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Mankiewicz 
Gebr. 
& 
Co. 
(GmbH 
& 
Co. 
KG)
Vorstellungsgespräche

12 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,1
Score-Details

12 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wenn ein Bewerbungsgespräch Lust auf mehr macht!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Mankiewicz Gebr. & Co. (GmbH & Co. KG) in Hamburg beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der gesamte Bewerbungsprozess gestaltete sich reibungslos, professionell und angenehm für mich. In zwei Gesprächen hatte ich die Gelegenheit, alle relevanten Ansprechpartner/innen kennenzulernen. Die direkte Kommunikation hat es mir möglich gemacht, meine Fragen und Anmerkungen klar zu äußern, und ich erhielt stets transparente Antworten. Alles in allem war die Erfahrung echt positiv, und ich freue mich bereits sehr auf die Zusammenarbeit!

Kleiner Tipp für zukünftigen Bewerber/innen:
Auf den ersten Blick mag der Eindruck entstehen, dass im Unternehmen die Vorurteile der typisch norddeutschen Art (kühl und reserviert) herrschen könnten. Lasst euch jedoch nicht täuschen, denn hinter der Fassade erwartet euch ein herzliches, leidenschaftliches und wertschätzendes Team! :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung im Qualitätsmanagement

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mankiewicz Gebr. & Co. (GmbH & Co. KG) in Hamburg als Fachkraft f. Qualitätsmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation unter den Personalern und vorallem mit den Bewerbern !!!! (Erst großes Interesse signalisieren dem Bewerber gegenüber man wartet drei Wochen auf ein Gesprächstermin um zu erfahren das die Stelle plötzlich andersweitig besetzt wurde)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Social Media Spionage?

3,1
Bewerber/inHat sich 2022 bei Mankiewicz Gebr. & Co. (GmbH & Co. KG) in Hamburg als Andere beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Generell liefen die Gespräche sehr professionell ab. Allerdings habe ich später über soziale Medien plötzlich eine notification bekommen, dass dortige Mitarbeiter (Personal) wahrscheinlich etwas zu viel Interesse an meinen privaten Angelegenheiten hatten und dort herausfinden wollten, was ich so privat treibe. Ist sicher nicht verboten, aber das geht für mich dann doch zu weit.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalabteilungPersonalwesen/ HR

Sehr geehrte*r Bewerber*in,

vielen Dank für Ihr Feedback zu dem Bewerbungsprozess. Wir freuen uns, dass Sie insgesamt einen positiven Eindruck zu den Gesprächen hatten.

Zur Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch kann es in einigen Fällen vorkommen, dass ein Blick auf die beruflichen Netzwerk-Plattformen, wie LinkedIn und Xing, geworfen wird.

Sofern Sie noch detaillierteres Feedback zu dem Gespräch haben, freuen wir uns auch über eine Email an personal@mankiewicz.com.

Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Berufsweg alles Gute!

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Mankiewicz HR Team

Vorstellungsgespräch war eher unangenehm

3,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Mankiewicz Gebr. & Co. (GmbH & Co. KG) in Hamburg als Sachbearbeiter Buchhaltung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch verlief nicht so richtig strukturiert mit 3 Gesprächspartner. Besser ist mit 2 Gesprächspartner, das Gespräch zu führen. Einmal Homeoffice in der Woche und das nach Absprache ist einfach zu wenig.....

Bewerbungsfragen

Ziele, Gründe für diese Stelle, größten Herausforderungen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalabteilungPersonalwesen/ HR

Sehr geehrte*r Bewerber*in,

vielen Dank für Ihr Feedback zu dem Gespräch bei uns im Haus. Sofern es bei der ausgeschriebenen Position Sinn macht, laden wir gerne direkt zwei relevante Fachkolleg*innen mit zu den Gesprächen ein, um im Sinne der Bewerbenden unnötige Fahrten zu weiteren Gesprächen zu vermeiden.

Ihre Rückmeldung zu dem Ablauf des Gesprächs nehmen wir mit in unsere Evaluation auf, um die Erfahrung auch in die Schulungen für unsere Kolleg*innen einzubringen. Im Rahmen unseres vielseitigen Schulungsprogramms arbeiten wir stetig daran, unsere Abläufe zu optimieren – so auch den Recruitingprozess für neue Mitarbeitende.

Sofern Sie noch detailliertere Hinweise haben, freuen wir uns über eine Email an personal@mankiewicz.com.

Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Berufsweg alles Gute!

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Mankiewicz HR Team

Unfreundlich

2,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Mankiewicz Gebr. & Co. (GmbH & Co. KG) in Hamburg als Bachelorarbeit Thema beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Freundlicher, Aufmerksamer

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Ziele, Intention für Bachelorarbeit
  • Studium Chemie Gründe, Jobwechsel, Praktika, Inhalt Studium
  • unangenehme und Kühle Atmosphäre, negativ machen meines Wedegangs und berufliche Entscheidung. Abwertende Fragen. Verdrehen der Aussagen ins Negative, zuspätkommen des Imtervirwers, Desinteresse schon nach 10min Gespräch, kein Augenkontakt, abwertende Körpersprache. Seltsamer Vertragsvorschlag eventuell keine Vergütung..?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalabteilungPersonalwesen/ HR

Sehr geehrte*r Bewerber*in,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung zu dem Gespräch bei uns im Haus. Wir möchten uns entschuldigen, dass das Gespräch Ihrer Einschätzung nach nicht optimal gelaufen ist. Nicht immer passen die ausgeschriebene Position und die Erfahrungen des Bewerbenden zusammen - umso wichtiger ist es, dass alle Gesprächsteilnehmer mit einem guten Gefühl und den notwendigen Informationen aus dem Gespräch rausgehen. Wertschätzung und Interesse an dem Gegenüber sollte dabei zentraler Bestandteil des Gesprächs sein. Wir nehmen Ihre Einschätzung daher gerne mit in unsere Schulung für Führungskräfte und Mitarbeitende, die an den Gesprächen teilnehmen.

Zu Ihrem Hinweis bzgl. der Bezahlung: Studentische Praktika werden bei uns in der Regel vergütet. Neben weiteren Vergünstigungen erhalten Praktikanten auch das Mittagessen in unserer Kantine kostenfrei.

Sofern Sie noch detaillierteres Feedback zu dem Gespräch haben, freuen wir uns über eine Email an personal@mankiewicz.com.

Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Berufsweg alles Gute!

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Mankiewicz HR Team

unkompliziert und transparent

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Mankiewicz Gebr. & Co. (GmbH & Co. KG) in Hamburg als dualer Student Wirtschaftsingenieurwesen beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ausbilder/ Ansprechpartner sind oft nur schwer erreichbar.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Ziele (wo ... in 10 Jahren?)
  • Motivation duales Studium, wahrscheinlicher Abiturschnitt, Praktika
  • "Persönliches" um zu erfahren, wie man tickt.. wenn man das erkennt und durchschaut kann man das Gespräch gut lenken

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Weder Zu-& noch Absage !!

2,4
Bewerber/inHat sich 2019 bei Mankiewicz Gebr. & Co. (GmbH & Co. KG) in Hamburg als Projektassistent / - koordination im Vertrieb beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte nicht versuchen die Bewerber warmzuhalten !

Sobald ich die Bewerbung abschickt habe, habe ich keine Eingangsbestätigung erhalten.
Vier Wochen später habe ich angerufen und nachgefragt wie der Stand der Dinge ist.
"Wie müssen NOCH eine Vorauswahl treffen und geben nächste Woche bescheid"
Selbst in der 6. Woche kam kein Anruf.
Auf mein Anruf wurde endlich ein Tag später ein Termin für ein Vorstellungsgespräch vereinbart (3 Wochen später).
Am Ende des Gespräches wurde gesagt: "Wir werden uns 2 Wochen später melden, um dir evtl. noch ein zweites Gesprächstermin vorzuschlagen ".
Selbst nach 3 Wochen, also insgesamt nach 11 Wochen habe ich bis zum jetzigen Zeitpunkt weder eine Zusage noch eine Absage erhalten.

Für solch ein namhaftes Unternehmen ist dies ein sehr unprofessionelles Vorgehen und macht kein gutes Bild.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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freundliches Gespräch

3,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Mankiewicz Gebr. & Co. (GmbH & Co. KG) in Hamburg als Sachbearbeitung beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Sprachkenntnisse, Begründung für meinen Ausbildungsberuf
  • Gründe für den Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung bei Mankiewicz

3,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Mankiewicz Gebr. & Co. (GmbH & Co. KG) in Hamburg beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

- Reaktionszeit verbessern (von 90 min bis mehr als 3 Wochen)
- 2 Jährige befristete Verträge abschaffen (verlängerte Probezeit!)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung bei Mankiewicz

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Mankiewicz Gebr. & Co. (GmbH & Co. KG) in Hamburg als Führungspersönlichkeit in der Produktion beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine klare Antwort über die Absage


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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