Immer weiter MACHen, es geht langsam voran.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Mindset der meisten Kolleg:innen ist super, behaltet euch das bei.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Probleme werden nicht richtig angegangen, bzw. verschoben. Konzepte für Mitarbeiterentwicklung fehlen.
Verbesserungsvorschläge
Investiert in eure Mitarbeiter:innen. Fördert diese, bildet sie aus. Was Geld kaufen kann, kauft - Mitarbeiter:innen, die fehlende Infrastruktur mit ihrer Arbeitszeit kompensieren, kostet ein Vielfaches und führt zu Frust/Fluktuation.
Arbeitsatmosphäre
Die Teamarbeit macht Spaß, bietet Herausforderungen und das Miteinander wird groß geschrieben. Lediglich äußere Entscheidungen (sowohl durch das Produktmanagement, der technischen Leitung als auch dem Vorstand) erfolgen gefühlt viel zu langsam und sorgen mitunter für Frust.
Kommunikation
Die Geschäftsführung und Managementebene kommuniziert regelmäßig zu aktuellen Unternehmensthemen und -zahlen, was positiv und transparent ist. Negativ zu bewerten ist hier der fehlende (Ein-)Bezug der täglichen Arbeit der Mitarbeiter:innen.
Kollegenzusammenhalt
In den Teams herrscht unter den Kolleg:innen ein produktiver Zusammenhalt und eine freundliche Atmosphäre. Man kann offen über alles reden.
Work-Life-Balance
Egal, aus welchem Grund, es lassen sich immer Arbeitszeiten beliebig verschieben. Team und Führungskraft unterstützen dies und lassen eine Work-Life-Balance zu.
Vorgesetztenverhalten
Hier kann MACH sicher noch an sich arbeiten. Grundsätzlich funktioniert das System, aber es ist an der Mitarbeiterführung und -weiterentwicklung ein Defizit erkennbar. Nicht selten nehmen Mitarbeiter:innen mehrere Rollen (auch die der Führungskraft) wahr und haben zu viele Aufgaben.
Interessante Aufgaben
Wer suchet, der findet. Wer sich aktiv nach neuen Aufgaben (auch an neuen Herausforderungen) umsieht und diese einfordert, erhält diese Chance.
Gleichberechtigung
Alles okay hier, 4 Sterne, um das Rating nicht unnötig zu verzerren (sind aber eigentlich 5).
Umgang mit älteren Kollegen
Alles okay hier, 4 Sterne, um das Rating nicht unnötig zu verzerren (sind aber eigentlich 5).
Arbeitsbedingungen
MACH ist stets bemüht. Das heißt, dass die Büroaustattung und die technischen Werkzeuge stets besser werden, aber immer noch ein klarer Sprung zu moderner Softwareentwicklung erkennbar ist. Alles über 1080p-Monitoren findet man nur in privaten Home Office Umgebungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da gibt es in beide Richtungen nichts Besonderes zu sagen. Geht besser, aber definitiv auch schlechter.
Gehalt/Sozialleistungen
Angebote wie BV oder Gesundheitsticket werden gemacht. Das Gehalt ist, wie viele Vorredner schrieben, extrem davon abhängig, wer wie lange dabei ist und wie gut verhandelt hat. Bezogen auf die Leistung einiger Kolleg:innen wirkt das Gehalt falsch bemessen.
Image
Die Darstellung erscheint von den Mitarbeiter:innen schlechter, als MACH in Wirklichkeit ist. Es gibt Probleme, die aber nicht ausweglos erscheinen. Es wird in Modernisierung investiert.
Karriere/Weiterbildung
Negativster Punkt bei MACH. Weiterbildung 404 Not Found.