13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Man lernt fürs Leben – in vielerlei Hinsicht
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Mediengestalter in Paderborn gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man lernt dort auf jeden Fall fürs Leben – nicht unbedingt fachlich, aber im Umgang mit Menschen, Stress und Eigenverantwortung.
Der Grundkurs in Lünen war top und hat sich das erste Mal wirklich wie „Ausbildung“ angefühlt. Danach flacht der fachliche Teil leider ziemlich ab – besonders, was die Creative Cloud angeht.
Das Verhältnis unter den Azubis war eigentlich immer gut. Alle wissen irgendwie, wie’s läuft – das verbindet.
Und klar: In der Berufsschule hört man auch von deutlich schlimmeren Arbeitgebern. Im Vergleich dazu ist es hier definitiv angenehmer – aber es ist eben trotzdem nicht das, was eine gute Ausbildung ausmachen sollte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gab einiges, das schwierig war. Besonders schade: Dass Kritik von Azubis schon seit Jahren ähnlich klingt – aber nichts wirklich passiert. Es wirkt oft so, als würde das oben nicht wirklich ankommen oder nicht ernst genommen werden.
Ausbildung braucht Struktur, Klarheit und echtes Interesse an der Entwicklung von Azubis. Stattdessen gab’s eher das Gegenteil: viel Verantwortung, wenig Anleitung. Und das überfordert – vor allem, wenn man eigentlich noch am Anfang steht.
Verbesserungsvorschläge
1. Ausbildung sollte kein Lückenfüller sein. Wer ausbildet, sollte das auch wirklich wollen – und nicht nur, weil dringend Leute fehlen. Dann lieber ehrlich kommunizieren und Fachkräfte einstellen.
2. Feedback von Azubis wäre eigentlich eine gute Chance, Dinge zu verbessern. Wenn über mehrere Jahrgänge hinweg dieselben Probleme angesprochen werden, sollte man das vielleicht nicht einfach ignorieren.
3. Es würde helfen, wenn eine feste Ansprechperson für die Ausbildung da wäre – mit klarer Struktur. Wenn Azubis keine Ersatzkräfte sein sollen, sollte ein Abteilungswechsel auch machbar sein – ohne Diskussion jedes Mal.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre war oft angespannt – hauptsächlich wegen Überlastung und Zeitdruck. Kolleg:innen bemühen sich, aber der Stress ist spürbar.
Karrierechancen
Perspektiven wurden nie wirklich transparent gemacht. Man hatte wenig Einblick, wie es nach der Ausbildung weitergehen könnte. Ich habe von mehreren Seiten gehört, dass das Gehalt nach der Übernahme wohl eher im Bereich des Mindestlohns liegt – was für viele verständlicherweise nicht besonders attraktiv wirkt
Arbeitszeiten
Normale Bürozeiten von 08.00-16.30. Die Festangestellten haben Gleitzeit.
Ausbildungsvergütung
Durchschnittlich. Im Vergleich zur Berufsschulklasse eher leicht unter dem Schnitt.
Spaßfaktor
Der Spaßfaktor war sehr begrenzt. Die Aufgaben waren monoton, echte Lernerfolge selten. Durch die angespannte Stimmung ging auch die Motivation irgendwann verloren. Unter den Azubis war es aber super!
Aufgaben/Tätigkeiten
Man hatte oft das Gefühl, eher als günstige Arbeitskraft zu funktionieren als etwas zu lernen. Es wurde viel erwartet, aber wenig erklärt oder begleitet.
Variation
Kaum bis gar keine Abwechslung.
Respekt
Der Umgang hing stark von den Personen ab und der aktuellen Situation. Einige waren wertschätzend, andere eher distanziert.
Die Ausbilder
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Vielseitige Ausbildung mit guter Betreuung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Mediengestalterin im Bereich Design / Gestaltung in Paderborn absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir gefällt besonders, dass ich schon früh selbstständig arbeiten darf und Verantwortung übernehmen kann. Außerdem finde ich es toll, dass die Möglichkeit besteht Messen zu besuchen, um eigenständig Erfahrungen zu sammeln. Auch das Sommerfest und die Weihnachtsfeier sind immer wieder aufs Neue ein Highlight.
Verbesserungsvorschläge
Da ich noch nicht sehr lange im Unternehmen bin, kann ich aktuell keine konkreten Verbesserungsvorschläge machen. Bis jetzt fühle ich mich gut aufgehoben und konnte noch keine größeren Schwachstellen erkennen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv. Alle Kolleginnen und Kollegen sind freundlich und hilfsbereit, was den Arbeitsalltag sehr angenehm macht. Besonders unter den Azubis herrscht ein toller Zusammenhalt – wir verbringen jeden Tag die Mittagspause gemeinsam, was das Miteinander noch einmal stärkt.
Karrierechancen
Nach der Ausbildung bestehen grundsätzlich gute Chancen auf eine Übernahme, was für mich persönlich ein wichtiger Faktor ist. Wie es danach mit konkreten Aufstiegsmöglichkeiten oder Weiterentwicklungsperspektiven aussieht, kann ich aktuell noch nicht beurteilen.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind fair geregelt. Es gibt ein Gleitzeitmodell, sodass man seine Arbeitszeit flexibel gestalten kann. Gearbeitet wird montags bis freitags, jeweils 8 Stunden pro Tag. Falls Überstunden anfallen, können diese unkompliziert durch Freizeit ausgeglichen werden.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung wird immer pünktlich ausgezahlt und zusätzlich gibt es Urlaubs- und Weihnachtsgeld, was definitiv ein Pluspunkt ist. Insgesamt ist die Vergütung in Ordnung – sie könnte zwar gerne etwas höher sein, liegt aber im Vergleich im soliden Bereich.
Die Ausbilder
Meine Ausbilder sind durchweg freundlich, hilfsbereit und immer ansprechbar. Man merkt, dass ihnen die Ausbildung der Azubis wirklich am Herzen liegt. Bei Fragen oder Problemen findet man jederzeit ein offenes Ohr, und man wird individuell unterstützt. Das schafft eine angenehme und vertrauensvolle Lernatmosphäre.
Spaßfaktor
Ich komme gerne zur Arbeit, weil das Arbeitsumfeld angenehm ist und ich mich im Team wohlfühle. Die Aufgaben sind abwechslungsreich, und man merkt, dass hier auch der zwischenmenschliche Aspekt nicht zu kurz kommt. Dadurch macht die Ausbildung nicht nur fachlich Sinn, sondern auch persönlich Spaß.
Aufgaben/Tätigkeiten
In meiner Ausbildung werde ich in verschiedenen Bereichen eingesetzt und bekomme die Möglichkeit, viele unterschiedliche Aufgaben kennenzulernen. Dabei werde ich nicht einfach "abgestellt", sondern bekomme durchgehend Unterstützung, wenn ich sie benötige. Besonders positiv finde ich, dass auch darauf geachtet wird, mir genügend Zeit zum Lernen zu geben – so kann ich Theorie und Praxis gut miteinander verbinden.
Variation
Die Ausbildung ist sehr abwechslungsreich gestaltet. Ich durchlaufe verschiedene Abteilungen und bekomme dadurch einen umfassenden Einblick in die unterschiedlichen Bereiche des Unternehmens. Die Aufgaben sind vielseitig und bieten eine gute Mischung aus Routine und neuen Herausforderungen, sodass es nie langweilig wird.
Respekt
Der Umgang im Unternehmen ist durchweg respektvoll. Egal ob Ausbilder, Kollegen oder Vorgesetzte – alle begegnen einem auf Augenhöhe und sind freundlich im Umgang. Auch als Azubi wird man hier nicht "von oben herab" behandelt, sondern als Teil des Teams wertgeschätzt.
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innovatives und modernes Unternehmen, einige Änderungen sind noch notwendig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Paderborn gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Qualifizierte Mitarbeiter muss man sich leisten können und dann auch genügend Zeit einplanen!
Verbesserungsvorschläge
Bessere absprachen in den Führungsebenen!
Das Potential der Produktionsmöglichkeiten besser ausnutzen.
Arbeitsatmosphäre
angenehme Arbeitsatmosphäre, vertrauenswürdig und meist lösungsorientiert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
auf einem guten Weg
Kollegenzusammenhalt
ganz OK
Vorgesetztenverhalten
respektvoll und auf Augenhöhe
Kommunikation
noch ausbaufähig
Gehalt/Benefits
ganz OK
Gleichberechtigung
Chancen und Möglichkeiten hat jeder
Interessante Aufgaben
Druckbranche
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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maximal Durchschnitt in der Druckbranche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Paderborn gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Neue Vertriebler die Kunden gewinnen, werden gleich wieder gegangen! Die alten bleiben...
Image
Unternehmen scheitert regelmäßig am eigenen Anspruch....
Kommunikation
Welche?
Gehalt/Benefits
an der Grenze nach unten
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Auf einem guten Weg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Paderborn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab bisher kein Jahr, in dem es nicht eine Besonderheit gab, so bleibt es immer spannend und abwechslungsreich. Mankos und Fehler werden erkannt und immer wieder ins Visier genommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
An vielen Stellen fehlen Strukturen, ganz besonders eine Personalstruktur und das dazugehörige Personalentwicklungssystem.
Verbesserungsvorschläge
Ich wünsche mir für mediaprint eine wirklich gute Unternehmenskultur, ein Wir-Gefühl unter den Mitarbeiter:innen und ein Verantwortungsbewusstsein eines jeden für seinen Job/Arbeitsbereich. Das geht natürlich nicht von heute auf morgen, dennoch sollte genau das eines der größten Ziele des Unternehmens sein.
Image
Das Image des Unternehmens ist in der Branche mit Sicherheit ein sehr gutes. Ganz allgemein lässt sich aber noch deutlich an der Bekanntheit und dem positiven Image der Firma arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema ist auf dem Vormarsch und wird deutlich relevanter. Viele Maßnahmen im Bereich Umweltmanagement wurden bereits umgesetzt. Aber natürlich ist noch viel zu tun.
Karriere/Weiterbildung
Generell ist mediaprint immer offen für jede Unterstützung und Förderung in Sachen Karriere/Weiterbrildung. Aber man muss selber die Kommunikation zu diesem Thema aufnehmen und den Wunsch dahingehend äußern. Schön wäre es, wenn es einen grundsätzlichehn Rahmen oder von Anfang an kommunizierte Möglichkeiten gäbe. Vielleicht ist nicht immer jeder/m Mitarbeiter:in klar, was sie/er für Möglichkeiten haben könnte.
Kollegenzusammenhalt
Kommt immer etwas auf den Bereich/ die Abteilung an.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe ein sehr gutes Verhältnis zu meinem Vorgesetzten. Die Führungskräfte haben immer viel zu tun, aber dennoch sind sie ansprechbar und betriebliche sowie persönliche Anliegen werden angegangen.
Arbeitsbedingungen
Technik wird gestellt und ist auch nutzbar im Homeoffice. Man kann alles anfragen und die Umsetzung wird geprüft. Manchmal spürt man Budgetrestriktionen, dann kann die Anfrage schon mal etwas länger dauern oder man muss sich öfter melden.
Kommunikation
In Sachen Kommunikation hat mediaprint vor einiger Zeit schon erkannt, dass diese verbesserungswürdig ist. Derzeitt gibt es ein Intranet, in dem Infos immer aktuell zu lesen sind, es gibt im ganzen Betrieb schwarze Bretter und immer wieder Betriebsversammlungen, wenn wichtige Bekanntmachungen anstehen. Die Art und Weise der Kommunikation hat sich im Großen und Ganzen deutlich gesteigert.
Gleichberechtigung
Frauen bei mediaprint sind eher in der Unterzahl und auch in der Minderheit, wenn es um Führungsposoitionen geht. Hier ist noch Luft nach oben.
Interessante Aufgaben
Mein Aufgabengebiet ist sehr abwechslungsreich - Terminvorgaben gibt es und da kann es auch schon einmal mehr als sportlich zugehen, aber das ist normal und auch gut so.
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Paderborn gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versprechen die nicht gehalten werden
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation und auf langjährige Erfahrungen hören.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Enttäuscht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Paderborn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Extrem Modernes Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Konfuse handeln
Verbesserungsvorschläge
Sich bitte einmal die Führung genauer anschauen sonst kippt die Stimmung und die Einsatzbereitschaft nimmt ab
Arbeitsatmosphäre
Sehr viele neue Mitarbeiter dadurch ist noch kein Teamgeist zu spüren
Kollegenzusammenhalt
In der Richtigen Abteilung gut nur wehe du bist in der ....
Vorgesetztenverhalten
Ich war in einigen Firmen aber so schwache Vorgesetzte habe ich noch nie erlebt besonders die Führungskräfte fehlt Fachwissen und Personalführung.Diese Intrigen sind kaum auszuhalten dafür gibt es nur ein Ausdruck Miss Piggy verhalten
Arbeitsbedingungen
Keine Struktur
Kommunikation
Informationen gibt es wenige dadurch gibt es immer wieder chaotische Situationen
Gehalt/Benefits
Es ist schon sehr Enttäuschend permanent Überstunden und dann kein Weihnachtsgeld
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fubar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Paderborn gearbeitet.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
3 Druckmaschinen
3 Geschäftsführer
Viele Positionen üppig besetzt
Das Unwort des Jahres ist Projektleiter keiner weiß so richtig was die machen sie selber wahrscheinlich auch nicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Super Ausbildungsstätte!
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Mediengestalter/-in im Bereich Design / Gestaltung in Paderborn absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bisher habe ich viel Menschlichkeit und Verständnis erfahren, wofür ich sehr dankbar bin!
Zu Anfang der Ausbildung durfte ich einen 2 monatigen Grundkurs in Lünen/Dortmund besuchen, in dem ich alle Basics gelernt habe - perfekter Start in die Ausbildung und ein Riesen Vorteil in der Berufsschule.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Köpfe müssten sich mehr für Neues und Modernes/Aktuelles öffnen, denn manches Altes ist noch sehr festgesetzt und fällt negativ auf.
Verbesserungsvorschläge
- mehr für die Mitarbeiter und den Zusammenhalt tun
- weniger auf "das war schon immer so und wird so weiter gemacht" setzen
Arbeitszeiten
schön wäre ein kurzer Freitag, ansonsten sind es normale Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung als Azubi ist wirklich nicht schlecht! Außerdem gibt es 30 Urlaubstage.
Die Ausbilder
sehr kompetent!
Spaßfaktor
Ich sitze glücklicherweise mit meinen liebsten Kollegen zusammen und komme deshalb gerne zur Arbeit.
Respekt
Ich habe großen Respekt vor jedem Kollegen. So manch einer sieht mich dennoch nur als kleinen Azubi und billige Arbeitskraft. Dennoch muss man sagen: "Schlimmer geht immer".
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
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Verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Paderborn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
mediaprint ist ein dynamisches Unternehmen, welches mit dem Wandel geht. Dadurch gibt es immer etwas Neues.
Arbeitsatmosphäre
Nach dem Wandel bei mediaprint ist nun wieder mehr Ruhe eingekehrt, die Arbeitsatmosphäre ist wieder harmonischer geworden.
Image
Das Image des Unternehmens wurde im letzten Jahr sehr viel verbessert.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind möglich wenn man ein bisschen Eigeninitiative mitbringt
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, man tauscht sich viel aus und trifft sich gerne zum Mittagessen gemeinsam im Pausenraum.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Fall werde ich oft bei Entscheidungen miteinbezogen und Ziele werden konkret gesetzt.
Kommunikation
Die Kommunikation kann definitiv noch verbessert werden, sodass alle Mitarbeiter im gesamten Unternehmen gleich informiert sind. Außerdem werden oft Umwege in der Kommunikation gemacht, da Zuständigkeiten unter Kollegen nicht klar sind.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in meinem Bereich sind sehr vielseitig.
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird mediaprint solutions durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3 Punkte). 67% der Bewertenden würden mediaprint solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich mediaprint solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.