902 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
473 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 383 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bis auf ein paar Kleinigkeiten eine gute Arbeitsstelle
3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Malteser Hilfsdienst in Limburg an der Lahn gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Ich hab immer alleine gearbeitet, wenn man mal zsm kam war es eher nicht so prickelnd
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei Malteser Hilfsdienst e.V. in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Hund des Chefs hat regelmäßig seine Notdurft im Büro der Mitarbeitenden verrichtet, in dem der Chef nicht saß
Verbesserungsvorschläge
Nach der Kündigung wurde mir "versehentlich" das Weihnachtsgeld nicht rechtmäßig vom Lohn abgezogen. Der Chef hat versucht die geleisteten Überstunden nicht aufzubezahlen. Ich empfehle sich an die Vorgaben des Arbeitsrechts zu halten
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilung ist es ein Gegeneinander. Es wird ausgiebig gelästert und Kollegen schlecht gemacht vor den Vorgesetzten. Die Vorgesetzten nennen ihre Mitarbeitenden vor den anderen Kollegen "zu dum* zum schei***"
Work-Life-Balance
Bereitschaft zu Überstunden wird nicht honoriert
Gehalt/Sozialleistungen
War okey
Kollegenzusammenhalt
Führungsetage zerfleischt sich gegenseitig
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise werden diese nicht für voll genommen
Vorgesetztenverhalten
Halten sich nicht an Abmachung, sind launisch und unberechenbar
Kommunikation
Weder definierte Prozesse und Kommunikation von Arbeitsanweisungen nur, wenn man das Glück hat zur richtigen Zeit am richtigen Ort zu sein
sinnstiftender Job, dennoch modern und herausfordernd
4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH (Köln, Bundesgeschäftsstelle) in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
umfangreiche Benefits
Verbesserungsvorschläge
Zeitfenster für (Präsenz-)Termine definieren um auch MitarbeiterInnen in TZ einfache Teilnahme zu ermöglichen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Malteser Werke in Schneeberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Extrem niedrige Löhne für Arbeiten für welche so schon kaum Leute zu finden sind ( zb. Reinigung Asyl), was wenig Annerkennung und Wertschätzung zeigt.
Verbesserungsvorschläge
Die sollten aufhören ihre zukünftigen Mitarbeiter schon von vornherein mit falschen Versprechungen zu locken, zu betrügen und bloßzustellen, sonst gehen Ihnen die Leute bald immer mehr aus. Gewisse Leute sollte auch nicht in der Geschäftsführung sitzen wenn sie es nicht schaffen sich auch entsprechend zu verhalten.
Arbeitsatmosphäre
Nur Stress untereinander,keine Teamarbeit, erinnert an Kindergarten
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Darauf wird keine Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Ständige Widersprüche, arrogantes, Überheblichkeit Verhalten und Abwertung. Der stellvertretende Geschäftsführer hat mich ständig wegen meiner Körpergröße ausgelacht.
Kommunikation
Anliegen verlaufen generell ins Leere
Gehalt/Sozialleistungen
Mir wurde schon zum Vorstellungsgespräch ein falsches Gehalt genannt und anschließend wurde noch zusätzlich mein Vetrag absichtlich in eine falsche Gehaltsklasse geschrieben.
Gleichberechtigung
Ich wurde mit Absicht eine Gehaltsklasse niedriger gesetzt als die Kollegen der selben Abteilung, einfach so, ohne Grund
Arbeitsaufkommen viel zu hoch, Führungskräfte schwierig
3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH in Lohne gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung Und Prämien. Liebe Kollegen, moderne Büros
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum bis keine Einarbeitung, ungleiche Behandlung der MA, kritische Führungsebene, zu hohes Arbeitsaufkommen für eine Person,
Verbesserungsvorschläge
Durch mehr Wertschätzung den MA ggü. Würde auch die hohe Fluktuation sinken. Lästerein in der Führungsebene über die "eigenen" MA sind auch unverständlich. Behandelt die MA alle gleich und verteilt die Arbeitsaufgaben auf mehr MA.
Arbeitsatmosphäre
Wenn Führungskräfte nicht im Haus sehr angenehm
Work-Life-Balance
Zu viele Überstunden, da das Arbeitsaufkommen viel zu hoch ist. Fast nicht machbar, dadurch wiederum Unzufriedenheit bei den Mitarbeitern die betreut werden.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, es wird Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Teils werden Sachen zu persönlich genommen und Launen werden an MA ausgelassen. Manchmal fehlt die Professionalität. Sehr viel Druckausübung.
Arbeitsbedingungen
Sehr viel Druck, zu hohes Arbeitsaufkommen
Kommunikation
Unter den Kollegen toll. Bei Führungskräfte braucht man einen Termin, obwohl das Büro nebenan ist ( auch z. B. für eine banale Unterschrift)
Gleichberechtigung
Überhaupt nicht. Unterschiedliche Gehälter, unterschiedliche Be-und Entfristungen bei gleichen Voraussetzungen im Einstellungsverfahren. Durch die jetzt erst eingeführte MAV wird endlich ein Riegel davor geschoben.
Interessante Aufgaben
Sehr breites Aufgabenfeld, spannender Einblick von A-Z. Möglichkeiten seinen Zuständigkeitsbereich zu wechseln meistens vorhanden.
Basierend auf 957 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Malteser in Deutschland durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 57% der Bewertenden würden Malteser in Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 957 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 957 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Malteser in Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.