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Gehalt

Corporate Benefits, Zuschuss zum Internetanschluss, HanseFit, BikeLeasing, optionales Handyupgrade zur preiswerten Miete, gute Vergütung inklusive arbeitgeberfinanzierter Altervorsorge (Betriebsrente)

Es gibt viele boni's z.B. Business Bike, Diensthandy mit Privaten Nutzung und mitarbeiter angebote jeden Monat.

Hat sich sehr verbessert. Der selbst auferlegte Mindestlohn (Summe werde ich nicht nennen) sollte meines Erachtens zwar höher sein, denn unter 3000 EUR Brutto eine ausgelernte Fachkraft zu beschäftigen ist eigentlich nicht mehr Zeitgemäß, wenn doch der Mindestlohn für ungelernte schon bei 2200 EUR liegt, aber wir haben immerhin sowas und das auch schon seit Jahren. Außerdem arbeiten wir mit Versichertengeldern und somit finde ich es okay, dass die Löhne sich im Mittelfeld bis gehobenen Mittelfeld bewegen. Niemand hier arbeitet nur wegen des Geldes und das ist gut so.

Genauso wie alle anderen in der Branche

Die pünktlich gezahlten Gehälter liegen auf Markt Niveau. Zusätzlich gibt es eine nur durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge (4,6% des Jahresbrutto) die Ihren Namen auch verdient. Gestaffelte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, weit über den gesetzlichen Rahmen hinaus (bis zu 18 Monate), entlasten sehr wenn einen gesundheitliche Probleme aller Art zu erdrücken drohen. Der Zuschuss zum priv. Internetanschluss entlastet die Kosten fürs Home-Office. Gesundheitsförderung und Business-Bike Leasing ist ein weiteres Highlight das ich gerne nutze. Freies Obst und Getränke im Büro gibt es schon fast seit der Gründung.

Mehr geht immer :-) Mein Gehalt ist noch nie zu spät gekommen. 5 Sterne - absolut zuverlässig.