47 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Leckeres Essen in der Kantine
Vorgesetzte, nicht vorhandener Kollegialer Zusammenhalt
Langfristige Home-Office Möglichkeiten schaffen, mehr Feedback einführen, eine offenere Kultur durch bspw Mitarbeiterevents oder generell die Mitarbeiterbindung stärken. Auch mal über den Tellerrand hinausschauen und sich nicht auf gegebenen Benefits ausruhen.
Stimmung im gesamten Unternehmen leider immer schlechter.
Riesige Kluft zwischen Management und Mitarbeitern.
Urlaub kann nach Absprache auch kurzfristig eingereicht werden.
Es gibt ein Gleitzeitmodel wonach relativ flexibel gearbeitet werden kann
kaum Aufstiegschancen
In bestimmten Abteilungen bestimmt besser als in anderen.
Das professionelle stimmt, mehr aber auch nicht.
Es gibt hauptsächlich nur ältere Kollegen. Fast keine Kollegen unter 30 und kleine Anzahl an Kollegen zwischen 30 - 40 und hauptsächlich Kollegen +50.
Vorgesetzte die keine richtigen Vorgesetzte sind. Kaum Feedback oder Lob durch die Vorgesetzten.
Normal ausgestattete Büros. Nichts besonderes. Keine Klimaanlage. Im Sommer kann es in den Räumen schon mal über 30 Grad werden.
Es wird Wert auf den Mitarbeiter gelegt. Es gibt außerdem auch kostenloses Obst und Getränke.
Einige Vorgesetzte hinsichtlich Social Skills Schulen, insbesondere im Bereich Engineering und Einkauf.
Interesse an der Weiterbildung von Mitarbeitern
Hier wird Wert auf den Mitarbeiter gelegt. Er wird nicht als selbstverständlich angesehen.
Sozialgefüge und Work-Life Balance Aspekte
Verwaltungs- und Dokumentationsüberhang
Produktivitätsgedanke sollte gegenüber dem Image und Dokumentationsumfang aufgewertet werden.
Gleitzeit, 35 Std. Woche, Urlaub und Weihnachtsgeld
Alte Halenstruktur , im Sommer sehr heiß und im Winter sehr kalt
Sehr schlechte Maschinenpark, um Wettbewerbsfähig zu bleiben muss dringend was unternommen werden
Sehr gut
Jederzeit und sehr kurzfristige Urlaubswünsche werden fast immer genehmigt
Ist nach 2 Restrukturierungen sehr gut geworden
Das man auch als Azubi ernst genommen wird
keine Verbesserungen vorzuschlagen
Super Arbeitszeiten, da Gleitzeit und durch V/N Konto kann man auch mal an einem Tag unter der Woche frei nehmen !
Die höchste Ausbildungsvergütung im gegensatz zur Konkurrenz
sehr nette und zuvorkommende Ausbilder
tolle Beschäftigung mit hohem Spaßfaktor
Jeder Respektiert sich, tolles Arbeitsklima und sehr tolle Beziehung zwischen allen Kollegen
großer Freiraum zur Arbeitsgestaltung
Strategielosigkeit
Weniger Bürokratismus
Dass der Arbeitgeber bemüht um seine Azubis und Mitarbeiter ist und einen großen Wert auf Sicherheit legt. Des Weiteren finde ich es gut das Verbesserung Vorschläge angenommen werden und berücksichtigt werden.
Man lebt sich in dieser Firma sehr schnell ein und wird bei allem mit einbezogen. Die Atmosphäre unter den Azubis ist auch super, da die Azubis sich Untereinader Aushelfen und Tipps und Tricks zeigen.
Die Aufstiegschancen in der Firma sind gut, da jeder die Chance hat Karriere zu machen, wenn er es will. Allerdings sind die Übernahme Chancen in dieser Firma momentan geringer als die Jahre zu vor, aber die Möglichkeiten einen Job nach dieser Ausbildung zu finden sind super, da jeder Azubi, wenn er nicht übernommen werden kann, vermittelt werden kann an anderen Firmen.
Alle Azubis haben eine Wochenarbeitszeit von 35 Stunden und arbeiten nicht an Sonn- oder Feiertagen.
Die Ausbildungsvergütung ist gut, da man nach Tarif bezahlt wird, und hat neben der monatlichen Vergütung noch Urlaubs bzw. Weihnachtsgeld.
Die Ausbilder nehmen sich jedem Problem an und sind stehst bemüht die Azubis zu fördern.
Mir macht die Ausbildung selber sehr viel Spaß, da ein sehr gutes Arbeitsklima in dieser Firma herrscht.
Ich finde, dass man als Azubi in dieser Firma genug Zeit zum Lernen hat und dabei durch die Ausbilder noch sehr gut unterstützt wird, sodass keine schulischen Probleme auftauchen oder Ausbildungsinhalte nicht geleert werden. Die Ausstattung selber ist in der Firma auf den neusten Stand und fehlende Werkezuge oder kaputte Werkzeuge werden entweder repariert oder neu besorgt.
Die Ausbildung bietet sehr viel Abwechslung und zeigt alle Seiten des Ausbildungsberufes. Die Azubis arbeiten in den Einzelnen Abteilungen der Firma und lernen da die einzelnen Tätigkeiten, des Berufes genauer kennen.
Die Azubis werden als Teil der Firma angesehen und mit dem nötigen Respekt behandel, dabei ist auch zu erwähnen, dass beides auf Gegenseitigkeit beruht wie es ein gesundes Arbeitsklima vorsieht. Ein Beispiel dafür ist das jeder jeden grüßt und eine freundliche Atmosphäre in der Firma vorherrscht.
Sehr familiäres und freundliches miteinander
Gutes Arbeitsklima
Tolle Ausbilder Menschlich sehr nette und sehr Fachbezogene Ausbilder
Es gibt eine Jährliche Azubifahrt
Ausbildung beginnt mit Grundkurs Metall danach Fachbezogen Elektrotechnik uns
Die meisten Auszubildenden sind Nett und zuvorkommend doch gibt es manche die einfach keinen Spaß verstehen.
Viel Unterstützung in allen Bereichen, abwechslungsreiche Tätigkeiten für Azubis
So verdient kununu Geld.