Schade, könnte ein toller Arbeitgeber sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr sozial, es wird fast alles möglich gemacht
Verbesserungsvorschläge
Kritik annehmen und nicht mehr auf „Fußballteam“ machen sondern auf Firma
Arbeitsatmosphäre
Kühle Büros in einem abgewrackten Gebäude aus den 70er Jahren. Da hilft auch kein renovieren. Innen hui, aussen pfui.
Kommunikation
Die gibt es zwischen den Kollegen durchaus, eine positive Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern nur wenn man sich anpasst, ansonsten nicht.
Kollegenzusammenhalt
Ist ok, habe ich aber schon besser erlebt
Work-Life-Balance
Das stimmt fast alles, es wird tatsächlich auf Wünsche eingegangen.
Vorgesetztenverhalten
Meine Erfahrung ist sehr schlecht. Wenn man es sich einmal verscherzt hat .... Es wird Feedback nicht angenommen sondern bekämpft.
Interessante Aufgaben
Die gibt es, allerdings werden diese oft nicht nach Fähigkeiten sondern nach Nasenfaktor vergeben. Also immer schön anpassen
Gleichberechtigung
Kaum Frauen in Führungspositionen, Wiedereinstieg klappt gut
Umgang mit älteren Kollegen
Das ist tipptopp
Arbeitsbedingungen
Ausstattung ist gut und wird regelmäßig ersetzt. Die Räumlichkeiten sind sehr sachlich, aber ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eher nicht...in dieser Branche wird wohl darauf kein besonderer Wert gelegt
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist gut, Sozialleistungen ebenfalls. Aber auch nicht überdurchschnittlich, daher nur 4 Sterne
Image
Gut. Hier hat sich in den letzten zwei Jahren viel getan
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt die Weiterbildung die man anfordert, proaktiv passiert da leider nicht viel. Der Schulungskatalog ist hier verbesserungswürdig
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
besten Dank für deine ehrliche Bewertung.
Es ist schade, dass Du in einigen Punkten unzufrieden bist. Wir nehmen Dein Feedback sehr ernst und möchten daher gerne Stellung dazu nehmen.
Du hast Recht, dass unser Gebäude in Lehrte nicht mehr ganz zeitgemäß ist. Wir sind uns dessen bewusst und modernisieren unsere Büroräume und Außenflächen daher kontinuierlich. Hier liegt der Fokus erstmal auf den Büros, um das Arbeiten für unsere Mitarbeitenden so angenehm wie möglich zu machen. Alles andere wird folgen.
Auch an unserem Umweltbewusstsein arbeiten wir stetig. Erst kürzlich haben wir einige Prozesse (z.B. die Abgabe der Spitzenaufschreibung) komplett digitalisiert, um nicht unnötig Papier zu verbrauchen. Weitere werden zeitnah folgen.
Zu guter Letzt möchte ich auf den wichtigsten Punkt eingehen - das Vorgesetztenverhalten. Scheinbar sind die Fronten zwischen Dir und Deiner Führungskraft verhärtet. Der Umstand, das Feedback nicht angenommen wird und Deine Führungskraft mit Dir nicht kommuniziert, soll so natürlich nicht sein. Wir möchten Dich hier gerne unterstützen. Daher biete ich Dir an, dass Du gerne direkt auf mich oder eine meiner Kolleginnen aus dem Team Personal zukommen kannst und wir das Problem gemeinsam aus dem Weg räumen.
Ich hoffe, Du hast dennoch eine gute Zeit bei uns.
Alles Gute und bleib gesund
Tim