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65 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

65 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Stark wachsendes Unternehmen mit Potential. Ich komme gerne wieder.

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich IT in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe gerne in meinem Team gearbeitet und meine Führungskraft war stets für mich da.

Work-Life-Balance

Selten so gut gehabt. Ich konnte arbeiten wann ich wollte, private Termine waren einfach in den Alltag integrierbar.

Karriere/Weiterbildung

Man wird gefördert, muss sich jedoch aktiv darum bemühen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind Gold wert und diese werden aus meiner Sicht gut behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Ich fand die Zusammenarbeit mit dem kompletten Strang meiner Führungskräfte von Abteilungsleiter, über CIO's bis zum CFO einwandfrei. Man wurde im den Entscheidungsprozess eingebunden und ich konnte diese stets nachvollziehen.

Arbeitsbedingungen

Gute Hardware, zentrale Lage. Leider keine Klimaanlage.

Kommunikation

Durch das extreme Wachstum ist hier Verbesserungsbedarf, es wurde jedoch daran gearbeitet die Führungskräfte diesbezüglich zu schulen.

Gleichberechtigung

Meiner Meinung nach ausgeglichen

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren interessant und die Ziele ambitioniert. Durch eine meiner Meinung nach sinnvolle Priorisierung waren die Aufgaben für mich kurz- bis mittelfristig nicht mehr interessant genug.


Kollegenzusammenhalt

Gehalt/Benefits

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Arbeitgeber-Kommentar

Marc CaspersChief People Officer

Vielen Dank für Deine positive Bewertung. Wir würden uns freuen, wenn wir Dich wieder bei uns begrüßen dürfen. Viele Grüße, Marc aus dem CC HR Team.

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Toller Arbeitgeber der viel möglich macht!

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr flexible Arbeitszeiten; Klima unter den Kolleginnen und Kollegen; dass bei Veränderungen im Leben schnell die Arbeitszeit und Bedingungen angepasst werden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alte Software/IT in fast allen Bereichen, angefangen von der noch immer analogen Gehaltsabrechnung bis hin zum alten Bestandssystem.

Verbesserungsvorschläge

IT schnellstmöglich auf Vordermann bringen und vor allem darauf achten, dass das Know how nicht an einzelnen Personen hängt, sodass es hier zu Stillstände kommt, sobald diese ausfällt.

Arbeitsatmosphäre

Alle Kolleginnen und Kollegen sind nett, kommunikativ und hilfsbereit. Natürlich gibt es auch den ein oder anderen mit dem eher weniger Kontakt sucht, aber das liegt ja in der Natur des Menschen. Unser Vorgesetzer sieht unsere Arbeit und lobt diese auch und das auch vor Dritten. Alles in allem kann ich sagen, dass ich mich in meinem Team und auch Teamübergreifend wohl und geschätzt fühle.

Image

Alle mit denen ich spreche, reden grundsätzlich gut über das Unternehmen. Am meisten wird sich über das veraltete System beschwert. IT ist leider (wie so häufig) ein Bottelneck für die Weiterentwicklung des Unternehmens.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit ist sehr flexibel. Auch wenn es familiäre Veränderungen gibt, wird vieles schnell ermöglicht. Es wird viel HomeOffice ermöglicht, bei Bedarf sogar 5 Tage in der Woche. Nicht so toll finde ich, dass man keinen Urlaub mitnehmen kann. Das ist aber bei vielen anderen AG auch so.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden unterstützt (leider nicht immer zu 100% finanziert). Es gibt interne Schulungen und Knowledge Coffees. Außerdem gibt es auch weitere interne Trainee-Programme.

Kollegenzusammenhalt

Grundsätzlich unterstützen sich fast alle. Und auch für die Themen neben dem Beruf findet man immer ein offenes Ohr.

Vorgesetztenverhalten

Alle Vorgesetzten mit denen ich bisher zu tun hatte machen einen guten Job.

Arbeitsbedingungen

Hier ist noch Luft nach Oben. Die Büros sind leider nicht sehr einladend. Positiv ist, dass alle schon sehr lange Laptops und keine Stand-PCs mehr haben. Die IT ist leider nicht so schnell gewachsen wie das Unternehmen. Das passiert häufig bei schnell wachsenden Unternehmen. Klar ist aber auch, dass man z.B. Bestandssysteme bei einem Versicherer nicht von heute auf morgen wechselt. Leider waren auch andere neuen Systeme nicht so flexibel und arbeitserleichternd wie gehofft. Woran das lag und wo da die Kommunikation nicht funktioniert hat, kann ich nicht beurteilen.

Kommunikation

Es gibt regelmäßig StaffPresentations mit dem großen Überblick und mind. 1 mal monatlich auch ein großes Teammeeting mit den Entwicklungen in der eigenen Abteilung. Mehr muss auch m.E. nicht sein.

Gehalt/Benefits

Im Verhältnis zur Größe des Unternehmens werden gute Gehälter gezahlt.

Gleichberechtigung

Soweit ich das beurteilen kann, läuft alles fair ab.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit bei uns im Team ist gut verteilt. Man kann sich an Projekten beteiligen, wenn man das möchte. Auch die persönliche Weiterentwicklung wird gefördert, sowohl finanziell, als auch durch die Schaffung neuer Arbeitsaufgaben/Stellen. Hier hat sich in den letzten Jahren eine viel bessere Dynamik entwickelt!

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Arbeitgeber-Kommentar

Marc CaspersChief People Officer

Vielen Dank für Deine Bewertung! Sprich uns gerne an wenn Du Verbesserungsvorschläge zu den Arbeitsbedingungen hast.

Viele Grüße, Marc aus dem HR Team

Wow....die IT hört sich an, wie ein/e verschmähte/r Ex. Da würde ich gerne meinen Senf dazu geben...

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die IT Lösungen und Umsetzungen in jeglicher Hinsicht. Gefühlt hat in der Vergangenheit sehr wenig funktioniert, was mit der IT zu tun hatte. Die Hoffnung stirbt zuletzt.

Verbesserungsvorschläge

Konzentration auf die neuen Kollegen bzw auch die jüngere Generation und keine Angst vor Veränderungen. Es wird eh kommen, damit müssen sich alle abfinden, die ein Problem damit haben. Und bei aller Kritik, die hier geäußert wird, finde ich es total unangemessen das komplette Unternehmen schlecht zu machen, wenn eine Abteilung und ein Ressort momentan zu kämpfen hat. Das Unternehmen wächst sehr schnell und man sollte Veränderungen als Chance sehen.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt kein Unternehmen, welches perfekt ist. Es gibt hier und da Stellschrauben, die man noch betätigen muss, aber diese sind bekannt und daran wird auch gearbeitet. Fühle mich gehört und gesehen.

Image

Ein japanischer Hidden Champion. Vielleicht besser so...

Work-Life-Balance

Hab absolut nichts zu beanstanden! Hatte noch nie so viele Freiheiten und so ein Vertrauensverhältnis zu meiner Führungskraft. Ist sicherlich auch eine Frage der Abteilung.

Karriere/Weiterbildung

Siehe oben.

Gehalt/Benefits

Sehr viele Benefits, die erstaunlicherweise nirgends publik sind. Schade.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man versucht sich seiner Verantwortung bewusst zu sein und dies in den Büros umzusetzen. Regelmäßige Social Days in verschiedenen Einrichtungen und Spendenaktionen sowie Zusammenarbeit mit der Obdachlosenhilfe usw. findet auch regelmäßig statt.

Kollegenzusammenhalt

Das kommt stark auf die Abteilung an. Ich für meinen Teil mag es nicht, wenn sich Gruppen bilden und dies andere sehr stark spüren lassen bzw. man sich das Maul zerreißt, anstatt die Kollegen an die Hand zu nehmen und offen zu sein. Gibt leider noch zu viele 'Haben-wir-schon-immer-so-gemacht' Menschen, die die Bürostühle schon durchgesessen haben. Wird aber immer besser, da die neue Generation im Anmarsch ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Zum einen werden auch Menschen eingestellt, die schon einige Jahre auf dem Buckel haben, das ist super. Man hat verstanden, dass man vom Know How extrem profitiert. Auf der anderen Seite werden 'die alten Hasen' so dermaßen hofiert, dass einem schlecht wird. Da wird leider auf maximal hohen Niveau gemeckert, was da Zeug hält. Gefühlt von den Leuten, die schon seit 20 Jahren im Unternehmen sind und absolut keine Ahnung haben, wie es woanders abläuft und wie gut sie es bei der MSIG haben!

Vorgesetztenverhalten

Wie oben beschrieben, TOP! Zusätzlich möchte ich erwähnen, dass kommunizierte Ziele und Ambitionen ernst genommen und unterstützt werden, soweit dies möglich ist. Aber nur sprechenden Menschen wird geholfen...wie so oft.

Arbeitsbedingungen

Modern ausgestattet, zentral gelegen. Die Ausstattung sollte genauer auf die jeweiligen Abteilungen angepasst werden.

Kommunikation

Manche Themen gehen tatsächlich unter, allerdings gibt sich das Unternehmen größte Mühe Transparenz und Partizipation in die Belegschaft zu bringen. Der Flurfunk funktioniert hervorragend (wie in jedem guten Unternehmen )

Interessante Aufgaben

Auch hier: Regelmäßige und klare Kommunikation ist das A und O. Wenn ich struggle oder mich irgendwo einbringen möchte, wird dies gesehen und unterstützt. Dafür gibt es regelmäßige Weeklys oder auch die Appraisals bzw Mitarbeitergespräche, die verbindlich für Führungskräfte und Mitarbeitende sind. Wenn ich aber nie meinen Mund aufmache, bleib ich da sitzen wo ich bin. Ist aber in jedem Unternehmen so...


Gleichberechtigung

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Vielleicht muss man einen Vorstand austauschen…

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Unternehmen in dem man sich entfalten kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das ein Vorstand einen Standard einfordert, sich aber selbst nicht dran hält .

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht auch mal die Führung ganz oben tauschen damit hier wieder Ruhe reinkommt und nicht ein Unternehmen schlecht gemacht wird.

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich sehr gut, scheinbar ist das leider die Ausnahme in einem Vorstandsressort.

Image

Mehr nach außen machen.

Work-Life-Balance

Vorbildlich! Das Unternehmen ermöglicht große Flexibilität.

Karriere/Weiterbildung

Wer will der kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird viel bewegt.

Kollegenzusammenhalt

Kann nicht klagen.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr und unterstützen wenn es sein muss. Fördern und Forden.

Kommunikation

Wird laufend besser.

Gleichberechtigung

Auf einem Weg.


Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Marc CaspersChief People Officer

Vielen Dank für Deine Bewertung. Es freut uns, das Du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst. Sprich uns gerne auch persönlich für Verbesserungsvorschläge an.

Viele Grüße, Marc vom HR Team

Junges Unternehmen im Wandel - Viele Social Benefits

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierarchie; eine Mischung aus etablierten Prozessen und modernen Strukturen

Work-Life-Balance

Mobile Working, arbeiten im EU-Ausland, flexible Arbeitszeiten, zusätzliche Urlaubstage, Hunde im Büro, hier findet jeder seine Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Spendenaktionen, Sozialtage, langfristige Hilfskooperationen mit unterschiedlichen Institutionen

Kollegenzusammenhalt

Familiäre Atmosphäre

Kommunikation

Regelmäßige Unternehmens- und Bereichsveranstaltungen, Intranet, E-Mail-Verteiler

Gehalt/Benefits

Marktübliche Gehälter mit sehr vielen Benefits

Interessante Aufgaben

Viel Spielraum seine eigenen Idee einzubringen


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Marc CaspersChief People Officer

Vielen Dank für Deine positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass Dir unsere sozialen Aktivitäten gefallen.

Viele Grüße, Marc vom HR Team

Auch nach längerer Zeit immer noch super zufrieden!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kommunikation, Gestaltungsmöglichkeiten, Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Weiter so & an den Branchentrends (Mobiles Arbeiten, Workation,...) dranbleiben

Image

Wenn bekannt: gut - viele kennen das Unternehmen jedoch noch nicht

Karriere/Weiterbildung

U.a. ein Talentprogramm mit sehr umfangreichen Inhalten

Gehalt/Benefits

Sehr gute Bezahlung, Sozialleistungen auf dem branchenüblich hohen Niveau

Umwelt-/Sozialbewusstsein

An vielen Stellen vorhanden, oft aber nicht kommuniziert

Kollegenzusammenhalt

Man arbeitet miteinander, nicht gegeneinander

Arbeitsbedingungen

An sich prima, nur nicht klimatisiert und im Sommer ab Nachmittag leider relativ warm und stickig.

Kommunikation

Regelmäßige Veranstaltungen mit dem Vorstand für alle Mitarbeitenden

Interessante Aufgaben

Zusätzlich zu den eigenen Themen besteht auch immer mal die Möglichkeit bei fachfremden, übergreifenden Themen mitzuarbeiten. Das ist toll!


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Rundum zufrieden!

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hund im Büro möglich! Benefits! Remote Working! Workation! Guter Zusammenhalt!

Work-Life-Balance

Sehr gute Möglichkeiten Beruf und Freizeit zu vereinen.

Karriere/Weiterbildung

Wer will der darf auch! Es wird viel auf die individuellen Bedürfnisse abgestellt!

Gehalt/Benefits

Marktüblich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele Aktionen und Informationen zur Sensibilisierung.

Arbeitsbedingungen

Gut! Neue Büroflächen, New Work bereits angegangen. Insgesamt ist sicherlich noch Luft bei Systemen und Tools.

Kommunikation

Zu viel, zu unpräzise! Mal mehr Würze, dafür Kürze!

Interessante Aufgaben

Vielfalt ist gegeben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Kirsten MüllerHead of Learning & Development

Wir freuen uns sehr über Dein positives Feedback.

Kirsten vom MSIGEU HR Team

Toller Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Projekte könnten schneller umgesetzt werden.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Führungskraft und guter Zusammenhalt unter den Kollegen.

Work-Life-Balance

Home Office Möglichkeit.
Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Karriere/Weiterbildung

Bisher wurden mir alle Weiterbildungen ermöglicht.

Gehalt/Benefits

Aber es geht immer etwas mehr :)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HR treibt einige Projekte an.

Vorgesetztenverhalten

Tolle Führungskraft.

Kommunikation

Regelmäßige Meetings und Infoveranstaltungen.


Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kirsten MüllerHead of Learning & Development

Vielen Dank für Deine fast 5-Sterne Bewertung :-) Das freut uns sehr!

Kirsten vom MSIGEU HR Team

Endlich wird auch die Technologie verändert!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mental Health Coaching! Die Remote Work Regelung!

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt top. Sicherlich gibt es auch mal andere Meinungen aber das ist gut!

Work-Life-Balance

Ausgezeichnet! Hier kann man Beruf und Privat wirklich wunderbar verbinden!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel durch HR getrieben!

Arbeitsbedingungen

Hier muss IT-seitig nachgebessert werden aber hier tut sich endlich auch etwas!


Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kirsten MüllerHead of Learning & Development

Schön zu lesen, dass Du bei uns zufrieden bist.

Kirsten vom MSIGEU HR Team

ein toller Arbeitgeber mit viel Potential nach oben

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Work-Life-Balance

Nirgendwo sonst könnte ich Familie und Beruf unter einen Hut bekommen! Ich arbeite viel von zu Hause aus. Ob ich um 7 Uhr oder um 10 Uhr anfange zu arbeiten ist egal. Ich kann mir, solange ich meinen Job erledige, meine Zeit frei einteilen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird durch HR viel getan und voran getrieben! Finde ich klasse!!

Karriere/Weiterbildung

Wenn ich eine Weiterbildung mache möchte wird gewährt. Man muss halt auch wollen und etwas für die Position angemessenes finden, dann sagt keiner nein glaube ich

Kollegenzusammenhalt

Es ruckelt hier und da mal, aber in welchem Unternehmen tut es das nicht? Unterschiedliche Persönlichkeiten mit unterschiedlichen Ansichten.. man kann es nicht jedem recht machen.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe einen tollen Vorgesetzten, der mir viele Freiheiten auch viel Gestaltungsspielraum lässt

Gehalt/Benefits

Kann nur für mich sprechen aber wenn man nicht direkt mit Versicherungen zu tun hat könnte es im Vergleich zu anderen Branchen auch mehr sein..

Interessante Aufgaben

Für meinen Bereich und meine Anforderungen an einen Job kann ich nur 5 Sterne geben!


Arbeitsatmosphäre

Image

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kirsten MüllerHead of Learning & Development

Ruckeln tut es in der Tat immer mal wieder :-) Es freut uns, dass Du Dich insgesamt wohl bei uns fühlst.

Kirsten vom MSIGEU HR Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.