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MIKROGEN 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MIKROGEN die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 37 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MIKROGEN
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MIKROGEN
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Kundenorientiert handeln oder Seine Arbeit ordentlich erledigen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    45%

  • Sich in Abstimmungsschleifen verlieren

    Umgang miteinanderModern

    45%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    27%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    27%

  • Kunden aus dem Fokus verlieren

    Strategische RichtungTraditionell

    27%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die allgemeine Arbeitsatmosphäre schwenkt leider immer mehr in das Negative. Das ist leider in sämtlichen Abteilungen zu bemerken. Auch bekommt man es in persönlichen Gesprächen mit Kollegen aus anderen Abteilungen mit.
Die Kündigungen nehmen leider zu und auch mehrere Mitarbeiter sind bereits am Überlegen die Firma zu wechseln.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation schwankt von Abteilung zu Abteilung und ist stark abhängig von den jeweiligen Abteilungsleitern. Der übergreifende Austausch von wichtigen Informationen von einer zur anderen Abteilungen ist sehr schlecht.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier kann ich lediglich für meine Abteilungen sprechen und dort ist diese sehr gut.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meiner Erfahrung nach ist die Balance durch die Gleitzeit ganz gut gelöst. Auch wenn mal wichtige private Termine anstehen, konnte man diese immer problemlos wahrnehmen.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier kann man natürlich größtenteils nur für seine eigene Abteilung sprechen.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das ist natürlich abhängig in welchem Bereich man in dem Unternehmen tätig ist.

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