197 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
197 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
145 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft mbH Bewertungen
MEV
Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft
mbH
kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 74%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
praktische Ausbildung / Ausbildungslokführer
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 bei MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft mbh in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die theoretische Ausbildung war sehr - allerdings noch zu einer Zeit, als die meisten guten Dozenten noch nicht gegangen waren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mit der praktischen Ausbildung ist es wohl reine Glückssache. Ich hatte kein Glück. Mein Alf (Ausbildungslokführer) hat mich fast nur angeschnauzt und ist mit mir auch längst nicht alles Wichtige durchgegangen. Ich hatte das Gefühl, dass er sich ehrlich Mühe gegeben hat, mir den Bahnberuf zu vermiesen. Eine pädagogische Null, vorsichtig formuliert. Wechseln? Die Option mag es geben, falls andere Alf’s zur Verfügung stehen - war bei mir leider nicht der Fall.
Verbesserungsvorschläge
Die Ausbildungslokführer auf pädagogische Eignung prüfen und notfalls aussortieren
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
Social Media Team
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
zunächst einmal Danke, dass du dir die Zeit für ein Feedback genommen hast. Schade, dass dieses nicht so positiv ausfällt, wie wir uns das wünschen würden. Wir möchten immer etwas besser werden und sind stets dabei, auch die von dir genannten kritischen Punkte zu prüfen und Verbesserungen im Haus vorzunehmen. Um dies zu erreichen, ist es für uns wichtig, mehr über die Hintergründe zu erfahren, um herauszufinden, woran es mangelt und was wir gegebenenfalls ändern können. Melde dich dazu gerne bei uns unter socialmedia@m-e-v.de.
Viele Grüße
MEV Mannheim
War für mich ein super Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei MEV in Mannheim gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Immer pünktliche Gehaltszahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird auf die Belangen der Kollegen eingegangen
Kollegenzusammenhalt
Ist verlass
Umgang mit älteren Kollegen
Könnte man mehr fördern
Vorgesetztenverhalten
Super
Kommunikation
Hätte manchmal besser sein können
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Social Media Team
Liebe Kollegin, lieber Kollege
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen. Wir freuen uns sehr über dein positives Feedback und dass du mit MEV zufrieden bist! Wir nehmen dein Feedback sehr ernst und sind stets bemüht, unsere Kommunikation zu verbessern.
Viele Grüße
Deine MEV
Die MEV Verkehrsgesellschaft, ist ein sehr guter AG, seriös, modern und hat viele interessante Arbeitsreiche !!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei MEV Eisenbahn in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gesicherter Arbeitsplatz im Inn und Ausland
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitsgeber , sehr professional , 24Std 7/7 Tage Erreichbarkeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MEV in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer da für dich egal wann oder was ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entfernung in Mannheim
Umgang mit älteren Kollegen
Als Triebfahrzeugführer , man ist immer unterwegs und alleine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber, aber für mich nach 11Jahren Zugehörigkeit, leider nicht mehr der richtige Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung bei MEV in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt im Team war grandios!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal gab es auf Grund der Scheere, im Fachwissen, zwischen Controlling und Fachabteilung Reibereien, die mit Schulungen oder etwas mehr Verständnis füreinander, hätten vermieden werden können.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider ein ernüchternd enttäuschendes Ende einer guten Zeit!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft mbh in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bietet Raum zur Weiterentwicklung, erkennt Leistungen an (zumindest hatte ich das Glück), flache Hierarchien.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Wertschätzung bei denjenigen, die die Firma verlassen wollen und vor allem geht für mich gar nicht, dass im Nachgang Fehler bei denjenigen gesucht werden, die nicht mehr da sind! Den meisten ist es sehr schwer gefallen zu gehen und eine offene Tür für die Zukunft wäre der richtige Ansatz gewesen - erst recht in der doch sehr kleinen Eisenbahnwelt. Einige Führungskräfte hatten meiner Meinung nach viel zu lange einen Posten, den sie nicht verdient hatten. Hier fehlte mir die Konsequenz des Handelns, bzw. unterlassenen Handelns.
Verbesserungsvorschläge
1. Die Mitarbeiter sind das teuerste Gut einer Firma, es wäre ratsam, sie auch so zu behandeln. 2. Sich mal an die eigene Nase zu fassen und zuzugeben, dass man Fehler gemacht hat, gehört zu guter Führung dazu. Kündigungen sind kein Verrat, sondern ein fetter Wink mit dem Zaunpfahl. . 3. Im Nachhinein über diejenigen, die gegangen sind, schlecht zu reden, Tatsachen verdrehen und noch mehr Unmut und Spaltung erzeugen, ist eigentlich Facebookniveau und einer Firma wie der MEV nicht würdig. 4. Ehrlichkeit, Wertschätzung und Gradlinigkeit sollte von oben vorgelebt und nicht nur irgendwo hingeschrieben werden!
Arbeitsatmosphäre
Anfangs gab es eine ehrliche und gute Führung, mit der Mannschaft stark im Rücken. Am Ende wurden gute Führungskräfte vergrault und übergangen und Versprechen gemacht, die nicht eingehalten wurden. Das führte zu solch einer Spaltung, dass viele top Mitarbeiter*innen Ihre Sachen packten.
Image
Anfangs war der Familiengedanke stark vertreten und die Firma hatte vor allem intern allgemein einen guten Ruf. Als die vielen Kolleginnen und Kollegen anfingen zu kündigen und die Führung damit nicht gut umging, hat es einen tiefen Schnitt gegeben. Ob er bislang aufgefangen wurde, kann ich schwer beurteilen. Das persönliche Empfinden über eine Firma, die die vielen Gehenden mit so viel Missachtung behandelt hat, kann man sich ja selbst ausmalen. Hoffentlich hat sich das inzwischen gebessert und umgekehrt.
Work-Life-Balance
Fair und je nach Führungskraft transparent und gut. Ich hatte aber auch "nur" einen Bürojob, wie es bei der Truppe draußen aussah, kann ich schwer beurteilen und dort ist es natürlich sehr viel komplexer.
Karriere/Weiterbildung
Da hat es schonmal an ein paar Seminaren gehapert, die in einigen Abteilungen dringend nötig gewesen wären. Ich persönlich konnte mich allerdings nicht beschweren.
Gehalt/Sozialleistungen
Im guten Durchschnitt und die Benefits waren ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenig bis kaum vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in der Belegschaft war top. Es wurde zwar - wie sicher überall - ab und an auf andere Abteilungen geschossen, aber nie so scharf und unberechtigt, dass es ernsthafte Probleme gab. Ausser natürlich am Ende, als die Belegschaft der Schule ins Visier und als Sündenbock angeprangert wurde... da wurde es unnötig schmutzig, aber vor allem nachhaltig geschäftsschädigend.
Umgang mit älteren Kollegen
Von dem was ich mitbekommen habe: gut.
Vorgesetztenverhalten
Bis zum Wechsel meines direkten Teams war alles kompetent und konnte ich mich nicht beschweren. Danach gab es leider nur noch Unverständnis, Chaos, fehlender Durchblick und vor allem fehlendes Engagement bis hin zu völlig fehlplatzierter Arroganz, obwohl die Hütte brannte.
Arbeitsbedingungen
Hier hat es an fast nichts gefehlt und nur hier und da wurde am falschen Ende gespart, aber das war nicht besonders kritisch.
Kommunikation
In meiner Abteilung wurden wir regelmässig gut informiert und es fand immer ein befriedigender, sogar wöchentlicher Austausch statt. Die Glaubwürdigkeit später war stark am Boden und wurde bis zu meinem Abgang auch nicht wieder hergestellt. Die halbherzigen Kommunikationsversuche empfand ich als vage und platt, vor allem aber unglaubwürdig.
Gleichberechtigung
In einer Männerdomäne (Eisenbahn) ist es hier trotzdem recht neutral zugegangen. Klar ist hier ein großer Gendergap, aber der ist nicht hausgemacht. Aber alles in allem hebt sich die Firma nicht ab oder ist unter dem allgemeinen Niveau in der Branche.
Interessante Aufgaben
Wer engagiert ist, konnte sich hier entfalten und hatte Raum zum Mitwirken.
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Guter Arbeitgeber mit familiären Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei MEV in Mannheim gearbeitet.
Work-Life-Balance
Aufgrund der aktuellen Personellen Lage etwas mehr zutun, aber das wird sich auch wieder legen
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Möglichkeiten zur Weiterbildung angeboten, aber leider aufgrund der Personellenlage etwas in die Ferne geschoben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist zwar niedriger als bei anderen Firmen, aber die zusätzlichen Benefits (BahnCard 100, vertrauensarbeitszeit etc) gleichen das schnell aus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider sehr viel Papier Müll der anfällt aufgrund der Unterlagen, es wird eine Digitalisierung versucht aber nur langsam durchgeführt
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer schwarze Schafe
Kommunikation
Selbst auf "unteren" Positionen hat man mitzureden. Es wird einem zugehört und man wird in entscheidungen mit einbezogen
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei MEV Eisenbahn in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausstattung, Know-how und Transparenz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt es nicht...
Verbesserungsvorschläge
Mehr Feedback halten mit den Lokführer, persönlich oder telefonisch
Arbeitsatmosphäre
Weitestgehend gut, manchmal etwas chaotisch
Image
Hat leider etwas gelitten in letzter Zeit.... sollte wieder besser werden
Work-Life-Balance
Bin sehr zufrieden bisher und jeder ist seines eigenes Glückes Schmied...
Karriere/Weiterbildung
Wenn man will, kann man
Gehalt/Sozialleistungen
Fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Meist sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gut und sozial
Vorgesetztenverhalten
Gut bisher
Arbeitsbedingungen
Gut und modern ausgestattet
Kommunikation
Kann nur besser werden... aber modern und zeitnah
Gleichberechtigung
Vollends, auch wenn manch Kollegen etwas anderes meinen
Interessante Aufgaben
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Dankbar ein Teil dieses Teams zu sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft mbh in Mannheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Eine vernünftige Kommunikation und ein respektvoller Umgang.
Work-Life-Balance
Pausen werden eingehalten,mind. 33 Urlaubstage und wir haben 26 freie Sonntage und feiertage
Kollegenzusammenhalt
Tolle Teams mit netten Kollegen
Vorgesetztenverhalten
immer ein offenes Ohr ,gefällt mir sehr gut
Kommunikation
Ich kann hier jederzeit Themen ansprechen und werde damit auch ernst genommen, dies ist nicht überall der Fall.
Interessante Aufgaben
Durch die offenen Kommunikation ist es immer möglich sich über die Aufgabenverteilung auszutauschen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Vom wachsenden Flackschiff zum Untergang der Titanic
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft mbh in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Verkehrsanbindung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine konkreten und durchdachten Pläne. Es wird im hier und jetzt mit undurchdachten Entscheidungen um sich geworfen. Aber eine langfristige Planung gibt es nicht.
Verbesserungsvorschläge
Der Fisch stinkt vom Kopf. Hier sollten mal die letzten 4 Jahre und die Jahre davor angesehen werden um zu erkennen wo der Fehler liegt.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der einzelnen Bereiche sehr gut. Jedoch schafft es die Führung hier das gesamte Klima aufzuladen sodass die Gesamtatmosphäre katastrophal ist.
Karriere/Weiterbildung
Mit Weiterbildungen wird gern um sich geworfen, passieren tut jedoch nicht viel.
Kollegenzusammenhalt
Mit den Kollegen die bereits einige Jahre innerhalb der Firma haben gut. Neuere Kollegen werden aber oft versucht in eine Scheinwelt zu ziehen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten innerhalb des Bereichs sind top, bei anderen Bereichen chancenlos auf ein Miteinander zu hoffen.
Arbeitsbedingungen
Sparkurs und ein vergiftetes Arbeitsklima.
Kommunikation
Innerhalb eines Bereichs super. Kommunikation von oben wird jedoch gerne genutzt um ein Scheinbild zu erzeugen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt okay, eine Gehaltsentwicklung sucht man jedoch vergebens.
Interessante Aufgaben
Breites Aufgabengebiet und interessante Herausforderungen.
Work-Life-Balance
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 220 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 68% der Bewertenden würden MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 220 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 220 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.