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Jetzt Profil vervollständigen609 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
498 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 93 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Atmosphäre im Team katastrophal, allgemein aber eine angenehme Atmosphäre
Konstruktive Kritik wird oft nicht angenommen oder sogar nachteilig ausgelegt
Leider werden teilweise komplett ungeeignete Kollegen als Teamlead ernannt und trotzdem es allgemein bekannt ist, wird auch nichts daran geändert. In meinem Fall war das Verhalten leider sehr unprofessionell und der Grund, warum ich mich für einen Arbeitgeberwechsel entschieden habe.
Wird leider sehr wenig miteinander kommuniziert und ein Austausch ist kaum vorhanden
Insgesamt gute Stimmung im Unternehmen, viele hoch qualifizierte Kolleginnen und Kollegen, die mit Spaß und Einsatz ihre Arbeit erledigen. Man hat den Eindruck, hier wollen alle etwas bewegen.
MSD bekannt als forschendes Pharmaunternehmen mit spannenden Produkten. Sicher gibt es noch bekanntere Player am Markt. Aber Image ist positiv.
Hervorragend. Arbeitgeber legt großen Wert auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf in allen Lebensphasen. Großzügige Homeoffice und Elternzeitregelungen. Verständnis und Unterstützung bei Vorgesetzen.
Karriemöglichkeiten grundsätzlich vorhanden - auch international. Es fehlt allerdings etwas an systematischer und zielgerichteten Karriere- und Weiterbildungspfaden.
Attraktive Gehaltsspannen. Bonusregelungen.
Unternehmen legt großen Wert auf soziale Verantwortung, untermauert durch Vielzahl an Angeboten wie Social Volunteering für Mitarbeiter in der Arbeitszeit. Umweltbewusstsein ausgeprägt und nimmt stetig zu. Verankerung im Unternehmen.
Sehr gut. Man unterstützt sich gegenseitig. Hohe Motivation in großen Teilen der Belegschaft.
Neue, sehr ansprechende Räumlichkeiten. Kein fester Arbeitsplatz. Dafür Rückzugsräume, Barista Bar und Co. Alles sehr schön gestaltet. Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Schreibtischstühle.
Grundsätzlich ok. Wie in großen Konzernen üblich, ist es nicht immer ganz einfach alle Infos zu erhalten.
Wird großgeschrieben. Besonders gut gefällt mir, dass es viele Rollenmodelle im Unternehmen gibt.
Abwechslungsreiche Aufgaben. Wie in großen Konzernen üblich natürlich auch viel Bürokratie und Dokumentationsarbeit, die einen Teil der Arbeitszeit einnimmt.
fair und nett
großartig
sehr gut - sehr kollegial
Flexibilität des Arbeitsortes
Gesundheitsprogramme und den Zusammenhalt der Kolleg:innen und der wertschätzende Umgang miteinander
Globale Vorgaben
Gute Zusammenarbeit mit allen, freundliche und hilfsbereite Kolleg:innen
Hat sehr gute Produkte und die Politik diskutiert viel mit uns
Klappt meist besser
Gibt viele extra Leistungen
Kümmert sich ein eigenes Team drum
Fast alle bemühen sich um ein gutes Miteinander
Bin noch mit > 55 Weiterentwickelt worden
Sehr wertschätzend
Schönes neues Gebäude
Man kann viele spannende Themen weitertreiben, wenn man will
Vertrauensvolles Klima, faires Miteinander
Problemlose Urlaubsplanung, Rücksichtnahme auf private/familiäre Themen, gute Mischung aus office based und home based work, flexible Arbeitszeiten, diverse Angebote im Bereich betriebliches Gesundheitsmanagement.
Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten in allen Bereichen, tolle Unterstützung durch firmeneigene Personalentwicklungs-Abteilung, finanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungsmaßnahmen.
Gute und faire Kombination von Gehalt, Sozialleistungen und zusätzlichen Angeboten. Betriebliche Altersvorsorge.
Umweltbewusstsein und soziales Engagement stehen bei MSD weit vorne. Zeitlich großzügige und flexible Möglichkeiten, sich in unterschiedlichen Bereichen selbst sozial zu engagieren. Ob einzeln oder als Gruppe.
In den meisten Abteilungen offenes und wohlwollendes Miteinander
Faires und wohlwollendes Miteinander, offener Meinungsaustausch
Klare und gut kommunizierte Ziele, Meinungen der Mitarbeitenden werden gehört und nach Möglichkeit in Entscheidungen einbezogen.
Moderne Arbeitsumgebung im Innendienst, flexible Lösungen in Bezug auf Homeoffice, Unterstützung bei Ausstattung im Homeoffice.
Offene und transparente Kommunikation
Gleichberechtigung wird bei MSD Groß geschrieben
Sehr interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, viele Möglichkeiten für crossfunktionale Aufgaben und Zusammenarbeit
Sehr offenes, positives Arbeitsumfeld. Unterschiedliche persönliche Erfahrungen, Hintergründe und Perspektiven schaffen ein vertrauensvolles, diverses und wertschätzendes Arbeitsklima.
Jeder kann sich in weiten Teilen den Tag gestalten und ist für seine Projekte / seinen Bereich verantwortlich - Arbeitsspitzen kommen in jedem Job vor und können auch problemlos ausgeglichen werden.
Das Vergütungspaket aus Gehalt, Sozialleistungen und Benfits steht in einem ausgewogenen Verhältnis.
Stete Verbesserungen im Bezug zur Agenda 2023 der Vereinten Nationen entlang den SDGs und ESG Kriterien: z.B. CO2 Reduktion durch z.B. Zug statt Flug, papierfreies Büro, Mehrwegboxen, Reduktion von Wasserverbrauch, "Mit Migranten für Migranten" Projekt, Diversität und Inklusion im Unternehmen leben und fördern, "MSD for Mothers" Projekt, "Mectizan Programm" zur Bekämpfung der Flussblindheit ...
Cross-funktionale Zusammenarbeit mit vor allem gelebten Teamgeist - man kann sich immer mit Fragen an Kollegen wenden und dadurch profitiert man meist gegenseitig.
Alter spielt bei MSD keine Rolle - auf die Qualifikation kommt es an. Die Teams sind divers und zunehmend junge Mitarbeiter bereichern mit neuen Ideen die Vielfalt in den Teams - das finde ich toll!
Vertrauensvoll & fair. Bewertung erfolgt einheitlichen Standards.
Bedarfsgerechte und flexible Balance zwischen Home-Office und Office-Anteil.
Ehrlichkeit, Transparenz und "Speak-up"-Kultur führen zu einer positiven Meinungskultur, die proaktiv gelebt werden kann.
Gleichberechtigung und Diversität werden gelebt.
Ich betreue in meinem Bereich spannende Projekte mit externen Partnern und kann so innovative, digitale Gesundheitsversorgung von Morgen aktiv mitgestalten. Was wünscht man sich noch mehr?
Ein modernes und stimmiges Bürokonzept. Aber viel wichtiger ist, dass die Stimmung gut ist. Man kommt hier gerne zur Arbeit, denn Zusammenarbeit ist bei MSD selbstverständlich. Das liegt sicher auch daran, dass man weiß wofür man arbeitet und gemeinsam eine klare Mission verfolgt.
MSD hat einen sehr guten Ruf in der Branche und bei Kunden und Patienten. In der breiten Öffentlichkeit ist das Unternehmen (noch) nicht so bekannt.
Es gibt viel zu tun, aber grundsätzlich lassen sich Arbeit und Alltag gut verbinden. Was ich sehr schätze ist die flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit auch mal im Homeoffice zu arbeiten, sowie bis zu 20 Tage aus dem Ausland
Hier ist in den letzten Jahren viel passiert. Sicher ist noch nicht alles perfekt, aber ich finde es sehr wichtig, dass man sich hier Gedanken macht und auf dem richtigen Weg ist. Es gibt ein sehr engagiertes Nachhaltigkeitsteam und man kann schon viele Fortschritte sehen. Auch was das Mindset betrifft
In meinem Umfeld sehr gut und ich habe den Eindruck das gilt für die meisten Bereiche
Grundsätzlich gut. Könnte manchmal transparenter sein.
DE&I wird bei MSD sehr stark gelebt. Es gibt eigene Netzwerke für Mitarbeitende z.B das Womens Network oder das Next Generation Network, wer sich hier engagiert, dem wird dafür vom Unternehmen auch Arbeitszeit zur Verfügung gestellt. Mit regelmäßigen Aktivitäten wird das Bewusstsein der Mitarbeitenden für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion geschärft. Auch das Management lebt diese Haltung vor und man hat das Gefühl, dass bei MSD jede und jeder sein kann wie er ist.
Abwechslungsreich und vielfältig. Man hat die Möglichkeit sich in spannende Projekte einzubringen
Kollegialität, Tolle Fehlerkultur.
Eigentlich nichts.
IT-Infrastruktur lässt Wünsche offen
Vertrauen in die MA, flexible Arbeitszeiten, viele Sonderleistungen, Weiterentwicklung hat hohe Priorität,
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