Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Mitarbeitenden vertrauen.
Meondi steht für „im Fluss sein“, „in Bewegung bleiben“. Meondi steht für unabhängig, anders. Wir glauben an die Kraft von Offenheit, Transparenz, Wertschätzung und Kollaboration als Ankerpunkt digitaler Unternehmenskulturen. Wir haben verschiedenste Erfahrungen und Persönlichkeiten, aber keine Blaupausen. Und das ist gut so.
MEONDI ist eine agile Software- und Innovationsberatung an den Standorten Stuttgart und Karlsruhe. Wir navigieren unsere namhaften Kunden aus den Bereichen Automotive, E-Commerce und Industrie ganzheitlich durch Innovations- und Transformationsprozesse sowie agile Produktentwicklungen. Dabei legen wir unseren Fokus ganzheitlichen auf alle relevanten Handlungsfelder: Strategie & Planung, Software & CX Entwicklung, organisatorisches Wachstum & Leadership.
Wir sind ein Netzwerk aus Experten, intern und extern. Wir sind Spezialisten, Unternehmer und Enthusiasten und zusammen bilden wir eine kollaborative Einheit. Pioniergeist und individuelle Lern- und Erfolgswege sind Treiber unserer Kultur und Karriere. Gemeinsam investieren wir in Leidenschaft, Wissen und innovative Vorhaben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Coaching
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Rabatte
Betriebsarzt
Gesundheits-MaßnahmenAls junges Unternehmen ist es uns wichtig, dir deinen Fähigkeiten entsprechende Projekte anzuvertrauen und Freiräume für deine Entwicklung zu schaffen. Bei uns bist du integrativer Teil unserer Developer Guild und arbeitest mit State of the Art-Technologien.
Welche Vorteile wir dir bieten:
Meondi wurde mit dem Spirit gegründet, eigene unternehmerische Gestaltungsfreiräume, basierend auf persönlichen Stärken und Interessen, zu ermöglichen. Wir planen keine klassischen Karrierewege, sondern lassen Lernpfade zu Erfolgspfaden werden. Für starke Ideen, inspirierende Visionen und für uns einander.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei MEONDI GmbH.
Im letzten Jahr hat sich viel bei Meondi bewegt, zum Guten - sowohl kulturell als auch organisatorisch. Besonders positiv empfinde ich den Mut neue Wege zu gehen.
Die Geschäftsführung gibt Vertrauen, Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Ideen werden gehört. Es gibt eine klare Offenheit.
Ich schätze vor allem auch die Zusammenarbeit mit den anderen Meondis.
Es ist wirklich das Gesamtpaket. Nicht nur das man ein wirklich gutes Gehalt hat, man bekommt als Berater auch auf Wunsch einen Firmenwagen. Hat die neuste Technik wie ein Macbook Pro und iPhone. Und bekommt falls gewünscht auch die Kinderbetreuung bezuschusst.
Warum ich bei MEONDI bin: Weil wir alle gemeinsam in eine Richtung gehen und jeder seinen Teil dazu beitragen kann. Alle Themen werden gehört und angenommen. Ich kann mich verwirklichen, denn ich kann die Themen vorantreiben, die ich für wichtig erachte und habe alle Freiheiten.
Es macht einfach sehr viel Spaß ein Teil von Meondi zu sein!
Wie hier mit den Mitarbeitern umgegangen wird sucht seines gleichen. Maximale Wertschätzung.
Super sozialer Arbeitgeber, der flexible ist
Der eingeschlagene Weg mit der People Strategie ist richtig und wichtig bringt aber auch viel Veränderung mit sich. Hier müssen wir einfach gemeinsam weiterhin achtsam gucken dass wir uns alle gegenseitig stützen.
Ich finde es bereits schon sehr sehr gut. Ich würde mir evtl. ein Budget zum Einrichten des Home Office wünschen.
Der am besten bewertete Faktor von MEONDI ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Ich fühle seit Tag 1 die Wertschätzung, die mir Meondi entgegen bringt.
Bei Meondi wird gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben – alle Kollegen unterstützen sich gegenseitig und man fühlt sich von Anfang an als vollwertiges Mitglied.
Eine wirklich sehr tolle und vorbildliche Arbeitsatmosphäre. Ich habe noch nie mit so einer coolen und netten Ansammlung von Menschen zusammen gearbeitet.
Die Woche über sind wir alle stark beim Kunden eingebunden, aber haben immer die Möglichkeit in unsere Offices zu gehen, wo wir die anderen MEONDIs treffen können.
Jeder hilft jedem und pflegt eine positive Kommunikation.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Bei Meondi wird persönliche und fachliche Weiterentwicklung aktiv gefördert – jede:r bekommt den Raum und die Unterstützung, sich weiterzuentwickeln.
In der Data-Säule hängt man unter schlechter Führung einfach fest.
Für die Weiterbildung sind die Hive Nodes verantwortlich, die eine klare Trennung zwischen persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung ermöglichen.
Man darf pro aktiv auf Fortbildungen und Messen
Jeder darf sich in die Richtung entwickeln, die für ihn/sie wichtig ist. Es wird dahingehend supportet und gemeinsam entschieden wo die Reise hin gehen kann.