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Bewertung

Super Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Motel One Berlin-Potsdamer Platz in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Quereinstiegoptionen und damit verbunden alle Weiterbildungsoptionen/ -Möglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Rabatte in Carsharing.
Keine Familien Events - wo die Familie den Beruf sieht/ schnuppern kann, um mehr Verständnis für bestimmte Situationen hat. (Schichtarbeiten oder Wochenendarbeit)

- ein sehr pingeliger Aspekt

Verbesserungsvorschläge

Mehr Urlaub, wenn man weniger krank ist. In anderen Branchen wo Burn Out und Überstunden schon die Regel sind, wird ein gesunder Lebensstil belohnt.

Work-Life-Balance

Überstunden ist ein Thema, was aber der Fluktuation in dieser Branche zu schulden ist. Kann was ändern? Nur wenn man eine Glaskugel hat, um zu wissen, wann der nächste ausfällt und wann wieder passender Ersatz ist. Minusstern aufgrund der Branche.

Vorgesetztenverhalten

Jeder hat die Möglichkeiten aufzusteigen und den Respekt muss man sich auch als Vorgesetzter verdienen & nicht von jedem voraussetzen.

Karriere/Weiterbildung

Ohne Worte „The Best“


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Luisa Ewert, Manager People & Culture
Luisa EwertManager People & Culture

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für das ausführliche Feedback und die vielen positiven Kommentare. Ihre Verbesserungsvorschläge nehme ich gerne auf und leite sie intern an die zuständige Stelle.

Ich wünsche Ihnen weiterhin viel Spaß bei Motel One.

Viele Grüße,
Luisa Ewert

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