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Mühlbauer 
Gruppe
Bewertung

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Beste Kündigung in meine Leben

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mühlbauer Group in Roding gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein kleiner Fehler hat schon gereicht, und ich war raus- direkt zum Arbeitsamt. Bin sehr dankbar!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Inkompetente spielen hier den Chef. Es ist wirklich bedauerlich, dass diese Firma überhaupt noch existiert

Verbesserungsvorschläge

Gratis gibts von mir sicher keine vorschläge. Gut so wie ist

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre war als würde ich jeden Tag zu einer Beerdigung gehen. Naja, wenn du bei diese Firma anfängst, kannst du dein Leben eigentlich gleich begraben- die Stimmung passt dazu

Image

Schlecht wie bevor

Work-Life-Balance

Work- Work Balance- das Privatleben kann man bei dieser Frage eigentlich gleich ausklammern. Am Ende des Jahres werden die Überstunde natürlich ohne Bezahlung auf null gesetzt.

Karriere/Weiterbildung

Selbst weiterzubilden

Gehalt/Benefits

Weder Geld noch Karriere - Hungergeld und die Chance sich selbst weiterzubilden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hubschrauber, zahlreiche Porsche, leistungsstarke Audis, Waldrodung

Kollegenzusammenhalt

In einem engen Kreis innerhalb der Abteilung funktioniert es vielleicht sogar

Umgang mit älteren Kollegen

Die Menschen hier sind wie leere Hüllen. Bioroboter

Vorgesetztenverhalten

Es kam zu einem heftigen Konflikt mit meinem Abteilungsleiter. Eine sehr hinterhältiger und doppelseitiger Mensch.

Arbeitsbedingungen

Eine schöner Teller macht nicht satt, wenn es leer ist

Kommunikation

Kommunikation bezeichnet den Austausch von Informationen zwischen zwei oder mehr Personen. Hier gibt es nur Befehle

Gleichberechtigung

Vergiss es… nur bestimmte Personen, die sich bei den Vorgesetzten einschmeicheln, werden bevorzugt behandeln

Interessante Aufgaben

In meiner Abteilung war alles monoton. Es gibt bestimmt interessante Aufgaben, aber unter solchen Umstände weiß ich nicht, wer das genießen kann

3Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

PersonalabteilungHuman Resources

Vielen Dank, dass Sie Ihre Erfahrungen so ausführlich geschildert haben. Auch wenn Ihr Feedback sehr kritisch ausfällt, ist es uns wichtig, solche Rückmeldungen ernst zu nehmen und daraus zu lernen. Es tut uns leid, dass Sie die Zeit bei uns als so negativ empfunden haben und dass insbesondere die Zusammenarbeit mit Vorgesetzten, die Kommunikation sowie die allgemeine Atmosphäre für Sie nicht zufriedenstellend waren. Ein respektvolles Miteinander und eine konstruktive Zusammenarbeit gehören zu den Grundwerten, die wir im Unternehmen leben möchten – umso bedauerlicher ist es, dass Sie hier zu einem anderen Eindruck gekommen sind.

Wir möchten an dieser Stelle ergänzen, dass die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur ist. Deshalb bieten wir regelmäßig verschiedene interne Fachtrainings, Sprachkurse sowie externe Weiterbildungsangebote an. Ziel ist es, Mitarbeitende bei ihrer individuellen Entwicklung zu unterstützen und ihnen langfristige Perspektiven zu ermöglichen. Wir verstehen, dass solche Angebote nicht immer von allen gleichermaßen wahrgenommen werden – umso wichtiger ist es uns, hier transparent zu informieren und gemeinsam mit den Mitarbeitenden passende Entwicklungswege zu finden.

Ihre Kritikpunkte nehmen wir sehr ernst, insbesondere in Bezug auf Kommunikation und Führungskultur. Beides sind Themen, an denen wir kontinuierlich arbeiten, weil wir wissen, dass sie entscheidend für ein positives Arbeitsumfeld sind.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche und persönliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg und bedanken uns nochmals für Ihr offenes Feedback.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.