Früher war es weitaus besser. Wir werden sehen was die Zeit bringt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es mag im letzten Jahr nicht alles vorbildlich gelaufen sein. Rückblickend hätte man EINIGES besser handhaben können. (ist das nicht immer so. Rückblickend ist man immer klüger?).
Aber mal ehrlich, in der gesamten Marktwirtschaft hat es ordentlich geknallt. Ich kenne so viele Unternehmen die sehr hart und sehr unfair mit den Mitarbeiter*innen umgegangen sind. Das ist natürlich kein Maßstab oder Entschuldigung aber man darf ruhig mal nach rechts oder links gucken.
Verbesserungsvorschläge
Wir brauchen Zeit uns im "Neu" einzufinden. Das MaibornWolff Arbeitsumfeld und besonders die Kultur (die extrem gelitten hat) kann man nicht einfach einstampfen und dann wieder mal schnell wieder aufleben lassen.
Früher hätte ich MaibornWolff Freunden und Familie wärmstens als Arbeitgeber empfohlen. Warum jetzt nicht mehr? Weil ich das Hü und Hott nicht leiden kann.
Es braucht Zeit!!! Es muss nun Ruhe und Normalität einkehren dürfen. Das geht nicht von heute auf morgen. Vertrauen baut sich nur langsam wieder auf.
Arbeitsatmosphäre
Alles braucht seine Zeit. Früher war die Arbeitsatmosphäre super. Nach Reorg ist viel Luft nach oben! Ich denke, wir müssen uns alle von den letzten Monaten erholen und uns im "Neu" finden. Ob ich das persönlich schaffe, weiß ich noch nicht.
Image
kann ich nicht bewerten. Daher würde ich eher "gut" sagen.
Work-Life-Balance
Unangefochten gut. Soweit es meine Projekte erlauben, kann ich z.B immer im Home Office arbeiten. Das genieße ich sehr. Ich habe hier viele Freiräume und genieße das Vertrauen meiner Kolleg*innen und vorgesetzten Menschen.
Karriere/Weiterbildung
Das Weiterbildungsbudget von 1,5 Monatsgehältern sehe ich im Vergleich zu anderen Unternehmen als großzügig an. Sicherlich muss der Inhalt mit der Führungskraft besprochen werden aber in der Regel ist es kein Problem.
Karriere ist ein Thema, welches sich in den nächsten Jahren entwickeln sollte. Ich sehe nicht, wie Karriere in der aktuellen Struktur (Fellow hin oder her) möglich ist.
Gehalt/Benefits
Durchschnittlich. MaibornWolff wird hier und da unterdurchschnittliche Bezahlung nachgesagt. Sehe ich nicht so. Warum? Nun, setzen wir dies ins Verhältnis zur Arbeitslast oder Arbeitsstunden. Ich kenne Unternehmen die mehr bezahlen, allerdings erwarten diese Unternehmen auch, dass man von morgens 8 bis nachts um 23 Uhr arbeitet. Wer also seine Familie/Freunde bei Tageslicht oder zu legitimen Uhrzeiten sehen möchte ist hier gut aufgehoben.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Umfeld, passen Menschen aufeinander auf. Wir halten zusammen, versuchen uns gegenseitig zu motivieren auch wenn das nicht immer einfach ist. Uns ist durchaus bewusst, dass es in anderen Unternehmen ebenso "gekracht" hat wie bei uns.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht bewerten. Dazu sind die Menschen hier weitestgehend zu jung.
Vorgesetztenverhalten
Zugewandt, nahbar und ein offenes Ohr. Natürlich sind auch Vorgesetzte derzeit verunsichert, versuchen aber den Kopf hoch zu halten. Das ist nicht immer einfach.
Arbeitsbedingungen
Schöne, moderne Büros. Wenn man gerne im Office arbeitet, steht einem nichts im Weg.
Kommunikation
Die GF und das Management sind sehr bemüht. Es waren schwierige Monate und wir waren alle mit der Gesamtsituation sowie der Geschwindigkeit nötiger Veränderungen überfordert. Fehler wurden gemacht die dem Vertrauen einen ordentlichen Schlag versetzt haben. Warum so viele Sterne? Alle haben versucht ihr Bestes zu geben. Kommunikation bzw es allen recht zu machen ist fast unmöglich.
Gleichberechtigung
Ich würde sagen, dass MaibornWolff kein Problem mit Gleichberechtigung hat. (Wohl eher mit Vetternwirtschaft.)
Interessante Aufgaben
Das ist wohl das, was ich am meisten bemängeln würde. Man wird im Gestaltungsspielraum beschnitten. Früher habe ich, im Sinne der Firma, notwendige Themen aufgegriffen und voran getrieben. Heute bearbeiten Menschen Themen die aus nicht nachvollziehbaren Gründen der GF eher "zusagen". Experten sind sie mit Sicherheit nicht!