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Medtronic 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2024

Clinical Research Specialist

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Medtronic Deutschland GmbH in Meerbusch gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eine großes Unternehmen, wodurch Entscheidungen manchmal lange dauern und mit US Teams abgesprochen werden müssen

Arbeitsatmosphäre

Offen und ehrlich

Work-Life-Balance

Work Life Balance ist immer ein Thema und alle Manager die ich hatte haben auf einen angemessenen Ausgleich geachtet

Arbeitsbedingungen

Diensthandy, Laptop, Internet Anschluss bezahlt, Lyreco Account über den Büroutensilien bestellt werden können, Drucker, Dockingstation, Firmenwagen auch zur privaten Nutzung und kann auch während Elternteit genutzt werden

Gehalt/Sozialleistungen

MIP, 13. Gehalt, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, zusätzliches Recognize System über das man sich zum Beispiel Amazon Gutscheine bestellen kann, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Egym Wellpass zu Sonderkonditionen, kostenlose Psychologen

Fand das Gehalt immer fair und auch konstant steigend

Karriere/Weiterbildung

Endlose Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln. Entweder in der gleichen Funktion bis hin zum Manager, oder Wechsel in andere Funktionen möglich, oder auch Arbeit im Ausland an anderen Standorten


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Herzlichen Dank für Deine äußerst positive Bewertung und das detaillierte Feedback. Es freut uns außerordentlich zu hören, dass Du Medtronic als Arbeitgeber weiterempfiehlst.

Auch das Du die für uns so wichtigen Punkte "Work Life Balance", "Arbeitsbedingungen", "Gehalt/Sozialleistungen" und "Karriere/Weiterbildung" explizit nennst und die vielen Benefits erwähnst, freut uns sehr.

Bezüglich Deines Hinweises zu möglicherweise langen Entscheidungsprozessen in einem großen Konzern möchten wir Dir für dein Verständnis danken. In der Tat ist es charakteristisch für eine Konzernstruktur, dass Entscheidungen oft zentral getroffen und umgesetzt werden, insbesondere wenn die Konzernspitze in den USA angesiedelt ist. Diese Vorgehensweise ermöglicht eine effiziente Umsetzung globaler Strategien und Ressourcenallokation.

Genauso wichtig ist es aber, den regionalen Interessen gerecht zu werden. Gerade in Deutschland setzen wir daher alles daran, sicherzustellen, dass die Entscheidungsprozesse transparent sind und die Belange unserer Mitarbeitenden und unserer Kund*innen vor Ort angemessen berücksichtigt werden.

Dein Feedback ist für uns äußerst wertvoll, da es uns hilft, kontinuierlich an Verbesserungen zu arbeiten und sicherzustellen, dass unsere Unternehmensstrukturen den Bedürfnissen aller gerecht werden.

Nochmals herzlichen Dank für Deine positive Rückmeldung und für Dein Verständnis in Bezug auf die Entscheidungsprozesse. Wir schätzen Deine Mitarbeit und stehen weiterhin gerne für einen offenen Austausch zur Verfügung.

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