22 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
-einigermaßen gutes Fixgehalt für Ärzte
-gibt Internet
-Hunde dürfen rein
-manchmal gibt es ein Firmenessen auf Nacken von COO
- zahlt kein Gehalt an Mitarbeiter aus
- kein Arbeitszeugnis, keine Gehaltsabrechnung
- schlechte Kommunikation
- COO hat anscheinend keine universitäre Qualifikation, stellt sich gerne als Arzt dar und zieht Kittel an
- Rentenbeiträge für Ärzte werden erst spät überwiesen so dass Mahnungen entstehen
- kein Respekt und Wertschätzung für Ärzte obwohl diese wenigstens eine akademische Laufbahn genossen haben (siehe oben im Vergleich)
-defizitäre Führung
- keine Qualität an medizinischen Standards
Menschlichkeit, Empathie, Respekt
Weniger geldfokussiert sein, menschliche Werte, Gehälter mal auszahlen ohne dass man mit dem Gericht ankommen muss
und ganz wichtig: mal weniger fake positive bewertungen auf kununu veröffentlichen, wenn diese sowieso mit chatgpt geschrieben wurden
Wenn keiner aus dem Büro da ist, sehr chillig und guter Vibe auf der Arbeit
Fließband Ästhetikkette
Zumindest keine 24 Stunden Dienste aber vielleicht kommt das ja noch
Nur gut zum lernen um sich als Arzt später selbstständig zu machen
Bringt nicht viel wenn kein Gehalt ausgezahlt wird und man mit einem Anwalt ankommen muss
Bei Provision und Bestätigung von oben hört der Zusammenhalt auf, Führungsebene hetzt Kundenberater und Ärzte gegeneinander auf
Schlechte Kommunikation, fehlender Respekt
Wöchentliche Arbeitszeiten werden überschritten, man soll ständig auf Abruf flexibel sein als würde man auf einer Intensivstation im Krankenhaus arbeiten, Schichten werden eine Woche vorher geändert und eingetragen
Intransparent sein Vater
Man lernt viel in der Ästhetik aber nur durch Eigeninitiative und lernen zuhause
Fünf bis zehn Stunden allein am Empfang, kaum Möglichkeiten für Pausen und eine Toilette, die teilweise 10–15 Minuten entfernt ist. Das sind die Rahmenbedingungen, unter denen man hier teilweise arbeitet. Trotz bekannter Diebstahlvorfälle habe ich keine ausreichenden Sicherheitsmaßnahmen wahrgenommen. Dass Mitarbeiter unter solchen Bedingungen funktionieren sollen, sagt einiges über die Prioritäten aus!
Der Anspruch einer professionellen medizinischen Dienstleistung und meine Erfahrungen im Arbeitsalltag passen für mich nicht überzeugend zusammen. Häufig wechselnde Ärzte, teilweise schwer nachvollziehbare Dokumentationen und unzufriedene Patienten haben meinen Eindruck geprägt. Ein professioneller Außenauftritt ersetzt keine funktionierenden internen Abläufe.
Allein am Empfang, lange Schichten und keine verlässliche Vertretung: Selbst eine Pause oder ein Toilettengang wird zur Herausforderung. Wer erwartet, dass Mitarbeiter über Stunden durchgehend verfügbar sind, sollte zunächst für eine vernünftige Personalplanung sorgen.
16,25 € brutto pro Stunde. Die Aufgaben reichen vom Patientenempfang über Kassiertätigkeiten bis hin zu Reinigungsarbeiten. Besonders bemerkenswert: Mein Gehalt wurde nicht ausgezahlt. Ich musste meinen Anspruch gerichtlich durchsetzen und habe gewonnen. Nach meiner Kenntnis waren auch andere Beschäftigte mit gerichtlichen Auseinandersetzungen konfrontiert. Pünktliche Gehaltszahlungen sollten eigentlich eine Selbstverständlichkeit sein und kein Fall für das Gericht.
Die Ärzte waren im persönlichen Umgang überwiegend freundlich. Gleichzeitig gab es teilweise Unzufriedenheit mit vorherigen Behandlungen und der Dokumentation. Die Kollegen können die strukturellen Probleme des Unternehmens allerdings nicht auffangen. Freundliche Mitarbeiter allein machen noch keinen gut organisierten Arbeitsplatz
Wenn Anliegen unbeantwortet bleiben, Gehälter nicht ausgezahlt werden und man seine Ansprüche erst vor Gericht durchsetzen muss, läuft grundsätzlich etwas falsch.
Genau das habe ich selbst erlebt – und beide Verfahren gewonnen. Auf mein Arbeitszeugnis warte ich bis heute haha. Nach meiner Kenntnis waren auch andere Ärzte/Ärztinnen und Empfangsmitarbeiterinnen in gerichtliche Auseinandersetzungen involviert und habe diese gewonnen. Führung bedeutet für mich etwas anderes als Verantwortung zu vermeiden und Mitarbeiter mit ihren Anliegen allein zu lassen. Ach ja, der COO hat sich eine Zeitlang bei WhatsApp als Arzt vorgestellt obwohl der keinen medizinischen Hintergrund hat - sehr fragwürdig
Eine laute, kalte Praxis im Einkaufszentrum, nach meiner Erfahrung ohne Heizung, dazu häufig eine Einzelbesetzung am Empfang. Pausen und Toilettengänge werden damit zur organisatorischen Herausforderung. Auch die Sicherheitsvorkehrungen empfand ich trotz bekannter Diebstahlvorfälle als unzureichend. An grundlegenden Arbeitsbedingungen sollte nicht gespart werden.
Kommunikation findet gefühlt vor allem dann statt, wenn man selbst wiederholt hinterherläuft. Rückmeldungen bleiben aus, Anliegen werden nicht zuverlässig geklärt. Wenn Mitarbeiterinnen gerichtliche Schritte benötigen, um ihre Ansprüche durchzusetzen, ist das kein Kommunikationsproblem mehr, sondern ein grundlegendes Problem im Umgang mit Beschäftigten.
Patienten begrüßen, Fragebögen ausfüllen lassen, kassieren und putzen. Die Aufgaben sind überwiegend repetitiv, echte Entwicklungsmöglichkeiten habe ich kaum wahrgenommen. Gleichzeitig bekommt man die Unzufriedenheit der Patienten unmittelbar mit, kann die zugrunde liegenden Probleme aber selbst kaum beeinflussen. Verantwortung im Alltag, Gestaltungsmöglichkeiten bei den eigentlichen Problemen: eher begrenzt.
Angenehmes Arbeitsumfeld und abwechslungsreiche Aufgabenfelder.
Gutes Auftreten.
Durchschnittliche gut.
Vom unten bis zum "Chef" könnte man sich hocharbeiten. Gute Chancen je nach. Leistung
Sehr hohe Noten für fairen, respektvollen Umgang.
Mülltrennung sowie Reinigung wird hier großgeschrieben
hilfsbereites Miteinander und gutes Arbeitsklima werden häufig gelobt.
Sehr hohe Noten für fairen, respektvollen Umgang.
Sehr respektvolle Vorgesetzter.
Manchmal stressig, aber dennoch sehr positiv zu berichten.
Nahezu immer.
Immer wechselnde aufgaben.
Gute Arbeitsatmosphäre!
Ich finde diesen Arbeitgeber gut, habe mich da immer wohl gefühlt.
Arbeiten auf Augenhöhe
-
Gehalt ist okay aber es könnte mehr sein
Die faire Bezahlung und das angenehme Arbeitsklima. Gute Kollegen.
nichts
weiß nicht
alle nett
super, macht gute laune
bestens
möglich
gut
ja
super
alle werden respektvoll behandelt
fair
angenehm
verständlich und freundlich
alle werden respektvoll behgandelt
ja
Gehalt kommt pünktlich und man hat auch neben der Arbeit ein Leben.
Angenehm und auf Augenhöhe
Ausgeglichen
Einwandwandfrei
Intern sehr strukturiert
Pünktliche Bezahlung
Mehr Geld ist immer gut
Super
alles rundum sehr gut
Die Arzte besser ausbilden und nicht an Patienten rumpfuschen lassen als wäre es Frankensteins Labor.
Man wird nicht richtig eingearbeitet & arbeitet als Kundenberater 5-10h alleine, hat dementsprechend auch keinen Ansprechpartner bei Fragen. Im schlechten Fall ist kein Arzt am Standort, was bedeutet dass man 10h lang rumsitzt und sich nur halbherzig um Ersatz gekümmert wird.
Das einzig positive ist die Zusammenarbeit mit den angestellten Ärzten an den Standorten, welche Spaß macht und wo Wert darauf gelegt wird sich gegenseitig zu unterstützen.
Keiner der ,Vorgesetzten’ im Büro hat entsprechende medizinische Qualifikationen. Bei Anliegen reagieren die Vorgesetzten nicht, wenn es unangemessen wird.
Sehr laute Umgebung bedingt durch das Einkaufscenter. Sehr kalt und zugig. Während man sich hinten im Laden Tee zubereitet, wird vorne die Kasse ausgeraubt.
Das wohl negativste am ganzen Unternehmen. Teamcalls sollen stundenlang in der Freizeit stattfinden, nicht geeignetes Personal in der Zentrale in Köln antwortet wochenlang nicht auf Fragen & man hat das Gefühl, dass keiner dort passende Qualifikationen für seine Stelle hat. Von den Mitarbeitern wird erwartet erreichbar zu sein & es wird sich auch nicht an Absprachen gehalten.
16,25€ pro Stunde für eine einfache Tätigkeit
Relativ stumpf, Fragebögen ausfüllen lassen, kassieren, putzen.
So verdient kununu Geld.