Sehr froh - insbesondere in dieser Krisenzeit - so einen Arbeitgeber zu haben
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Schnelle Reaktion auf alle Entwicklungen. Mitarbeiter arbeiten alle im Home Office, was die moderne Ausstattung der Mitarbeiter und die strukturelle Organisation unkompliziert möglich gemacht haben. Bei den getroffenen Maßnahmen orientiert sich das Unternehmen stets an den Handlungsempfehlungen der Regierung. Man merkt, dass die Gesundheit der Mitarbeiter wichtig ist.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist sehr entspannt und der Umgang stets kollegial. Es wird einiges unternommen, damit sich Mitarbeiter wohlfühlen und sich auch eine langfristige Zukunft im Unternehmen vorstellen können.
Kommunikation
Kommunikation kann an einigen Stellen noch verbessert werden. Interner Newsletter informiert über wesentlich Dinge. Problematisch ist der Kommunikationsfluss zwischen den Standorten. Vor diesem „Problem“ stehen aber alle Unternehmen, die dezentral organisiert sind.
Kollegenzusammenhalt
Nichts auszusetzen. Wird Unterstützung benötigt, bekommt man sie von allen Seiten.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeit lässt eine gute Balance zu. So können wichtige Termine, wie z.B. ein Arztbesuch, wahrgenommen werden, was in anderen Unternehmen wohl schwer realisierbar wäre.
Vorgesetztenverhalten
Fairer und persönlicher Umgang. Das Duzen ist unternehmensweit Gang und Gäbe.
Interessante Aufgaben
Kaum Stillstand. Durch Gesetze, Innovationen oder neue Technologien gibt es immer wieder neue, spannende Aufgaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang über alle Altersstufen hinweg.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung der Mitarbeiter mit Smartphones (ausschließlich IPhones) und Laptops, die auch privat genutzt werden dürfen, ist super. Räumlichkeiten sind alle ansprechend oder werden nach und nach modernisiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt und zusätzlich Einzahlung in eine Pensionskasse.
Image
In der Branche ist das Image gut und wird kontinuierlich weiter verbessert.
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel in die Fort- und Weiterbildung investiert. Es gibt die Möglichkeit interne Schulungen zu besuchen und darüber hinaus können auch individuelle Schulungen in Abstimmung mit den Vorgesetzten beantragt werden.
Gleichberechtigung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, Lieber Kollege,
vielen Dank für Deine Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass es Dir bei der Mobil ISC gefällt!
Wie bereits in anderen Kommentaren erwähnt, ist die Verbesserung der Kommunikation des Unternehmens ein ganz zentraler Baustein für eine erfolgreiche Zukunft. Wir haben uns diesem Thema bereits mit einigen Maßnahmen (z.B. Collaboration-Tools) angenommen und werden weitere folgen lassen.
Wenn Du konkrete Vorschläge hast, um uns als Unternehmen bei diesem Thema voranzubringen, bieten wir bzw. ich Dir gerne den direkten Austausch an.
Vielen Dank für dein Feedback, beste Grüße und bleib gesund!