Mülheimer 

Seniorendienste 

GmbH

Gehalt

Gehalt und Sozialleistungen werden insgesamt als fair und angemessen wahrgenommen. Positiv hervorzuheben sind zusätzliche Leistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine ergänzende Krankenversicherung, die das Gesamtpaket aufwerten.

Neben einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge profitieren Mitarbeitende von einer betrieblichen Krankenversicherung.

Tarif öffentlicher Dienst. Mehr geht eigentlich immer und überall. Aber die Bezahlung ist okay.

Faire Bezahlung und gute Zusatzleistungen.

Es wird nach Tarifvertrag gezahlt und Weihnachtsgeld ist hier eine Selbstverständlichkeit. Dazu gibt es eine Betriebskrankenkasse, die mir schon meine Brille gezahlt hat und meine Zahnreinigungen. Man könnte sich sogar ein Zahne bleachen bezahlen lassen, wenn man möchte. Dazu gibt es Hansefit, für das man nicht viel Zahlen muss aber zu jedem Partner ohne Zuschläge trainieren, schwimmen, tanzen und andere Aktivitäten vollziehen kann. Es lohnt sich, da mal reinzuschauen. Die Mülheimer Seniorendiensten unterstützen wirklich wo sie können und versuchen alles möglich zu machen.

Tvöd, Jahressonderzahlung, Krankenzusatzversicherung