Toller Arbeitgeber mit Entwicklungschancen für junge Mitarbeiter
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei MRH Trowe in Frankfurt am Main gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt über die Standorte hinweg
Work-Life-Balance
Viel zu tun bei fairer Kompensation
Vorgesetztenverhalten
Immer in Ordnung. Es wird viel Wert darauf gelegt, dass die Führungskräfte auch entwickelt werden und die Kultur leben.
Interessante Aufgaben
Durch die Spezialisierung immer interessante Aufgaben und Möglichkeiten sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
Gleichberechtigung
Es wird viel dafür getan; es ist aber auch noch viel zu tun, insbesondere im Umgang mit älteren männlichen Kollegen.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden in der Weiterbildung unterstützt. Es könnte noch mehr für die Entwicklung von jungen Mitarbeiter im Sinne von weiterführenden Studiengängen getan werden.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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