Workplace insights that matter.

Login
Maschinenfabrik Reinhausen GmbH Logo

Maschinenfabrik Reinhausen 
GmbH
Bewertungen

169 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

169 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

94 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 21 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Maschinenfabrik Reinhausen GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Power behind Power

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Maschinenfabrik Reinhausen GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Benefits

Verbesserungsvorschläge

Zielsystem verbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Stoiber, Human Resources
Stefanie StoiberHuman Resources

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

danke, dass Sie sich die Zeit für diese Bewertung genommen haben und auch klar aufzeigen, wo Sie trotz vieler Top-Bewertungen in den einzelnen Rubriken auch Handlungsbedarf sehen. Das ist uns wichtig und wir nehmen das von Ihnen aufgezeigte Verbesserungspotenzial mit, um auch in Zukunft als Arbeitgeber zu wachsen.

Mit freundlichen Grüßen

Gut: 3.6 von 5 Sternen

3,6
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Maschinenfabrik Reinhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flexibilität der Arbeit und Arbeitszeit, möglichkeit in unterschiedliche Themengebiete einzutauchen die mich interessieren

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

langsame und veraltete Prozesse in der MR-Kernorganisation. Schlechte Budgetierung und Management der Führungsebene

Verbesserungsvorschläge

Besser mit Geld umgehen, mehr auf gewisse Aufgaben Wert legen. Generell andere Strategie verfolgen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sehr gut

4,7
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei Maschinenfabrik Reinhausen GmbH gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Process Engineering

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Maschinenfabrik Reinhausen GmbH gearbeitet.

Arbeitsbedingungen

Alte Gebäude, m2 je Mitarbeiter in den Büros eher gering,


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Stoiber, Human Resources
Stefanie StoiberHuman Resources

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

herzlichen Dank für Ihre positive Rückmeldung. Es ist großartig mit hervorragenden und motivierten Mitarbeitern die Energietechnik von Morgen zu verändern.

Mit freundlichen Grüßen

Viel geleistet und trotzdem noch Verbesserung möglich

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Maschinenfabrik Reihausen GmbH gearbeitet.

Work-Life-Balance

Wenn man für den Job brennt, geht es darum nicht so stark

Kollegenzusammenhalt

Ein paar Schwarze Schafe gibt es immer


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Stoiber, Human Resources
Stefanie StoiberHuman Resources

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

danke, dass Sie sich die Zeit für diese Bewertung genommen haben und auch klar aufzeigen, wo Sie trotz vieler guter Bewertungen in den einzelnen Rubriken auch Handlungsbedarf sehen. Das ist uns wichtig und wir nehmen das von Ihnen aufgezeigte Verbesserungspotenzial mit, um auch in Zukunft als Arbeitgeber zu wachsen. Wir wünschen Ihnen weiterhin eine gute und erfolgreiche Zeit bei MR.

Mit freundlichen Grüßen

Empfehlenswert und würde mich wieder hier bewerben

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Maschinenfabrik Reinhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- In den Betriebsversammlungen wird ehrlich kommuniziert
- Der Betrieb liegt in Familienhand
- Keine AG
- Betriebsrat kümmert sich
- Kompetente Geschäftsleitung
- IG Metall Tarifbindung
- Wertschätzung der Mitarbeiter wird gezeigt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Da es sich um einen mittleren Konzern handelt können Prozesse Zeit beanspruchen
- Teils Konservative Ansichten, leider in der Elektro-Branche üblich

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Vertrauen in die Motivation der Mitarbeiter bzgl. Home Office (flächendeckend erst seit Corona erlaubt)
- Versuchen „echte“ Agilität mehr auszuleben

Work-Life-Balance

Im Regelfall gilt hier IG Metall Tarif mit 35h / Woche und 30 Tagen Urlaub / Jahr.

Karriere/Weiterbildung

Kann ich nicht beurteilen da ich mich darüber nicht informiert habe.

Gehalt/Sozialleistungen

IG Metall Tarifvertrags und übertarifliche Leistungszulage

Gleichberechtigung

Schwierig zu beurteilen da erfahrungsgemäß leider bei technischen Studiengängen und Berufen tendenziell der Löwenanteil der Absolventen männlich ist. Daher hat man häufig männliche Kollegen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Stoiber, Human Resources
Stefanie StoiberHuman Resources

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

dass Sie sich bei uns wohlfühlen ist schön zu lesen und freut uns sehr! Schön, dass Sie mit an Bord sind!

Mit freundlichen Grüßen

Ausgesprochen zufrieden, kollegialer Umgang und interessante Aufgaben

4,6
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Maschinenfabrik Reihausen GmbH gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Es wurde, trotz unterwarteter Situation Situation ausgesprochen schnell reagiert und die nötigen Tools für ein Homeoffice zur Verfügung gestellt. Der Kontakt mit den Mitarbeitern wurde auf ein Minimum beschränkt und wird von allen Mitarbeitern eingehalten. Die Kommunikation mit Kollegen und Vorgesetzten hat dank digitaler Tools nicht unter der Distanz gelitten.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Der Umgang mit der sog. VPN Verbindung auf den MR Server funktioniert gut. Leider ist die Private Hardware oftmals nicht so hochwertig wie es für den Arbeitsplatz benötigt würde und die Verbindung ist entsprechend langsam, heisst Arbeiten/Aufgaben benötigen mehr Zeit als vielleicht im Büro selbst


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Stoiber, Human Resources
Stefanie StoiberHuman Resources

Lieber Praktikant, liebe Praktikantin,
Danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Dein Praktikum bei MR zu bewerten. Es freut uns sehr, dieses durchwegs positive Feedback zu erhalten. Die Zufriedenheit unserer Praktikanten, Auszubildenden und Mitarbeiter ist uns sehr wichtig, daher geben wir unser Bestes um diese so hoch wie möglich zu halten. Unsere oberste Priorität ist es, auch während der Corona-Pandemie unseren Praktikanten*Innen, Auszubildenden, Mitarbeiter*Innen in mehrfacher Hinsicht, Sicherheit gewährleisten zu können. Folglich freuen wir uns daher umso mehr für Deine netten Worte. Gemeinsam werden wir auch diese Herausforderung meistern und danken dem ganzen MR-Team, die mit Disziplin und vollem Einsatz mitmachen. Für Deinen weiteren beruflichen Lebensweg wünschen wir Dir alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen

Sicher auch in Zeiten des Coronavirus

4,5
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Maschinenfabrik Reihausen GmbH gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sehr gute Kommunikation, wirksame Schutzmaßnahmen, überzeugender Krisenstab


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Stoiber, Human Resources
Stefanie StoiberHuman Resources

Liebe Bewertende, Lieber Bewertende,
wir freuen uns sehr, dass Sie sich bei MR so wohlfühlen und bedanken uns herzlich für Ihre tolle Bewertung. Jeder einzelne Mitarbeiter*In hat MR zu dem gemacht, was wir jetzt sind und eine Kultur geschaffen, in der wir gerne arbeiten. Unsere oberste Priorität ist es, auch während der Corona-Pandemie unseren Mitarbeiter*Innen in mehrfacher Hinsicht, Sicherheit gewährleisten zu können und freuen uns daher umso mehr für die netten Worte. Wir möchten die Gelegenheit nutzen, nicht nur unserem Krisenstab für das Engagement zu danken, sondern auch unseren Mitarbeiter*Innen, die hier mit vollem Einsatz mitmachen, denn nur gemeinsam meistern wir auch diese Herausforderung.

Mit freundlichen Grüßen

Sehr interessanter Einblick in das Ingenieursmäßige Arbeiten in einem tollen Team.

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei Maschinenfabrik Reinhausen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Das Essen der betriebseigenen Mensa ist sehr gut, jedoch wäre es umwelttechnisch und auch für das Einbinden von Kollegen anderer Religionen gut, wenn auch freitags ein "normales" vegetarisches Gericht (außer der Mehlspeise) angeboten würde und die Namen der Gerichte auf Englisch im Plan stehen. Außerdem könnte man z.B. Icons einführen, die anzeigen ob/welche Art von Fleisch ein Gericht enthält.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Stoiber, Human Resources
Stefanie StoiberHuman Resources

Lieber Praktikant*In,

danke für Deine Bewertung.

Schön, dass Du MR als nahezu perfektes 5-Sterne-Unternehmen erlebst. Dein Lob sowie auch Deinen Verbesserungsvorschlag geben wir gerne an unser Kantine-Team weiter.

Was das Thema englische Version des Speiseplanes angeht, findest Du diesen ganz einfach bei uns im Intranet, wenn Du die Sprache wechselst sowie auf dem Screen bei uns im Kantineneingang.

Wir wünschen Dir, viel Erfolg und weiterhin viel Freude in Deinem Praktikum bei uns im Haus.

Mit freundlichen Grüßen

2019

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Maschinenfabrik Reinhausen GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt , Umfeld , Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise chaotische Zustände bei Projekten

Verbesserungsvorschläge

Nicht immer was neues anstoßen und dem vorherigen gar keine Zeit geben zu greifen !


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Stoiber, Human Resources
Stefanie StoiberHuman Resources

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit für Ihre Bewertung genommen haben und uns klar aufzeigen, wo Sie trotz vieler Top-Bewertungen in den einzelnen Rubriken auch Handlungsbedarf sehen. Das ist uns sehr wichtig und wir nehmen das von Ihnen aufgezeigte Verbesserungspotenzial gerne mit, um auch in Zukunft als Arbeitgeber zu wachsen.

Mit freundlichen Grüßen

MEHR BEWERTUNGEN LESEN