Gekommen um zu bleiben
Arbeitsatmosphäre
Wir haben eine super Arbeitsatmosphäre und das sage ich, obwohl ich sie während meiner Einarbeitung aus dem pandemie-bedingten Home-Office kennengelernt habe.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Vorstands-Updates, die über die wichtigsten Themen informieren. Darüber hinaus bestehen verschiedene Möglichkeiten sich selbst informiert zu halten. Schön ist, dass kontinuierlich daran gearbeitet wird, die Kommunikation weiterhin zu verbessern.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung, Freizeitausgleich für Überstunden, Wertguthaben-Konto, ... und die neuen super flexiblen Möglichkeiten Home-Office und Büro zu kombinieren, heben das Ganze nochmal auf ein neues Level. Danke an die MKK - meine Work-Life-Balance ist besser als je zuvor!
Umgang mit älteren Kollegen
Ich spüre keinen Unterschied im Umgang mit jüngeren oder älteren Kolleg*innen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da geht noch was, aber das Unternehmen ist dabei sich nachhaltiger aufzustellen und das Bewusstsein zu schärfen.
Gehalt/Sozialleistungen
Einige bemängeln das Gehalt, aber aus meiner Sicht sollte der Blick nicht nur auf das GEld gerichtet werden. Es gibt viele tolle Benefits, die Möglichkeiten seine Work-Life-Balance zu gestalten sind großartig und z. B. auch das Miteinander möchte ich nicht mehr missen. Das sollte immer im Gesamtbild betrachtet werden.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebe Kollegin/lieber Kollege,
vielen Dank für Ihren Kununu-Eintrag. Wie schön, dass Ihr Fazit lautet "gekommen um zu bleiben" :-).
Wir freuen uns, dass wir aus Ihrer Sicht insbesondere in den Themen Work-Life-Balance, Kommunikation und Arbeitsatmosphäre punkten.
Herzliche Grüße
Svenja Christensen