Vernünftiges Unternehmen, das in Mitarbeiter und Führungskräfte investiert.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Materna Information & Communications SE in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsprogramme für Führungskräfte. Diese kommen den Mitarbeitern zugute.
Viel Gestaltungsfreiheit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mit der Einführung des Betriebsrates hat die Flexibilität in den Entscheidungen stark abgenommen.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit den Vorgesetzten über die direkte Führungskraft hinaus fördern.
Kommunikation
Es ist von jeder Führungskraft abhängig. Sinnvolle Ansätze für unternehmensweite Kommunikation sind da. Ist aber schwierig.
Work-Life-Balance
Hängt davon ab, ob man unterwegs ist.
Vorgesetztenverhalten
Alle versuchen das Beste aus sich herauszuholen.
Image
Leider ist das interne Image schlechter als das Unternehmen es verdient hat.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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