Nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann nichts gutes sagen, werde gemobbt vom Kollegen, man nimmt mir Kunden weg, wenn man was sagt was einem stört ist man der dumme der übertreibt. Fakt ist ich will da definitiv weg.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung, man wird unterbezahlt, die sagen flexible Arbeitszeiten sind diese aber nicht, man bekommt trotzdem minus Stunden wenn man nicht eingeplant werden kann. Weil die Filiale zu viel besetzt ist von den Stunden her.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung der Arbeitgeber, vernünftiges Gehalt, auch mal den Arbeitgeber glauben wenn man was sagt und ihn nicht alleine da stehen lassen.
Ehemalige Kollegen wurden auch gemobbt,von den anderen Kollegen. Bin nicht der einzige. Es wird auch nichts unternommen.
Arbeitsatmosphäre
Den Arbeitgeber sind Zahlen wichtiger als der Mensch der da arbeitet.
Kommunikation
Wenn man sagt was einem stört, ist man direkt unbequem.
Kollegenzusammenhalt
Meine Erfahrung, wenn du mit dir alles machen lässt bist du ein super Kollege, sagst du was, ist man direkt unten durch. Nicht mehr teamfähig, Kunden werden einen geklaut
Work-Life-Balance
Gruppenzwang auf jeden Fall unter den Kollegen. BZL ect. Interessiert das wohl des Arbeitnehmers garnicht, er spielt es runter auf die Art man übertreibt.
Vorgesetztenverhalten
In den Jahren wo ich dort arbeite, haben sich die BZL Posten 4 mal geändert. Neueste Änderung sind im Gespräch.
Interessante Aufgaben
Man muss sich an die Vorgaben der Chefetage halten. Vorschläge oder Anregungen werden nicht umgesetzt.
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen hat man da überhaupt nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Diese müssen die selbe Arbeit leisten wie jüngere.
Arbeitsbedingungen
Teils gut teils schlecht. Also PC und Kasse können überarbeitet werden, kostet aber Geld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Unterstützung.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unter dem Mindestlohn. Zum Glück ändert es sich bald. Aber dennoch zu wenig für das was man da für Arbeit macht.
Image
Nein, viele sagen MC ist toll obwohl es garnicht toll ist. Das ist nur der Schein der nach außen getragen wird.
Karriere/Weiterbildung
Der Arbeitgeber will zahlen und Fakten haben er will der beste sein im Einzelhandel
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung.
Es tut uns leid, dass du dich in unserem Unternehmen nicht hinreichend wertgeschätzt fühlst.
Es ist schade, dass auf deine Verbesserungswünsche nicht eingegangen wird. Denn eigentlich sind wir ein Unternehmen mit sehr flachen Hierarchien, bei dem das Wort jeder*r Mitarbeiter*in zählt. Um dies auch weiterhin als Bestandteil unserer Unternehmenskultur zu leben, bieten wir dir an ein Gespräch mit der Personalabteilung und deiner Führungskraft zu führen, um die Zusammenarbeit zu verbessern. Komme diesbezüglich sehr gerne auf uns zu, damit wir einen gemeinsam Termin ausmachen können.
Deine Erläuterung hinsichtlich der Fluktuation bei den Bezirksleiter*innen können wir so nicht bestätigen, da die meisten von ihnen sehr lange Betriebszugehörigkeiten haben. Außerdem ist die Aussage, dass wir unter Mindestlohn zahlen so nicht richtig. Wir zahlen ein fixes Gehalt, welches den Vorgaben der gesetzlichen Mindestlohnregelung entspricht. On Top zahlen wir eine erfolgsorientierte Prämie.
Darüber hinaus ist die Aussage bezüglich der Aufstiegschancen so nicht richtig. Als Verkäufer hast du bei uns die Möglichkeit Gebietstrainer zu werden oder auch Ausbilder für unsere neuen Mitarbeitenden. Auch ein Einstieg im Service Center in Köln (beispielsweise als Store Auditor) ist möglich. Solltest du Interesse haben dich in diesen Bereichen weiterzuentwickeln, wende dich gerne ebenso an uns aus der Personalabteilung oder deine Führungskraft.
Wir freuen uns von dir zu hören!
Deine Personalabteilung
Matratzen Concord GmbH