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Mobau 
Braun 
GmbH 
Bauzentrum
Unternehmenskultur

Hofheim am Taunus

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Mobau Braun Bauzentrum die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Mobau Braun Bauzentrum
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Mobau Braun Bauzentrum
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    60%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    60%

  • Alles immer in Frage stellen

    FührungModern

    60%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    60%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
Arbeitsatmosphäre

Abteilungsabhängig

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2,0
Kommunikation

Innerhalb der Kollegen teilweise vorhanden. Die Führungsebene kommuniziert kaum. Erwartungen, Ziele als auch Planungen werden nur sehr kurzfristig kommuniziert oder garnicht.

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1,0
Kollegenzusammenhalt

Habe ich als schwierig wahrgenommen.
Es wird viel gelästert und Leute stecken ihre Nase in Berufliche- und private Angelegenheiten. Teilweise wurden auch Unwahrheiten über Personen verbreitet.

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1,0
Work-Life-Balance

Feste Arbeitszeiten ohne wenn und aber.
80% der Firma müssen jeden Samstag kommen. Kein Flexibler Gleittag oder keine Möglichkeit am Wochenende im Wechsel zu arbeiten.
Ganz nach dem Motto das war schon immer so.

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2,0
Vorgesetztenverhalten

Kommt auf die Tagesform und den Ansprechpartner an. Meist eher von oben herab.

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3,0
Interessante Aufgaben

Abteilungsabhängig. Aber durch den Kundenkontakt abwechslungsreich.

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