Ungewöhnliches Gespräch
Bewerber/inHat sich 2018 als Mitarbeiter im Kundendienst beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gespräch wirkte etwas anders als gewohnt. Der Eingang liegt etwas versteckter und ist nicht direkt zu erkennen.
Der Ansprechpartner hatte die typischen Fragen auf einem Collegeblock notiert, soweit OK. Nach dem Gespräch wurde die Firma komplett stolz gezeigt, letztendlich kam die Absage einen Tag später?. Hier sollte der Prozess vielleicht etwas angepasst werden.
Bewerbungsfragen
- Typischen Fragen nach aktuellen Job, Ziele und eigenen Vorstellungen
- Gründe für Wechsel zu bestimmten Firmen
- Gehaltswunsch und Erwartung an die Firma
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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