48 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Tochtergesellschaft dicht machen
Es wird trotz arbeitsintensiver Atmosphäre für gute Laune gesorgt. Daher komme ich jeden Tag gerne zur Arbeit.
Manche verarbeiten Veränderungen sehr schwer, aber auch das wird akzeptiert.
Mehr Parkplätze und weniger Coronamaßnahmen.
Ein positives Arbeitsambiente und ein im Großen und Ganzen gutes Miteinander.
Rundum Betreuung - serviceorientiert. Daher sehr gut.
Gesund und man hat es selber in der Hand.
Personalentwicklung wird aktiv betrieben.
Top und sehr angemessen.
Ein sehr gutes Team, performant und kreativ.
Wertschätzend. Wichtig für alle, die Erfahrung benötigen und Orientierung suchen.
Seine DNA besteht aus Kreativität, Performance und Kaffee. Ich würde sagen Loyalität und Zusammenhalt stehen bei ihm ganz weit oben.
Zeitgemäßes Office-Konzept mit Innovationskraft und Wohlbefinden.
Könnte nicht besser sein. Offen und ehrlich. Alle hören zu und reden Tacheles.
Faires Konzept, große Bandbreite. Culture shapes values. Values determine the future.
Digitale Revolution. Vor allem jetzt mit dem KHZG.
....
Es gibt keine Benefits. Arbeit wird nicht geschätzt.
Die operative Leitung sollte abtreten.
Angespannt, launig, stressig
Ist sozusagen ein Dienstleister für das Universitätsklinikum Mannheim und hat einen dementsprechend schlechten Ruf. Besser die Finger weg lassen.
Gibt's nicht
Wenns hart auf hart kommt bekommt man ein Messer in den Rücken gerammt. Vereinzelte Personen sind aber absolut in Ordnung.
Werden teilweise drangsaliert / schikaniert
Es zählt nur eine Meinung. Mitarbeiter werden wie Schachfiguren benutzt.
Katastrophal, gerade in ver covid Pandemie
Aufgrund von nicht vorhandenem Wissen extrem schlecht.
Man erkennt ein gewisses Einstellungs-Kriterium.
Alles aufeinmal und am besten gestern erledigt haben.
Mir fällt nichts ein.
Ein Betriebsrat der nicht nervt. Das ist zwar kein Verbesserungsvorschlag für den Arbeitgeber, aber ich wollte es geschrieben haben.
Wenn ich mir die negativen Bewertungen anschaue, frage ich mich, ob die sich im Stockwerk vertan haben. Sprechen wir wirklich von der gleichen Abteilung?
Ich finde die Arbeitsatmosphäre sehr gut - bis auf den Betriebsrat - dieser beeinflusst die Arbeitsatmosphäre mächtig. Aber wenn man intelligent genug ist, ignoriert man den Betriebsrat einfach und alles ist gut.
Ich kann die negativen Kommentare von meinen Kollegen für Work-Life-Balance absolut nicht nachvollziehen. Ich habe bis jetzt nie Probleme gehabt und von anderen Kollegen habe ich auch nie Probleme oder Schwierigkeiten mitbekommen.
Ich hatte nie Probleme mit meinen Kollegen.
Für mich sind alle Kollegen gleich - egal ob jung oder alt. Und ich sehe diesen respektvollen und ehrlichen Umgang auch bei anderen Kollegen.
Ich bin ehrlich gesagt sehr froh, dass ich so einen tollen Vorgesetzten habe. Er geht auf alle Interessen ein und berücksichtigt diese. Was anderes habe ich nie mitbekommen.
Die Arbeitsumgebung ist einem sehr guten Zustand. Es ist alles super modern und gemütlich eingerichtet. Ich hab mich von Tag 1 sehr wohl gefühlt und bin begeistert, wie gut man in einem Großraumbüro arbeiten kann.
Meiner Meinung nach ist die Kommunikation gerecht. Ich bin immer top informiert über die aktuellen Themen und fühle mich nicht vernachlässigt in diesem Bereich.
Die Aufgabengebiete sind sehr interessant und vielfältig.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre in einer modernen Einrichtung mit viel Bewegung
Moderne Büros, interessanter Zusammenschluss zwischen Mannheim und Ludwigshafen
Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Homeoffice, auch kurzfristig können jederzeit nach Rücksprache mit den Vorgesetzten Urlaubstage genommen werden
Weiterbildung auf Anfrage immer möglich
Faires Gehalt und pünktliche Auszahlung
Keine bekannten Maßnahmen
Sehr guter Zusammenhalt und eine gute Mischung von jung und alt. Die meisten Kollegen sind offen für Fragen und jederzeit sehr hilfsbereit.
Sehr gute Mischung aus jung und alt, die älteren Kollegen werden respektvoll behandelt, so wie die jüngeren Kollegen auch
Offen für neue Themen und fair, bietet jederzeit Unterstützung an und hilft bei der beruflichen Weiterentwicklung
Gute Arbeitsbedingungen, Abwechslung und Flexibilität oft gegeben
Offene Kommunikation und flache Hierarchien
Jeder hat dieselben Chancen
Sehr vielseitige Aufgaben und Themen, keine Zeit für Langeweile.
Bisher einfach alles!
Betriebsrat!
Es herrscht eine unheimlich angenehme Arbeitsatmosphäre! Die kurzen Kaffeepäuschen in der Küche und die coole, wirklich sehr moderne Umgebung lassen das Arbeiten doch direkt erleichtern. Ich gehe sehr gerne zur Arbeit, seitdem ich bei der MaLu IT bin.
Mir ist nur aufgefallen, wie schon in mehreren Bewertungen erwähnt wurde, dass der Betriebsrat einwenig für Unruhe sorgt. Aber ansonsten halten die Kollegen sehr gut zusammen, worüber ich echt froh bin.
Es gibt sehr viele jüngere Mitarbeiter, was ich persönlich total cool finde. Mit unseren älteren Kollegen wird sehr respektvoll und höflich umgegangen. Es gab nie Probleme und wird es auch nicht geben, solange es so weitergeht.
Ich hatte schon mehrere Arbeitsstellen und dementsprechend auch mehrere Chefs. Jedoch muss ich wirklich sagen, dass dieser Chef der beste ist, den ich bislang hatte. Er kommt allen Interessen entgegen und versucht es jedem Recht zu machen. Man kann ihm blind vertrauen und man fühlt sich nie im Stich gelassen. Es ist immer schön einen Vorgesetzten zu haben der seine Mitarbeiter auch regelmäßig fragt, wie es denen geht und ob es Probleme gibt etc. Wirklich Top
Jeder einzelne Mitarbeiter bei der MaLu IT (mittlerweile über 70) wir gleich behandelt. Keiner wird im Stich gelassen und ausgeschlossen.
Die Arbeit so abwechslungsreich und interessant dass es einem nie langweilig werden kann. Ich vergesse oftmals die Zeit und wundere mich jedes Mal wie schnell die Zeit rumgeht.
Ich freue mich jeden Tag zur Arbeit zu kommen und etwas zu verändern/ zu verbessern. Das ist doch die Hauptsache.
Nicht für den Arbeitgeber. Aber dem Betriebsrat würde ich mal raten zu hinterfragen was deren Ziel ist. Sicher nicht uns, den Arbeitnehmern das Leben schwer zu machen. Sollte zumindest nicht so sein.
Der Betriebsrat beeinflusst die Arbeitsatmosphäre tatsächlich negativ. Ansonsten lässt es sich hier gut arbeiten.
Optimal. Ich kann mich nicht beschweren.
Ich hatte nie ein Problem, halte zu meinen Kollegen und erwarte genau dasselbe.
Ich habe nie etwas negatives mitbekommen, was den "Umgang mit älteren Kollegen" angeht. Ob jung oder alt sollte der Umgang untereinander immer respektvoll sein und das ist bei uns auch so.
Er ist immer da, wenn man ihn braucht. Ich weiß nicht, ob das selbstverständlich ist bei den vielen Themen die wir bearbeiten. Deswegen habe ich nichts auszusetzen.
Sehr schöne Räume mit qualitativ hochwertiger Ausstattung. Wirklich zukunftsoriert. Findet man woanders nicht so einfach.
Schnell und einfach. Ich fühle mich auch immer informiert und verstehe deswegen die Gegenstimmen in diesem Bereich gar nicht.
Ich kann hier dem einen Kommentar nur Recht geben: wenn es eine Differenzierung gibt, dann geht die vom Betriebsrat aus. Ich habe nicht das Gefühl, dass der Arbeitgeber in "dick und doof" unterscheidet. Jeder wird gleichberechtigt behandelt.
Neben Alltagsthemen gibt es immer interessante und innovative Themen mit denen man sich beschäftigen kann. Sehr abwechslungsreich und das mag ich.
Ich kann mich nur anschließen, dass der Drang immer besser zu werden hier in der Abteilung so was wie ein Motto ist.
Tatsächlich den Betriebsrat. Unter dem man sich eigentlich als Arbeitnehmer was anderes vorstellt. Es geht mehr um Kräftemessung statt für die Arbeitnehmer sinnvoll da zu sein. Die schaffen es meine Projekte sinnlos zu blockieren und mir dann zu gratulieren, dass ich nichts zu tun habe.
Der Arbeitgeber sollte sich von den zwei, drei Leuten, die gegen die Firma agieren und sonst nichts arbeiten, trennen.
Man hat das Gefühl, dass die Arbeitsatmosphäre ohne den Betriebsrat viel angenehmer wäre. Sobald alles friedlich läuft, sucht der Betriebsrat nach neuen Themen, mit denen sie für Unruhe sorgen können (ob es Zufall ist, dass die unten stehenden negativen Kommentare nach der Rückkehr einer Person entstanden sind, mag ich zu bezweifeln und empfinde diese für nicht wahrheitsgetreu, sondern als eine Aktion, die wieder nur für Chaos sorgen soll.)
Ich finde es äußerst spannend zu lesen, was hier in diesem Kommentarfeld geschrieben wurde und kann mich nur dem Kommentar anschließen, dass ich nie Probleme hatte frei zu bekommen. Auch habe ich von meinen Kollegen nie mitbekommen, dass hier unbegründet etwas abgelehnt wurde.
Bis auf ein paar Ausnahmen, die aus meinen anderen Bewertungen hervorgehen, ist der Kollegenzusammenhalt gegeben. Wenn man höflich nach Unterstützung fragt, wurde ich bisher nie zurückgewiesen.
Auch ich hatte nie Probleme, Fragen mit meinem Teamleiter zu klären. Der Leiter steht nicht nur den Teamleitern, sondern auch uns zur Verfügung. Er ist tief in der Materie drin und wenn man nicht weiter weiß, dann weiß er es.
Alles da, was man braucht. Sogar weit darüber hinaus.
Die Kommunikation läuft transparent. Ich fühle mich informiert und kann das Jammern hier nicht nachvollziehen.
Würde es für die Gesundheitsbranche als fair einstufen.
Der Betriebsrat vergisst immer wieder, dass er auch für die Neuen verantwortlich ist und vertritt nur Interessen einer bestimmten Gruppe, die sich erlaubt solche Kommentare im Netz zu verfassen. Der Arbeitgeber behandelt „Neu“, „Jung“, „Alt“, „Frau“, „Mann“, „Gestellt“, „Ungestellt“ gleichberechtigt. Daher 5 Sterne.
Der Drang immer besser zu werden und etwas verändern zu wollen.
Es wird mehr auf die Meinung von externen Beratern gehört als auf die Expertise der eigenen Mitarbeiter.
Projekte besser planen und Mitarbeiter die eh am Anschlag laufen nicht wie Schachfiguren von einem Projekt ins andere werfen.
Vorgesetzte loben und ich kann mich auf viele meiner Kolleginnen und Kollegen verlassen.
Von innen gesehen mittel bis desaströs von aussen scheinen wir aber einen guten Job zu machen.
Hatte nie Probleme frei zu bekommen oder meinen Urlaub zu nehmen, auch spontan und kurzfristig möglich. Arbeite in Gleitzeit, von daher recht flexibel.
Hatte bisher nie Probleme Schulungen oder Fachliteratur zu bekommen. Glaube aber nicht das man hier Karriere machen kann. Leitungspositionen werden eher an externe Vergeben.
Hab noch einen „alten“ Vertrag? Über die Verträge für neue Mitarbeiter kann ich nichts sagen. Geld verdienen kann man aber anderswo mit Sicherheit besser.
Darüber macht sich hier leider niemand Gedanken.
Gibt Reibungen zwischen den einzelnen Gruppen und manchmal hat man das Gefühl das hier jeder über jeden lästert. Aber nichts was mich persönlich abschrecken würde.
Keine Probleme. Kurze Wege zum/zur direkten Vorgesetzten. Auch der Weg zum operativen Leiter steht immer offen. Klärung von Problemen bisher immer kurzfristig und stressfrei gewesen.
Großraumbüro mit moderner Ausstattung. Mir gefällt es gut. Homeoffice ist trotz Coronapandemie und dafür ausgelegtem Equipment aber leider nicht generell möglich.
Wöchentliche Gruppen- und alle zwei Wochen Abteilungsmeetings. Beides wird allerdings auch gerne mal kurzfristig ausfallen lassen.
In der IT findet man ja glaube ich immer mehr oder weniger interessante Aufgaben, bei denen man sich einbringen und weiter entwickeln kann. Das ist hier nicht anders.
Ähm.....
Alles schnell, nix gut.
Ordentliche Führung einstellen
So verdient kununu Geld.