Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Munich Consulting Group die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 67 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
25 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist offen und direkt. In manchen Phasen könnte sie noch strukturierter und klarer priorisiert sein.
Sehr guter Zusammenhalt. Man hilft sich gegenseitig und arbeitet gerne zusammen.
In intensiven Phasen kann die Arbeitsbelastung hoch sein. Wenn man gerne Verantwortung übernimmt, passt das gut. Nachhaltigkeit sollte man selbst im Blick behalten.
Sehr gutes Vorgesetztenverhalten. Viel Vertrauen, klare Leitplanken und gleichzeitig Freiraum zur eigenen Entwicklung.
Sehr abwechslungsreiche und spannende Aufgaben. Man hat die Möglichkeit, Dinge wirklich aufzubauen und nicht nur umzusetzen.
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre mit viel Vertrauen und Eigenverantwortung. Man kann sich einbringen und Dinge aktiv gestalten.