133 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
133 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
133 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Pünktliche Lohnzahlung
Schon mitgeteilt
Den Außendienst mitnehmen.
Nicht nur vor vollendete Tatsachen stellen .
Vorgesetzte sollten wieder wie vor ein paar Jahren Kontakt zum Kunden haben .Dann wissen Sie auch was an der Front los ist.
Dann muss man aber auch rausfahren aus dem Büro.
Wird immer schlechter. Immer mehr Druck auf Angestellte.
Auf Grund eines Top Außendienst sehr gut.
Dies ist aber keine Leistung der Vorgesetzten , sondern das gute Verhältniss Aussendienst Kunde.
Überstunden sind normal in allen Bereichen.
Das klappt
Geht weniger als ein Stern?
Überstunden werden kommentarlos hingenommen , in allen Bereichen.
Gib es nicht .Nur unter Kollegen wird gegenseitig geholfen . Von der GF kommt das nichts.
Ständig neue interessante Aufgaben .
Es Macht Spass dem Kunden zu helfen.
Abwechslungsreich
Bezahlung in einigen Bereichen .
Das sollte man sich mal ansehen.
Wird es angesprochen kommen nur ausreden.
Die Mitarbeiter mitnehmen .
Die Kollegen wieder wertschätzen.
Das kennt man in dieser Firma nicht.
Drastisch schlechter geworden
Ist halt bekannt und darauf ruht man sich gern aus.
Mehrarbeit ist normal
Fast nichts
Man darf die Stunden nicht sehen die man für sein Geld arbeitet. Es gibt aber Stellen im
Vertrieb die werden deutlich schlechter bezahlt. Interessiert aber keinen. Stehen ja genug vor der ,,TÜR".
Tut so
Ohne Vorgesetzten sehr gut
Immer von oben herab .
Behandelt Kollegen wie kleine Kinder
Nur das nötigste wird beschafft kost ja Geld.
Gibt es fast garnicht .
Z.b. Vorgesetzte geht in Urlaub nur weiss keiner bescheid
Das ist das was einen hält .
Der Kundenkontakt während des Service vor Ort.
Work Life Balance
Sobald man krank ist gibt's nur einen Ausgleich
Karrieremöglichkeiten schaffen
Gut
Geteilte Meinung, sehr von Mitarbeitern abhängig
Funktioniert hier aufjedenfall
Schwierig, außer man ist ein Ausnahmetalent oder weiß wie man in die Position kommen kann
Arbeitet man viel, hat man viel. Arbeitet man nicht, hat man nicht viel.
Wird sich bemüht
Je nachdem, ist aber aktuell überall ähnlich
Bei schmerzen wird darauf Rücksicht genommen
Kompetenter Chef und menschlich
Oft im freien
Gut
Wird niemand bevorzugt
Oft eintönig
Gute Bezahlung und pünktlich!
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter!
Mehr Homeoffice
Am Standort EF hervorragend.
Wenig zu bieten kein Homeoffice
Top
Okay
Ganz schlecht mit Zentrale.
Eigene Planung. Eigenständiges Arbeiten
Work Life könnte besser sein.
Den Mitarbeitern wird prinzipiell vertraut, man wird nicht auf Schritt und Tritt überwacht.
Wer seinen Job macht, hat ein gutes Leben. Es gibt einen starken Betriebsrat, der sich für die Belange der Belegschaft einsetzt. Es wurden zb die Gehaltstabellen Ost/West abgeschafft.
Lange Entscheidungswege bis teilweise ganz nach oben.
Und von dort kommt manchmal zu viel „haudrauf“.
Arbeitskleidung der Mitarbeiter verbessern. Versuchen, ein wenig unabhängiger von der Konzernleitung zu werden, nicht jedes Unternehmen im Konzern hat die gleichen Anforderungen und Bedürfnisse.
Durch Homeofficeregelung perfekte work-life balance.
Freie Zeiteinteilung möglich. Man muss aber schon was arbeiten für sein Geld.
Image ist immer noch top, natürlich wird auch gemeckert, aber bei den Mitbewerbern siehts auch nicht besser aus.
Die Qualität ist immer noch sehr hoch.
Geht nicht besser.
Viele interne und externe Schulungen möglich.
Besser geht immer. Aber es wird fair bezahlt und die Leistung durchaus anerkannt. Von heute auf morgen geht’s aber nicht mit einer Gehaltserhöhung.
Innerhalb des Vertriebsteams sehr gut, auch zum Innendienst hat man ein gutes Verhältnis.
Erfahrung wird durchaus wertgeschätzt.
Zumindest bei mir zum direkten Vorgesetzten sehr gut. Vertrauensvolle Zusammenarbeit und gegenseitige Wertschätzung.
Büroräume super, Handy und Notebook top. Firmenwagen mit Privatnutzung
Könnte etwas besser sein, aber prinzipiell ok.
Wenig negatives mitbekommen. Einzelne Baustellen vorhanden, liegt aber auch an den Persönlichkeiten.
Kein Tag ist wie der andere. Spannende Projekte und Objekte, die besucht werden.
Gibt Quereinstiegern die gleiche Chance wie gelernten. Super Einarbeitung, man lernt jede Abteilung kennen auch wenn man das später für seine Tätigkeit nicht braucht. Chancen sich weiterzubilden sind sehr gut.
Man muss zeigen was man kann und das man gute Arbeit leistet, dann hat man jeder Zeit die Chance mehr Geld zu erhalten.
Noch nie so einen super Chef gehabt, der immer ein offenes Ohr für einen hat.
Sehr vielfältig, verschiedene Aufgaben mit unterschiedlichen Schwierigkeits Grad.
Abwechslungsreich und Flexibel
Frei Einteilung der Arbeitszeit
Top Arbeitskollegen
Sehr Nett und immer hilfsbereit
Top Werkzeuge, gut ausgestattet Servicefahrzeuge
Schnelle Lösungswege
Nicht vorhanden, jeder gegen jeden. Ein "Wir" gibt es in diesem Unternehmen nicht.
Minimax ist nach außen bekannt. Aber das Image bröckelt, immer wieder hört man von unzufriedenen Kunden.
Es gibt eine Kernarbeitszeit, davor und danach ist es möglich es flexibel zu gestalten
Wenn man Glück hat darf man eine Weiterbildung besuchen.
Im unteren mittleren Bereich.
Nach langer Zeit wurde Mülltrennung eingeführt.
Nicht vorhanden, sogar der Betriebsrat ist Arbeitgeberfreundlich
Es gibt einen Kaffeeautomaten ist aber für jeden kostenpflichtig. Zusätzlich gibt es einen Süßigkeiten Automaten und einen Getränkeautomaten, teilweise sehr hohe Preise. IT Ausrüstung teilweise veraltet.
Manchmal erfährt man etwas
Homeoffice
siehe oben
mehr auf Mitarbeiter eingehen und diese auch halten wollen, dann wäre auch weniger Chaos
ziemlich toxisches Arbeitsumfeld
stellt sich oftmals besser da als es am ende ist
Homeoffice 3 mal die Woche, was leider auch ausgenutzt um Stunden aufzubauen
leider für den Aufwand und das über die eigentliche Tätigkeit hinausgehen zu wenig
es sagen NIE alle etwas zu aktuellen und akuten Situationen
es wird kein angemessener Ton gefunden, vor Gegenständen wird auch kein halt gemacht und Mitarbeiter werden eingeschüchtert und kleingehalten
jeden tag ein anderer Fokus und nichts wird fertig
was ist das?
jedes Angebot ist ein anderes und jede Situation neu zu bewerten
So verdient kununu Geld.