30 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das man sich kümmert um die Mitarbeiter
Die Arbeitsatmosphäre ist super!
Alles ist möglich!
Fair je nach Leistung!
Sehr engagement
Top, wie eine Familie
Auch hierbei werden alle gleich behandelt. Man lernt von den älteren Kollegen
Immer eine offene Tür!
Super
Immer ist jemand erreichbar!
Alle sind gleich
Sehr abwechselreich!
Vielfalt der Produkte, Branchen und Aufgaben. Modernes, weitsichtiges Denken aus der obersten Etage in das ganze Unternehmen hinein.
Die IT Infrastruktur ist noch an der ein oder anderen Stelle zu optimieren. Sonst, ausnahmslos ein klasse Arbeitgeber aus der Industrie
Jüngere Talente identifizieren.
Klasse Betriebsklima Abteilungsübergreifend
Überstunden werden im Blickgehalten und begrenzt. 60:40 Home Office möglich.
Möglich.
Alles kann, nichts muss.
Gut dabei und bemüht noch viel besser zu werden.
Hilfsbereitschaft ist selbstverständlich
Tadellos, inspirierend, unterstützend, fair.
Täglicher Austausch und allgemein hohe interne Kommunikation
Bandbreite an Aufgaben, Kompetenzen werden erweitert. Schwächen gefördert.
Umgang ist respektvoll. Mitsprache und Kritik sind über alle Hierarchiesttufen gefordert.
Das Image müsste viel besser sein.
Mitarbeiter im kaufmännischen Bereich haben Gleitzeit, können Homeoffice machen. Jede Woche gibt es für alle kostenlos frisches Obst, sowie Kaffee, Tee und Wasser. + Vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, etc.
Durch die viele Projektarbeit hat jeder die Möglichkeit sich zu entwickeln und sich für die nächsten Karriereschritte zu bewerben
Gehälter und Sozialleistungen sind gut. Wenn es dem Unternehmen gut geht, geht es den Mitarbeitern gut. Fast jährlich gibt es unaufgefordert eine Gehaltserhöhung als Inflationsausgleich
Photovoltaik, Jobrad, langjährige Unterstützung von sozialen Einrichtungen in Gelsenkirchen
Ausgeprägtes Teamverhalten. Man hilft sich gegenseitig, wie das im Pott so ist.
Langgediente Kollegen werden immer zu Rate gezogen und sind eine wichtige Säule des Unternehmens.
Sind immer Ansprechbar und haben ein Ohr für alle Themen. Gespräche verlaufen auf Augenhöhe- kein von oben herab, sondern immer lösungsorientiert.
Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Büros sind ausreichend groß und schön, IT Infrastruktur und Geräte sind auf dem neusten Stand
Sehr offene Kommunikation
Ob Elternzeit oder der Einstieg nach einer Babypause- alles ist organisiert
Sehr dynamisches Unternehmen. Es wird nie langweilig
Immer zwei Gesichter
Der Flurfunk funktioniert zu 100%
Keine
Schon lange keine mehr.
Hier wird man stark gefördert und man lernt hier sehr viel. Masterflex ist ein Top Arbeitgeber!
Angenehme Arbeitsatmosphäre. Kollegen verstehen sich untereinander sehr gut. Führungsetage hat immer ein offenes Ohr und ist sehr nahbar.
Vorgesetzte durch die Bank weg sehr umgänglich und kollegial. Auf die fachliche Meinung der Mitarbeiter wird viel Wert gelegt. Man ist offen für frische Ideen und neuen Input.
An der ein oder anderen Ecke hakt die Kommunikation ein wenig. Das geht besser! Gerade an Schnittstellen sollte besser kommuniziert werden.
Durch Gleitzeit hat man ein gewisses Maß an Flexibilität. Das ermöglicht es auch mal Termine wahrzunehmen die man sonst nicht wahrnehmen könnte! Auch bei der Urlaubsplanung keine Einschränkungen! Alles gut!!
Allgemeine Weiterbildungsmöglichkeiten wären schön! Ansonsten hat man gute Chancen sich innerhalb des Unternehmens sein Plätzchen zu schaffen. Stellen werden gerne intern besetzt! Hierfür werden dann auch Weiterbildungen angeboten. Man kann sich entwickeln!
Untereinander verstehen sich alle super. Dank der sehr gemischten Mitarbeiterstruktur ist der Arbeitsalltag sehr abwechslungsreich. Es macht Spaß!
Die alten Hasen erfahren Wertschätzung.
Sehr sympathische und kompetente Unternehmensführung!
Da die Unternehmensgruppe immer mehr zusammen wächst sollte die überregionale Kommunikation weiter ausgebaut werden. Da ist Luft nach oben!
Es wird nie langweilig :-)
man kann sich persönlich gut mit einbringen, die bunt gemischte Altersstruktur der Kollegen tut dem Unternehmen gut
Hunde können leider nicht mitgebracht werden.
Ein Pausenraum mit Brötchenautomat und Küche, damit die Mitarbeiter einen Ort haben, an dem sie gemeinsam ihre Mittagspause verbringen können. Das ist wichtig für den Austausch zwischen Verwaltung und Produktion, da man hier die geringsten Berührungspunkte hat.
Durch das Zusammenwachsen der Unternehmensgruppe gibt es sehr vielfältige Aufgaben zu bewältigen und es wird nie langweilig.
Der Urlaub kann nach Rücksprache immer genommen werden. Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen. Während der Messesaison ist man natürlich stärker eingebunden.
Es werden an allen Standorten mit kleinen Maßnahmen bereits bis zu 30 Tonnen CO² eingespart.
Der Kollegenzusammenhalt ist wirklich sehr gut. Sogar abteilungsübergreifend gibt es einen lockeren und freundlichen Austausch.
Hier gibt es keine Benachteiligung. Die Firma profitiert von vielen langjährigen Mitarbeitern und deren Wissen.
Egal ob man zu dem direkten Vorgesetzten oder dem Vorstand geht: alle haben immer ein offenes Ohr.
Transparenz, klare Strukturen und Ziele, eine professionelle und freundliche Arbeitsatmosphäre
Verbesserung der interne Kommunikation über alle Standorte, z.B. mit Intranet.
Eine Modernisierung und Vereinheitlichung der IT-Strukturen, um die Arbeitskommunikationswege deutlich verbessern zu können.
So verdient kununu Geld.