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Jetzt Profil vervollständigen74 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 48 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Grundlose Kündigung erhalten, absolut verantwortungslos!
Zum tolle Kollegen
Versprechungen die nicht eingehalten werden.
Mangelnde Informationen.
Sehr schlecht Einarbeitung, gerade zu nahe null.
Vorgesetze stellen sich so dar ob sie alles machen, obwohl die Angestellten die Projekte holen.
Keinerlei Lob oder sonst was für seinen Einsatz.
Misstrauens Kultur wird gepflegt.
Keine Sozial Kompetenz von Vorgesetzen.
Mal die Tatsachen kommunizieren was die geschäftliche Entwicklung angeht und nicht nur von wir sind so toll sprechen
Beim Kunden nicht mehr so vorhanden
Bist du mal krank wird gerededt...
Wird viel versprochen was nicht gehalten wird...
Passt nicht zu der geforderten Leistung
Nicht im geringsten
Mehr schein als sein...
Mobbing
Keinerlei Führungsstärke, keine menschliche Kompetenz, Konflikte werden nach Beliebtheit der Mitarbeiter gelöst
Tolle Arbeitsplätze
Wird nur positives vermittelt, was einem vorgegaukelt wird. Probleme werden nicht angesprochen...
Man hat sich im Grunde nur dann gemeldet, wenn es etwas zu beprechen gab. Und das empfand ich als sehr angenehm. (Ich erwähne es deshalb, weil ich Kollegen aus anderen Dienstleister-Betrieben kennengelernt habe, die von Kontrollanrufen berichteten)
Ziemlich bekannt, ich habe bisher nur Gutes gehört. Die Kollegen konnten sich auch nicht beschweren.
Solange der Urlaub mit dem Kundenbetrieb abgestimmt war, war die Genehmigung bei M Plan reine Formsache. Von daher sehr positiv.
Bzgl. der 40h-Woche kann ich mich auch nicht beschweren.
Ideal geeignet als Sprungbrett, um vom Kundenbetrieb übernommen zu werden. Beim Übernahmeprozess war man äußerst kooperativ, das kann ich nur immer wieder Loben.
Es liegt ihm viel daran, die Anliegen der Mitarbeiter zu erfüllen. Ich hatte immer das Gefühl, gut aufgehoben zu sein.
Die auftragsgebundene Zulage wurde auch ohne vorherige Ankündigung gekürzt, wenn es eine Tariferhöhung gab (Sodass das Gehalt letztendlich unverändert blieb). Da hätte ich mir das vorerige Gespräch schon gewünscht. Ansonsten funktionierte die Kommunikation aber sehr gut, die Ansprechpartner waren immer erreichbar und zur Stelle, wenn es etwas gab.
Es handelt sich halt um einen Dienstleister. Trotzdem erachte ich das Gehalt für angemessen für einen Berufseinsteiger. Außerdem wird eine betriebliche Altersvorsorge angeboten, was mMn sehr positiv ist.
Das lag aber ausschließlich am Kundenbetrieb.
Etwas bessere Bezahlung. Wünschenswert wäre eine Dynamik in der Gehaltsentwicklung. Noch mehr Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens.
Alles unkompliziert und sehr klare Strukturen.
Sehr gut.
Muss dem Auftraggeber angepasst werden. Aber funktioniert reibungslos.
Wird gefördert bzw. durch die Able Academy geschult.
Konnte besser sein
Je nach Auftraggeber
Innerhalb der Projektgruppe kann eine Aussage getroffen werden. Hier ist der Zusammenhalt sehr gut.
Sehr gut. Bin selber einer.
Immer offen. Auch bei Probleme
Je nach Auftraggeber
Alles wird klar kommuniziert
Ja
Auf jeden Fall
Präsenz & Online Seminare mit Zertifikat
Projektspezifisch
Nach dem ersten 1/2 Jahr nichts mehr.
Probleme werden nicht gelöst wie auch Wünsche und Anregungen durch Arbeiter unter den Tisch fallen.
Den Standort schließen ist nur eine Geld Verbrennungsmaschine.
War am Anfang toll, doch wurde immer schlimmer nach dem die erste Kündigungswelle eintraf. Danach die zweite ... nur noch Bangen um den Job.
Auf fallendem Ast, besonders bei Auftraggeber
Habe ich noch nicht gesehen.
Als Geld da war gab es Weiterbildungen dann in der Kriese nur noch für die Führungseben und ausgewählte Angestellte.
ist ok
Umweltbewusstsein ist gut das Sozialbewusstsein gibt es nicht. Es werden Personen mit Familie Kinder Haus einfach gekündigt.
Und der Druck schweißt die unten stehen zusammen.
geht so,
Hier muss man schon fahrlässig sagen, Spezial Vorgesetzter erstellt Aufträge die Hoch Spannende sind. Man bekommt Aufträge für Arbeiten an Hoch Volt Fahrzeuge ohne Freischaltung oder Absicherung und keinen Interessiert es von der Führungsebene.
Top Ausstattung und sehr gutes Werkzeug. Hallenlüftung fehlt daher im Sommer über 30°C in der Halle.
Wird groß geschrieben aber nicht gehalten.
Das erste 1/2 Jahr war sehr gut mit sehr guten Projekten. Doch dann nur noch Checks, Fahrzeug Reinigungen und Transferaufträge.
Leider nichts mehr, auf den ersten Blick eine coole Firma, auf den zweiten leider in der Führung viele Selbstdarsteller ohne Background
Kultur
Wenig wertschätzender Umgang mit den Mitarbeitern
Klüngelei
Alle Führungskräfte austauschen
Sich Gedanken über die Zukunft der Firma machen
Versprechungen einhalten, auch im oberen Management
Geprägt von Druck, Chaos und Kontrolle
Auf dem absteigenden Ast intern und beim Kunde
Alles oldschool wie vor 50 Jahren
Interessiert leider keinen da einerseits kein Geld verdient wird und damit Kosten verursacht werden
Unten bis Mitte
Interessiert in der Firma niemanden, wird auch in keiner Weise drauf geschaut, reines Kostendenken
Gut, die Not schweißt zusammen
Ok
Von oben herab, der Mitarbeiter wird nicht wertgeschätzt
Ausstattung gut
Findet so gut wie nicht statt
Ok, die Frauenquote ist aber minimal
Teilweise wenn überhaupt Arbeit da ist
Die Arbeitsatmosphäre war gut, die Kollegen sowie der Vorgesetzte haben sich immer zeitnah und schnell gemeldet. Durch den Einsatz in anderen Firmen sieht man sich jedoch quasi nie persönlich.
Soweit man diesen erfahren hat, war der gut. Da es sich jedoch um Arbeitnehmerüberlassungen handelt, ist dieses natürlich schwer zu bewerten
Die Bezahlung war vollkommen okay, wobei man natürlich berücksichtigen muss, dass das Gehalt primär durch die selbstverhandelten Zulagen erst angenehm ist.
Man spürt den gemeinsamen Spirit und die Ausrichtung des Teams. Hier macht
die Zusammenarbeit Spaß.
Man spürt den gemeinsamen Spirit der Führung und der Mitarbeiter.
Aus meiner Sicht ist Mplan ein Hidden Champion und hat es auch verdient.
Alles was das Herz begehrt ist hier möglich.
Mplan hat mir die Tür bei einem Unternehmen geöffnet, wo ich übernommen wurde. Die Abwicklung war unbürokratisch und sehr transparent.
Gehaltsauszahlung war immer pünktlich, sogar zusätzliche freie Tage im Sterbefall des Schwiegervaters, Gleitzeitkonto sowie zusätzliche Mitarbeiter- Benefits wurden angeboten.
Man spürt den Zusammenhalt und die gemeinsame Ausrichtung. Die Führungskraft hat gute Arbeit geleistet.
Ich bin 50+ und kann nur sagen --> sehr empfehlenswert
Auf Aussagen und Versprechen konnte man sich verlassen und wurden eingehalten. Immer offen und ehrlich. Ich spürte, dass er sein Team
absolut hinter sich hatte.
Sehr schnelle Rückantworten und immer ansprechbar. Umsetzung der Digitalisierung ist sehr gut und einfach. Immer eine freundliche Stimme am anderen Ende.
Aus meiner Beobachtung war es absolut gleichberechtigt.
Das Projekt war sehr interessant und ich konnte mich frei entfalten.
Rückblickend muss ich sagen, fällt mir nichts Positives zu diesem Unternehmen ein.
Auch Ex-Mitarbeiter sollten Respekt und Wertschätzung erfahren
Werschätzung,Loyalität gegenüber dem Mitarbeiter entwickeln und auch ausdrücken.
Im Rückblick betrachtet würde ich mich nie wieder auf dieses Unternehmen einlassen
Interessiert keinen und erfährt auch keine Anerkennung
Ist zu Anfang ganz toll aber wenn man hinter die Kulissen blickt ist es nur traurig.
nicht schlecht aber auch nicht gut
Gut geschultes Personal aber hinsichtlich Umgang mit Personal oder Expersonal einfach nur schwach.
So verdient kununu Geld.