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Motel One Groupals Arbeitgeber

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Motel One Group: Türkis ist nicht nur zentrale Farbe bei der Gestaltung der Hotels, sondern auch für die Uniformen der Mitarbeiter.Motel One GroupMotel One GroupVideo anschauen

Bewertungsdurchschnitte

  • 117 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (91)
    77.777777777778%
    Gut (10)
    8.5470085470085%
    Befriedigend (8)
    6.8376068376068%
    Genügend (8)
    6.8376068376068%
    4,24
  • 1 Bewerber sagt

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  • 1 Azubi sagt

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Firmenübersicht

 Motel One - You will love it!

Werden auch Sie Teil der Motel One Familie und damit Teil einer Erfolgsgeschichte! Das 2000 gegründete Unternehmen Motel One mit Sitz in München hat sich mit derzeit 55 Hotels und rund 14.000 Zimmern erfolgreich als Qualitätsführer in der Low Budget Design Hotellerie in Deutschland, Österreich und weiteren europäischen Ländern positioniert. Unseren Gästen bieten wir „viel Design für wenig Geld“ und überzeugen sie zudem mit hohen Servicestandards, wertigen Materialien sowie attraktiven Standorten.

Sie werden es lieben! Dieses Versprechen geben wir bei Motel One nicht nur unseren Gästen, sondern auch unseren Mitarbeitern. Wir beteiligen die Mitarbeiter am Unternehmenserfolg und bieten ihnen beste Chancen sich gemeinsam mit Motel One weiter zu entwickeln – zum einen über Seminare und Trainings an der eigenen One University in München und zum anderen durch internationale Karrierechancen aufgrund der Expansion in weitere europäische Metropolen.


Hier gelangen Sie direkt zu unseren  offenen Stellen!

Mehr Informationen


Kennzahlen

Umsatz

246 Millionen Jahresumsatz

Mitarbeiter

2000

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Hohe Servicestandards, wertige Materialien und gutes Design sind die prägenden Elemente aller Motel One.  Auch diverse Preise und Awards konnte Motel One bislang verzeichnen:

  • Top Nationaler Arbeitgeber 2015 und 2016- Focus in Kooperation mit Kununu
  • Human Resources Excellence Award 2015 in der Kategorie KMU Learning- und Development-Strategie mit dem Konzept der One University - Fachmagazin Human Resources Manager
  • Grand Prix 2014 - MKG Group im Rahmen der Worldwide Hospitality Awards 2014
  • Bestes Budgethotel Deutschlands - Deutsches Institut für Service-Qualität (2010, 2012 & 2014)
  • Kopf des Jahres – immobilienmanager Award 2014 für Motel One CEO Dieter Müller
  • u.v.m.

Perspektiven für die Zukunft

Wir wachsen - wachsen Sie mit uns!

Mittelfristiges Ziel ist es, das Standortnetz in den deutschen Großstädten zu verdichten und parallel dazu die Expansion in den europäischen Metropolen voran zutreiben. Bis 2017 ist ein Wachstum auf insgesamt 72 Hotels mit über 18.000 Zimmern geplant, davon ca. 5800 Zimmer im Ausland.

Unter den geplanten Neueröffnungen sind:

  • Freiburg 
  • Paris 
  • Barcelona 
  • Zürich
  • Warschau

Weiterbildung auf höchstem Niveau - Die One University

Damit auch unsere Mitarbeiter mit uns mitwachsen und Ihre Kompetenzen ständig erweitern, legen wir großen Wert auf Weiterbildung. Die Eröffnung des "One Campus", des eigenen Studienzentrums von Motel One in München, stellt einen absoluten Höhepunkt dar. 

One Spirit - One Family - One Campus

Mit der Gründung des One Campus haben wir einen neuen zentralen Ort etabliert, an dem unsere Mitarbeiter den Motel One Spirit erleben. Denn der One Campus ist eine richtige Begegnungsstätte- hier vereinen wir unser Motel One Head Office, die One University und das Motel One München-City-Süd mit eigenem Campus-Restaurant.   Mitarbeiter aller Motel One, Führungskräfte aus ganz Europa und Gäste treffen sich hier und tauschen sich aus. Der One Campus ist gleichzeitig ein Ort der Innovation – gemeinsam werden hier Ideen und Konzepte kreiert, um den Blick in die Zukunft zu richten. 

Die One University ist als Teil des One Campus die neue Aus- und Weiterbildungsmarke von Motel One. Jeder Mitarbeiter besucht 2-3x pro Jahr Trainings oder Kurse an der One University. Sie erwartet eine sehr professionelle Arbeits- und Lernumgebung. Wir möchten jedem die Möglichkeit bieten, eine hochwertige und ganzheitliche Aus- und Weiterbildung zu erhalten und sich langfristig mit Motel One weiterzuentwickeln.    

Exklusive Kooperation

Gemeinsam mit unserem exklusiven Kooperationspartner, der staatlich anerkannten privaten Hochschule IUBH School of Business & Management in Bad Honnef haben wir für die One University das Aus- und Weiterbildungsprogramm neu konzipiert. Hierdurch können wir unseren Mitarbeitern hochwertige Ausbildungsprogramme anbieten, zertifiziert durch die vielfach ausgezeichnete Fachhochschule und Mitglied der „Hotelschools of distinction“. Erfahren Sie hier mehr über die IUBH: http://www.iubh.de/de/  

3 Säulen

Das Konzept der One University besteht auf 3 Säulen.

  • Die erste Säule umfasst die Weiterbildung zu One Experts an der One University, die wir mit langjährigen und professionellen Weiterbildungspartnern anbieten.  Jeder Mitarbeiter erhält zu Beginn seiner Tätigkeit einen auf seine Position maßgeschneiderten One Training Plan. Die zu absolvierenden Trainings sind modular gestaltet, so dass der Mitarbeiter von Beginn an einen individuellen Karriereweg mit Motel One gehen kann
  • Die zweite Säule bildet die akademische Ausbildung. Hierzu zählen für Motel One entwickelte  und zertifizierte Studienkurse der IUBH. Die Teilnehmer besuchen zunächst ein 4-wöchiges Online Tutorium. Danach folgt ein 3-tägiger Präsenzkurs an der One University. Nach erfolgreichem Abschluss gibt es Credits, die auf ein späteres Studium angerechnet werden können. Zudem erhalten alle Mitarbeiter besondere Konditionen an der IUBH, wenn sie ein Fernstudium zum Bachelor, Master oder MBA absolvieren möchten.
    • Duales Studium als Teil der akademischen Säule Der für Motel One akkreditierte Studiengang Tourismuswirtschaft mit Schwerpunkt Hotel Management ist dual angelegt und findet zentral in der Motel One Klasse statt. Hierzu haben die Studierenden eine eigene Ebene an der One University um sich optimal auf Ihre Kurse und Prüfungen vorzubereiten. Den praktischen Teil der dualen Ausbildung absolvieren die Studenten an Motel One Standorten in ganz Deutschland.

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One Campus

  • Die Internen Coachings sind die dritte Säule der One University. Die von unseren Coaching Experts entwickelten Module unterstützen unsere Mitarbeiter on the job. Die vermittelten Inhalte aus den Trainings können in den Hotels nachgearbeitet werden. So stellen wir ein nachhaltiges Weiterbildungskonzept sicher. Alle Abteilungsleiter und Manager werden an der One University zu internen Coaches ausgebildet.

10 Highlights der ONE UNIVERSITY

  • Head Office, One University & Motel One München-City Süd unter einem Dach
  • Hochwertiges Lernumfeld mit moderner Ausstattung 
  • Zertifizierte Trainingsprogramme durch exklusive Kooperation mit der IUBH
  • Maßgeschneiderte Trainingspläne für jeden Mitarbeiter
  • 2-3 Trainingsbesuche an der One University pro Jahr
  • Langfristige Aus- und Weiterbildungsmodule über 3 bis 4 Jahre
  • Eigenes international anerkanntes duales Studium 
  • Interne Coachings als Ergänzung und Sicherung der Nachhaltigkeit
  • Gemeinsame Ideenworkshops zur Weiterentwicklung von Motel One
  • Weitere Veranstaltungen wie Sportkurse und Campus Cocktail mit Mitgliedern der Geschäftsführung

Benefits

  • Attraktives Mitarbeiter Incentive System: für alle Mitarbeiter, vierteljährlich ausbezahlt, abhängig von der Gästezufriedenheit
     
  • Günstige Mitarbeiterraten: in allen Motel One und unseren Resorthotels in Kitzbühel und am Chiemsee
     
  • Hochwertiger One Dresscode: trendige Mitarbeiterbekleidung, Accessoires und Fashion Highlights in allen Bereichen
     
  • Tolle Mitarbeiterveranstaltungen: Kick Off Event, Sommerfest, Weihnachtsfeiern, Sportevents, One Team Meetings, Incentives....und viele mehr
     
  • Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten an der eigenen "One University" (Motel One Trainingsakademie in München): Duales Studium, Fernstudium, Trainingsmodule der IUBH, Motel One Expert, Future Development Days (=Managernachwuchsprogramm), Management Trainee Programm
     
  • Spannende Perspektiven: Interne Beförderungen, Transfers, Auslandsaufenthalte möglich

47 Standorte

Impressum

www.motel-one.com

Für Bewerber

Videos

Der One Campus - Motel One
Der One Cup -Am 5. Juli 2014 hat Motel One zum ersten Mal den One...
Motel One - One Career Imagefilm
Was liebt Isabel an Ihrem Job und warum hat sie sich bei Motel One...
Wen sucht Motel One als Mitarbeiter und warum solltest Du dich bei...
Die Human Resources Managerin Kerstin Winkelmann und der Director...
Rene erzählt von seinem Job bei Motel One. Als Student hat er die...
Das Motel One Manager Nachwuchsprogramm

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir suchen tolle Persönlichkeiten in den folgenden Bereichen:

Berufseinsteiger und Berufserfahrene:

  • Front Office/Rezeption: Front Office Agent, Front Office Supervisor, Front Office Manager
  • Reservierung: Reservations Agent, Reservations Supervisor, Reservations Manager
  • Sales: Junior Sales Manager, Sales Manager
  • Housekeeping/Technik: Hausdamenassistenz, Executive Housekeeper, Haustechniker
  • Service: Servicemitarbeiter, Barmitarbeiter, Frühstücksmitarbeiter, One Lounge Supervisor, Serviceleiter
  • Management/Administration: Hotel Manager, Assistant Manager, Administration Assistant
  • Headoffice: Marketing, Design, Development, HR, Einkauf

Ausbildung und Studium:

  • Duales Studium by Motel One & IUBH (Internationale Hochschule Bad Honnef)
  • Ausbildung zum/r Hotelfachmann/-frau, Hotelkaufmann/-frau
  • Praktikum (Schüler und Studenten)

Aktuelle Stellenangebote

Gesuchte Qualifikationen

  • Abteilungsübergreifendes Denken & Handeln
  • Einsatzbereitschaft & Eigeninitiative
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Gemeinsame Erfolge anstreben
  • Gastgeber-Persönlichkeit

Gesuchte Studiengänge

  • Hotelmanagement
  • Tourismusmanagement

...aber auch Quereinsteiger mit anderen Studienhintergründen sind bei uns willkommen!

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One Career

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Warum Motel One? Wir geben Ihnen Gründe:

Unsere Mitarbeiter sind der Mittelpunkt unseres Unternehmens.
Sie sind der wichtigste Baustein für den Erfolg unserer Hotels.

Wir erweitern unser Portfolio international – werden Sie Teil dieser
Expansion und nutzen Sie die vielfältigen Karrieremöglichkeiten.

Bei uns finden Sie ein Arbeitsumfeld voller Chancen & spannender
Herausforderungen in einem trendigen Hotelprodukt.

Bringen Sie Ihre Ideen ein und entwickeln Sie sich in unseren individuell
konzipierten Trainingsprogrammen weiter.

Wir sorgen dafür, dass Sie in Ihrem Team Spaß an Ihren Aufgaben haben.
Lassen Sie uns gemeinsam mit Begeisterung etwas bewegen.

Wir lassen Sie an unserem Erfolg teilhaben.
Alle unsere Mitarbeiter partizipieren an unserem Motel One Incentive Programm.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Es macht Spaß, Teil eines Erfolgskonzeptes zu sein! Starten Sie Ihre spannende Karriere bei Motel One!

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Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Sie sind bei uns genau richtig, wenn Sie ein herzlicher Gastgeber sind und Leidenschaft für die Hotellerie mitbringen. Sie gerne in multikulturellen Teams arbeiten und bereit sind abteilungsübergreifend tätig zu werden, um unseren Gästen einen angenehmen Aufenthalt zu gestalten.

Unser Rat an Bewerber

Zeigen Sie, dass Sie sich ausreichend über uns und die angestrebte Position informiert haben.
Überlegen Sie sich auch gern, welche Fragen Sie an uns haben. Schließlich wollen auch wir Sie von uns überzeugen.

Bevorzugte Bewerbungsform

Alle ausgeschriebenen Stellen finden Sie auf unserer Webseite: http://www.motel-one.com/de/group/jobs/stellenangebote/ 

Bewerben Sie sich bitte online.  So können wir die schnelle und korrekte Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicher stellen. 

Falls keine passende Stelle für Sie dabei ist, können Sie sich auch unter https://one-career.motel-one.com/register registrieren und ein Suchprofil erstellen. Dann werden Sie benachrichtigt sobald eine passende Stelle online gestellt wird. 

Für allgemeine Anfragen kontaktieren Sie unsere Human Resources Abteilung im Headoffice unter onecareer@motel-one.com erreichen. Reichen Sie bitte keine Bewerbung per Mail ein. 

Auswahlverfahren

  1. Nachdem Sie Ihre Bewerbung über unser Online Bewerbungsformular abgeschickt haben, erhalten Sie eine automatisch generierte Eingangsbestätigung.
  2. Ihre Unterlagen werden zunächst auf Vollständigkeit geprüft. Fehlen uns noch Dokumente, um Ihre Bewerbung beurteilen zu können, werden wir Sie kontaktieren.
  3. Sobald Ihre Bewerbung vollständig ist, wird diese automatisch an den zuständigen Hotelmanager oder die jeweilige Fachabteilung zur Prüfung weitergeleitet.
  4. Nach der Prüfung werden wir uns schriftlich oder telefonisch bei Ihnen melden. Passt Ihre Bewerbung mit unserem Stellenprofil überein, werden Sie zu einem Vorstellungstermin in das jeweilige Hotel eingeladen. Sollte Ihre Bewerbung nicht mit dem Stellenprofil übereinstimmen, erhalten Sie von uns eine schriftliche Absage per Mail. Sollte die Stelle in der Zwischenzeit leider an wen anderen vergeben worden sein, Sie aber zum Unternehmen passen, laden wir Sie ein Teil unseres Talent Pools zu werden.
  5. Im Anschluss zum Vorstellungsgespräch erhalten Sie von Ihrem Ansprechpartner eine Rückmeldung.

Motel One Group Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,24 Mitarbeiter
1,50 Bewerber
4,78 Azubis
  • 15.Juni 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit Kollegen 45+
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • 24.Mai 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Jährliches Grill oder Weihnachtsfest mit Partner...
  • 21.Apr. 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme

Kommunikation

Hier sollte die Kommunikation zwischen den Abteilungen noch weiter ausgebaut werden.

Arbeitsbedingungen

Tresen könnte ein wenig höher sein, um gerade zu stehen.

Verbesserungsvorschläge

  • Vielleicht ist es möglich, eine kleine Plattform so ähnlich wie die Motel One Website aufzubauen, wo nur der Mitarbeiter buchen kann. Das wäre soooooooooooo toll und würde einem echt entgegen kommen. Was auch klasse wäre, ist wenn wir alle Mitarbeiterausweise bekommen könnten.
Offizielle Stellungnahme vorhanden

Bewertungsdurchschnitte

  • 117 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (91)
    77.777777777778%
    Gut (10)
    8.5470085470085%
    Befriedigend (8)
    6.8376068376068%
    Genügend (8)
    6.8376068376068%
    4,24
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    100%
    1,50
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,78

kununu Scores im Vergleich

Motel One Group
4,22
119 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Tourismus / Hotel / Gastronomie)
3,07
25.194 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,12
1.621.000 Bewertungen