet
Mein Praktikum bei der LVM war sehr bereichernd. Die Aufgaben waren vielfältig und stets spannend, und ich erhielt wertvolle Einblicke in den Arbeitsalltag einer Personalabteilung. Durch das Praktikum könnte ich mir gut vorstellen, in Zukunft in einem ähnlichen Umfeld zu arbeiten.
Hallo!
... und vielen herzlichen Dank für die tolle Bewertung.
Es freut uns, dass Ihnen die Zeit bei uns so gut gefallen hat und Sie uns weiterempfehlen.
Viele Grüße aus dem Personalteam der LVM!
Die geografische Lage der Zentrale in Münster.
Den Leitspruch: „Das haben wir schon immer so gemacht“ - und so tickt leider der ganze Laden
Vorgesetzte zu Führungskräften ausbilden und bei der Auswahl von Leitungspositionen Menschen mit sozialen Kompetenzen berücksichtigen.
Entweder sind die Kollegen im Homeoffice oder die Bürotür ist zu. Daher lässt der Teamgeist zu wünschen übrig.
Das Image ist gut, da auch viel für eine gute Außendarstellung getan wird. Die Realität, die nur Mitarbeiter sehen können, ist eine andere. So wurden beispielsweise durch eine „Anti Fleisch Kampagne“ die eigenen Kunden, die Landwirte, sehr verärgert. Es täte gut sich vorher zu überlegen wofür die drei Buchstaben L V M stehen.
Berufliches lässt sich gut mit dem Privatleben kombinieren
Da alle Schulungen nur intern stattfinden bzw. von internen Abteilungen organisiert werden kommen auch keine neuen Impulse in das Unternehmen. Der Besuch eines externen Seminars wurde mir verweigert. „Gefahr von Außen“ so muss man das wohl deuten.
Im Vergleich zu anderen Unternehmen in Münster zahlt der LVM unterdurchschnittlich im Vergleich zu Stellen mit gleicher Qualifikation.
Ein „Saubermann-Image“ hat der LVM zu unrecht. Elektromobilität wird beispielsweise für Mitarbeiter nicht unterstützt. Vorschläge für mehr Umweltschutz aus der Belegschaft werden ignoriert.
Nicht wirklich erkennbar, alle sind im Homeoffice
Kann ich weder gut noch schlecht beurteilen. Ich würde sagen NORMAL
Eine solche Arroganz bei den Führungskräften habe ich zuvor bei keinem anderen Arbeitgeber erlebt. Das Wort Führungskompetenz ist bei der LVM Zentrale in MS ein Fremdwort
Gute IT Ausstattung kombiniert mit einer extrem gelebten hierarchischem System. Keinerlei Offenheit für Verbesserungen. Vorgesetzte haben leider wenig Empathie sondern sind ehr darin geschult, Druck aufzubauen. Der eine Stern ist für die gute IT Ausstattung
90% per Teams 10% im persönlichen Kontakt
Muss schlecht sein, da Frauen sehr selten Führungspositionen haben. Das zieht sich hoch bis in die Vorstandsetage.
Teilweise interessant doch lässt die Aufgabenbewältigung keinerlei Kreativität zu
Guten Tag!
... und vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern, dass Sie mit Ihren Erfahrungen bei uns nicht vollständig zufrieden waren. Es ist uns jedoch wichtig zu erwähnen, dass viele unserer bisherigen Bewertungen eine andere Sichtweise widerspiegeln.
Einige Fakten sind leider auch nicht ganz korrekt wiedergegeben. Um nur ein paar wenige zu nennen: Zum Beispiel haben wir in den letzten Jahren erhebliche Anstrengungen unternommen, um die LVM umweltfreundlicher zu gestalten. Dies beinhaltet u.a. den Bezug des gesamten Strombedarfs des LVM-Campus aus regenerativen Energiequellen, vorwiegend aus dem Münsterland.
Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Elektromobilität, indem wir unseren Außendienstmitarbeitern eine breite Palette von Elektrofahrzeugen zur Verfügung stellen.
Hinsichtlich der Weiterbildung bieten wir nicht nur ein umfangreiches internes Programm an, sondern unterstützen auch die Teilnahme an externen Seminaren.
Ihre Bedenken bezüglich der Führungskompetenz, der Kommunikation und der Arbeitsatmosphäre nehmen wir sehr ernst und gehen diesen gerne nach. Es ist unser Ziel, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und in der wir uns kontinuierlich weiterentwickeln. Für weitere Details zu Ihren Erfahrungen oder konkrete Verbesserungsvorschläge schreiben Sie uns gerne eine Mail an kununu@lvm.de.
Viele Grüße aus dem Personalteam der LVM!
Ich finde es sehr gut, dass man die Arbeitszeit flexibel einteilen kann. Leider soll man als Praktikant kein bzw. nur in Ausnahmefällen Homeoffice machen.
Aktuell wird viel getan, um das Unternehmen nachhaltiger zu machen. Auch im Bereich Marketing spielt das Thema Nachhaltigkeit beispielsweise bei den Werbeartikeln eine große Rolle.
Vergütung ist für ein Praktikum angemessen
Vielfältige Aufgaben aus verschiedenen Bereichen, teilweise viele ,,Fleißaufgaben''
Hallo und vielen Dank für die tolle Bewertung. Es freut uns sehr, dass Ihnen das Praktikum bei uns gefallen hat.
Insbesondere Ihren Punkt bezüglich Homeoffice-Möglichkeiten für Praktikant:innen haben wir aufgegriffen und haben hier deutlich mehr Flexibilität geschaffen.
Viele Grüße aus dem Personalteam der LVM!
Familiäres Unternehmen
Wenig Aufstiegschancen als Vertriebler (Beförderungen)
Vielen Dank für die tolle Bewertung.
Es freut ins sehr, dass Ihnen die Ausbildung bei uns so gut gefallen hat und uns weiterempfehlen.
Viele Grüße aus dem Personalteam der LVM!
So verdient kununu Geld.