77 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
77 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
77 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich fände es gut, wenn man sich an die Aussagen, die man im Gespräch gesagt hat, halten würde und eine Rückmeldung, unabhängig davon ob positiv oder negativ, geben würde, insbesondere wenn dies sogar per Mail bestätigt wird. Auch, dass man auf Nachfrage keine Antwort erhält ist sehr enttäuschend.
.
Die Gespräche verliefen wirklich sehr gut. Immer auf Augenhöhe und mit viel Wertschätzung. Außerdem habe ich im gesamten Prozess schnelle Rückmeldungen erhalten und musste nicht lange auf einen Anruf oder auf einen Gesprächstermin warten. Das fand ich besonders toll. So haben die Gespräche viel Spaß gemacht und die Atmosphäre war nicht nur angenehm sondern auch total entspannt. Vielen Dank nochmal.
Es sollte die Situation des Arbeitgebers real dargestellt werden. Auch die Erreichbarkeit der persönlichen Ziele = Provisionen wurde zu positiv dargestellt.
Leider musste ich auf meinen Arbeitsvertrag etwas warten.. Dies hätte schneller gehen können
Gute Mischung aus persönlichen und fachlichen Fragen. Der Prozess lief sehr schnell ab und auf Rückfragen wurde schnell reagiert. Eine solche Nähe im Recruiting ist ungewöhnlich aber schön
Termine für Rückruf einhalten
Ich habe mich in den Gesprächen sehr gut aufgehoben und aufgeklärt gefühlt. Die Kommunikation lief reibungslos ab sowie sehr sympathisch und aufklärend. Ich bin sehr froh, Teil des Lyrecos Team zu sein!
Subjektive Meinung: Bewerbungsprozess hat zu lange gedauert. Etwas über einen Monat.
Die Zusage dauerte etwas, aber so wie ich verstand, musste innerbetrieblich etwas geklärt werden.
Es könnte teilweise ein wenig besser über die nächsten Schritte aufgeklärt werden bzw. was bei dem nächsten Gespräch thematisiert wird.
So verdient kununu Geld.