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Mühlbauer 
Gruppe
Bewertung

Birgt viele persönlichen Chancen aber pflegt spezielle Firmenkultur

3,6
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2016 bei Mühlbauer GmbH & Co. KG in Roding gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Klarere Definition von Verantwortlichkeiten könnten Arbeitsablauf (Anspannung, Stressfaktoren, Unsicherheit) verringern)

Arbeitsatmosphäre

Rechtfertigungspolitik durch aus vorzufinden

Kommunikation

Aufgrund der Unternehmensentwicklung/Expansion teilweise Strukturen nicht klar erkennbar. Pragmatische Arbeitsweise birgt viele Vorteile aber leidet auch an Informationsverlust

Work-Life-Balance

Erfolg das Unternehmens lastet auf hart/fleißig arbeitende Mitarbeiter. Tägliches Wirken ist oft von intrinsischer, bayerischen Arbeitseinstellung geprägt: "Wir gehen nach Hause wenn die Arbeit fertig ist"

Vorgesetztenverhalten

Allgemein Flache Hierachien, konstruktiv und zielstrebig

Interessante Aufgaben

Besonderes Klientel im Regierungssektor mit spannenden Aufgabenstellungen

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen sind für alle gegeben. Der Führungsstruktur ist aber vorwiegend eine Männerdomäne.

Umgang mit älteren Kollegen

Junge Belegschaft. Meinung/Erfahrung älterer Kollogen wird geschätzt

Arbeitsbedingungen

Moderne Büros, jeder bekommt das Werkzeug/Umfeld das er benötigt um erfolgreich zu sein, eigene Kantine, schöne Demo-Räume

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soziale Außenwirkung durch eigene Stiftung, Unterstützung von Hilfsprogrammen, etc. klar ersichtlich. Intern ist dies nicht in allen Fällen im gleiche Verhältnis

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltspolitik nicht immer klar ersichtlich. Keine Tarifbindung oder einheitliche Lohnsteigerung, Erhöhungen basieren auf ndividueller Beurteilung. Gute Arbeit wird aber von Fall zu Fall honoriert. Sozialleistungen entsprechen dem regionalen Standard mit Urlaubsgeld und jährlicher Sonderzahlung.

Image

Außenwirkung: Marktweite Bekanntheit für gute Maschinen. Teilweise Marktführer.
Intern: Lokal bekannt als Arbeitgeber der seinen Angestellten einiges abverlangt aber viele Chancen bietet

Karriere/Weiterbildung

Gute Aufstiegschancen und großes Maß an Verantwortung. Auf eigen Initiative werden auch externe Weiterbildungen ermöglicht. Internes Schulungsprogramm wird angeboten.


Kollegenzusammenhalt

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