Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

ME-Automation 
Projects 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 38%
Score-Details

16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Interessantes, sehr abwechslungsreiches Betätigungsfeld

4,1
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Fuldabrück gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Karriere/Weiterbildung

Meistens "LEARNING BY DOING". Es müsste mehr in Ausbildung investiert werden

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jedem

Vorgesetztenverhalten

Es sollte öfters mal ein Lob für gut gemachte Jobs geben

Kommunikation

Es bleibt manchmal etwas auf der Strecke, da man die Projektleitungsebene von der Abwicklung getrennt hat

Interessante Aufgaben

Vielfältiges Betätigungsfeld, jedes Projekt hat neue Aufgaben und Herausforderungen, jeder Kunde tickt anders


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Stimmung da ist echt im Keller, deswegen hauen auch immer mehr Leute ab.

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fuldabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Kollegenzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dem Unternehmen gehen langsam die Entwicklungsperspektiven flöten.

Verbesserungsvorschläge

Der Führungsstil muss dringend überdacht und grundlegend geändert werden.

Arbeitsatmosphäre

Zwischen Chefetage und den Leuten ist überhaupt kein Vertrauen mehr – da läuft echt nix rund.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Wertschätzung Null

3,6
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fuldabrück gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Kollegenzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kluft zwischen Geschäftsführung und Basis wird immer größer

Verbesserungsvorschläge

Die arrogante Führung auswechseln


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber mit großen Zielen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Fuldabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenwagen, Homeoffice Regelung

Verbesserungsvorschläge

Konservativen Führungsstil ändern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Klein aber fein

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Fuldabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kleines Team mit flachen Hierarchien

Arbeitsatmosphäre

Ein tolles Team

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto und bei Bedarf sogar HomeOffice möglich.


Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es dreht sich alles nur noch um Geld und nicht um die Mitarbeiter

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fuldabrück gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Durch Kündigungen und Eigenkündigungen sinkt die Arbeitsatmosphäre deutlich. Die Motivation geht bergab.

Work-Life-Balance

Je nach Position und Abteilung vorhanden.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

so lala

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fuldabrück gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

aktuell zu viele Kündigungen, dies zieht die Stimmung in den Keller

Work-Life-Balance

ist unterschiedlich, einige haben wenige Dienstreisen andre dafür umso mehr.

Karriere/Weiterbildung

keinen wirklichen roten Faden zu erkennen, teilweise unbekannt, was die Firma mit einem vor hat. Aufstiegschancen sind eher schlecht, wenn überhaupt Projektleiter.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt ist sehr gut in der Gruppe, teilweise könnte es zwischen den Projektgruppen besser sein. man kennt einige Kollegen nicht wirklich, bei aktuell ca. 40 Mitarbeitern

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte gehen auf Wünsche der Mitarbeiter nicht wirklich ein, wenn es nicht auch in deren Interesse ist.

Arbeitsbedingungen

sind OK

Kommunikation

zwischen den Projektgruppen ist da noch bedarf

Gehalt/Benefits

bei den selben Tätigkeiten sind Differenzen beim Jahresgehalt von über 15.000€

Gleichberechtigung

Gleichberechtigt??? kennt keiner, erst recht nicht beim Gehalt oder Dienstwagen

Interessante Aufgaben

Interessant, Aufgaben könnten aber besser und effektiver verteilt werden


Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unklare Strategie

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fuldabrück gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund der aktuellen Lage ist das Vertrauen und die Motivation um einiges gesunken.

Image

Kein einheitliches Firmenauftreten (jeder macht was er will).

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)

Karriere/Weiterbildung

Auf Weiterbildungswünsche, die in den Leistungsbeurteilungen stehen (Mitarbeitergespräche), werden nicht eingegangen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist sehr positiv. Man unternimmt viel auch privat mit Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen oft nicht nachvollziehbar. Unternehmensstrategie wird nicht gut vermittelt.
Verbesserungsvorschläge aus bisherigen Mitarbeiterumfragen werden nicht beachtet.

Kommunikation

Vor einigen Jahren gab es in regelmäßigen Abständen (ca. einmal im Monat) eine E-Mail "Information der GL". Leider wird dies seit einigen Jahren nicht mehr umgesetzt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Momentan schwierige Lage

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fuldabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, Zusammenhalt der Kollegen, Hilfsbereitschaft unter den Kollegen, interessante Branche

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Informationen werden zu spät oder gar nicht mit geteilt, Mitarbeiter werden in wichtige Entscheidungsprozesse nicht eingeschlossen, Verbesserungsvorschläge werden nicht angenommen, Mitarbeiter werden nicht gleich behandelt, Aufstiegschancen / Entwicklungschancen für einzelne Mitarbeiter nicht vorhanden, Kleinigkeiten benötigen einen langen Entscheidungsweg, Drastische Maßnahmen werden vorgenommen - es wurden nicht alle Möglichkeiten ausgeschöpft um diese zu verhindern

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge wurden in der Mitarbeiterbefragung mitgeteilt. Ein Ergebnis dieser Befragung steht seit ca. 2 Monaten aus.

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund der momentanen Lage ist die Arbeitsatmosphäre überwiegend sehr angespannt.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Die Möglichkeiten an Weiterbildungen teilnehmen zu können, stehen einigen, aber nicht jedem Mitarbeiter zur Verfügung.

Arbeitsbedingungen

Auf jeder Etage steht eine Küche bereit. Darüber hinaus besteht hier die Möglichkeit sich kostenlos Getränke am Automaten oder Wasserspender zu holen.
Teilweise sind die Büroräume modernisiert.

Kommunikation

Der Informationsfluss ist stockend. Teilweise werden Mitarbeiter zu spät informiert.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden nicht in jeder Situation gleich behandelt.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dirk Van der HertenManaging Director

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir möchten Wünsche unserer Mitarbeiter gern berücksichtigen, deshalb ist es hilfreich, wenn diese uns auf Verbesserungsmöglichkeiten und Probleme aufmerksam machen.
Einige Ihrer Kritikpunkte erscheinen uns dennoch sehr allgemein und pauschal formuliert. Unserer Ansicht nach sind sie auch nicht immer zutreffend.
Der Informationsfluss in unserem Unternehmen erfolgt nach der Regelkommunikation, welche im QMH beschrieben ist und wird immer eingehalten.
Die Möglichkeiten zur Weiterbildung stehen grundsätzlich jedem Mitarbeiter in unserem Unternehmen zur Verfügung. Wenn Ihnen gegenteilige Fakten bekannt sind, würden wir uns über eine Mitteilung freuen, um einen konkreten Sachverhalt prüfen zu können.
Die Gleichberechtigung wird in unserem Unternehmen groß geschrieben und uns sind keine Fälle der Ungleichbehandlung bekannt. Hierzu möchten wir ebenfalls bitten, uns einen konkreten Hinweis zu geben, damit wir dem Problem auf den Grund gehen können.
Das Ergebnis der Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit wurde ausgewertet und wird im Rahmen der nächsten Betriebsversammlung den Mitarbeitern präsentiert. Selbstverständlich nehmen wir die Vorschläge und Ideen der Mitarbeiter ernst und prüfen sie auf Realisierbarkeit. Manche der Verbesserungsvorschläge stellen sich nach Prüfung als nicht praktikabel dar und können dann leider nicht umgesetzt werden.
Die Entscheidungen der Geschäftsleitung basieren immer auf einer objektiven Analyse der aktuellen Situation mit einer Projektion auf die Zukunft. Somit erhalten diese eine strategische Ausrichtung und dienen dem langfristigen Erfolg unseres Unternehmens. Leider lässt sich dies nicht immer umfassend und in aller Tiefe allen Mitarbeitern darlegen. Wir werden dies aber weiterhin auf unseren Mitarbeiterversammlungen kommunizieren und bieten dort auch ein entsprechendes Forum zur Beantwortung Ihrer konkreten Fragen.

Mit freundlichen Grüßen,
ME-Automation Projects GmbH

Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial

2,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fuldabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitszeitregelung ist perfekt
Kollegen sind wie eine zweite Familie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Neue Ideen sind nicht gewünscht bzw. schwer einzubringen. Sätze wie: "Das haben wir schon immer so gemacht" gehören zum Standard.

Verbesserungsvorschläge

Offen für neues. Es ist noch enormes Potenzial vorhanden, dass sollte genutzt werden. Längere Einarbeitungszeiten einplanen, wenn Kollegen in den Ruhestand gehen und ersetzt werden müssen.

Work-Life-Balance

Sehr gute Arbeitszeitregelung

Umgang mit älteren Kollegen

Viele (nicht alle) sind auf dem Stand: Das wird so gemacht, haben wir schließlich immer so gemacht. Nicht offen für neues.

Kommunikation

Abteilungsübergreifend besteht eine sehr schlechte Kommunikation im Unternehmen. In den Abteilungen selbst ist Sie jedoch sehr gut.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dirk Van der HertenManaging Director

Haben Sie unseren aufrichtigen Dank für Ihren Kommentar, wir sind stolz, dass Sie Ihren Arbeitgeber als „Guter Arbeitgeber“ bezeichnen und freuen uns, dass Sie Verbesserungspotenzial bei uns sehen. Wir möchten immer besser werden!
Ihre hohe Bewertung des Kollegenzusammenhaltes, Umwelt- / und Sozialbewusstseins, der Kommunikation und der Work-Life-Balance schätzen wir sehr, denn dies sind sehr wichtige Bestandteile des guten Betriebsklima im Unternehmen.
Insbesondere ist Ihre Bewertung sehr wertvoll, weil Sie uns auf konkrete Schwachpunkte hinweisen und wir möchten Ihnen versichern, dass wir gemeinsam mit den Führungskräften nach einer Lösung suchen werden, die neuen Ideen bei uns willkommen zu heißen. Wir werden selbstverständlich auch weiterhin an der Verbesserung der Kommunikation zwischen Abteilungen arbeiten.
Wir arbeiten kontinuierlich an dem Know-How Transfer und Einarbeitung der jungen Kollegen. Finden Sie, wir tun zu wenig? Gern können wir dies in einem Gespräch diskutieren, kommen Sie auf uns zu!
Übrigens, zurzeit haben Sie Gelegenheit Ihre Ideen und Verbesserungsvorschläge detailliert und ausführlich im Rahmen der aktuell stattfindenden Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit zum Ausdruck zu bringen. Wir freuen uns auf Ihre Meinung!

Mit freundlichen Grüßen,
ME-Automation Projects GmbH

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ME-Automation Projects durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 60% der Bewertenden würden ME-Automation Projects als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ME-Automation Projects als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.